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情報掲載期間:2020年9月17日~2021年1月13日

情報提供元:求人情報・転職サイトdoda

石福金属興業株式会社

正社員

金属材料の生産技術(効率化・自動化)/転勤なし/年休125日

週休2日 年休120日 転勤なし

仕事内容

金属材料の新製品製造ラインの設計・立ち上げや既存製造ラインの効率化・自動化
具体的な仕事内容
あなたには、新開発の金属材料製造ラインの設計や立ち上げや、既に稼働している製造ラインの効率化や自動化をお任せします。業務には、メイン担当者を中心に3~4名のチーム体制で対応しており、大きなプロジェクトの場合は6~7名のチームで対応します。
他にも、研究開発メンバーと協力して新製品の製造に関わったり、不良品発生時には品質管理部門と連携して対応したりすることもあります。日頃から部署やテーマの垣根を超えた活発なコミュニケーションがあるので、さまざまな知識が身につけられます。

<新規製造ライン>
生産技術のメンバーが中心となり、研究開発の部署から共有された情報を基に、設計から立ち上げまでを行います。研究開発や品質管理のメンバーと連携をとり、自分たちの知識と他部署の知識をかけあわせ、高品質な製品作りを行います。

<既存製造ライン>
既存ラインの課題点を洗い出し、改善計画を立案します。製品品質には最善の注意を払うため、製造部や品質管理のメンバーと協力して改善を進めていきます。

<入社後は?>
OJTを中心に、知識を積み上げていただきます。業務を通して、先輩社員からさまざまな知識を吸収してもらいますが、独り立ちできるようにサポートをしていきますので、ご安心ください。あなたの持つ製造ライン自動化や工程改善のノウハウを、積極的に発信していただけることを期待しています。

チーム/組織構成
第二技術部
20代から30代が中心の少数精鋭な組織体制です。若手にも大きな仕事が任せられる環境があります。

この求人のポイント

創業90年は高品質な製品を生み出し続けた証。
チームワークで期待を超える製品を届ける。

当社は、貴金属総合メーカーとして、自動車産業をはじめ、医療機器や半導体産業など、幅広い業界に製品を届けています。高い品質水準を求められるお客様に対し、高性能・高品質の素材・製品を作り続けて90年。業界トップクラスの品質とシェアを誇り、黒字経営を続けています。近年では、貴金属はハイブリッド車などで活用されているほか、次世代自動車として注目を浴びている燃料電池車にも使用される可能性があり、今後もニーズが尽きることはありません。

そんな当社で生産技術職を募集。
既存ラインの効率化や自動化、新製品製造ラインの設計や立ち上げをお任せします。業務には3~4人のチームで向き合い、大きなプロジェクトの場合は、6~7人のチームで取り組んでいます。高品質な製品づくりにむけて、研究開発、製造、品質管理など他部署との連携を行うことで、さまざまな知識を身につけられます。

工場が一拠点のため基本的に転勤はなく、年間休日125日、月平均残業時間は20時間程度、産休育休取得率100%など、長く働ける環境です。平均勤続年数14年以上なのがその証拠です。

高品質な貴金属製品の製造を、一緒に支えていきましょう。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 【大卒以上】生産ラインの効率化や自動化等のご経験をお持ちの方
【必須条件】
■生産ラインの効率化や自動化等のご経験をお持ちの方


【歓迎条件】
■完成品の製造ではなく素材の製造で下記いずれかのご経験をお持ちの方
・生産設備の自動化
・工程設計
・量産化
・製法開発
・生産性の向上
・コンカレントエンジニアリング
・設備導入
・設備設計
・スケールアップ
給与 月給22万円~
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定いたします。

【賞与】
年2回※過去7年間、6カ月以上を支給(入社2年目以降、評価対象期間100%在籍者)

【昇給】
年1回

【入社時の想定年収】
年収400万円~800万円

【社員の年収例】
430万円(入社5年目/27歳)
500万円(入社10年目/32歳)
780万円(入社20年目/42歳・管理職)
勤務地詳細 【転勤なし】
草加工場/埼玉県草加市青柳2-12-30
※屋内全面禁煙
勤務時間 8:30~17:20(所定労働時間:7時間55分、休憩55分)
※現在、技術部については、フレックスタイム制(1日の標準労働時間:7時間55分、コアタイム:10:00~15:00)を試験的に導入しています。

平均残業時間:20時間
程度
休日 【年間休日】
125日

【休日・休暇】
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇(10日~20日)
■産前・産後休暇(取得率100%)
■育児休暇(女性取得率100%)
■介護休暇
■リフレッシュ休暇(勤続10年・20年・30年に3~7日の休暇と旅行券を支給)

※5日以上の連続休暇取得可能
福利厚生 ■社会保険完備:雇用・労災・健康・厚生年金
■通勤手当:上限25,000円/月
■住宅手当
■子ども手当:子ども一人あたり10,000円/月※就業するまで(最大22歳)
■健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金
■退職一時金
■独身寮あり(入寮満4年を迎える年または満29歳を迎える年のいずれか早い年の2月末日まで)
■退職金制度あり
■屋内全面禁煙
■研修充実(工場研修・フォローアップ研修・管理職研修・外部研修など)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

雇用形態についての備考 試用期間6カ月(期間中も待遇に変更はありません)
選考について Step1:dodaよりエントリー
Step2:書類選考
Step3:面接(2回)
Step4:内定
<オンライン面接実施中>
面接はオンラインで実施しています。
実施方法につきましては、担当者よりご連絡いたします。

※書類選考を通過された方へ、面接の日時をご連絡いたします。
※面接日時や入社日はご相談に応じます。お気軽にご相談ください。

石福金属興業株式会社
総務部総務グループ 採用担当
住所:東京都千代田区内神田3-20-7
TEL:03-3252-3131
Mail:recruit@ifk.co.jp

会社について

石福金属興業株式会社

事業内容 ■貴金属の地金売買および回収・精製
■工業用の板、線、パイプ、各種ろう材の製造販売
■貴金属のターゲット製造販売
■装飾用の板、線、パイプ、パーツの製造販売
■熱電対および貴金属理化学用品の製造販売
■貴金属化合物、粉末、ペーストの製造販売
■燃料電池触媒関連製品の製造販売
■不溶性電極の製造販売
■電子・通信機部品の製造販売
■歯科用各種貴金属製品の製造販売
■その他、上記関連製品
設立 1930年2月
代表者 中村 茂幸
上場分類 非上場
従業員数 344名(2020年4月1日現在)人
問い合わせ

石福金属興業株式会社

http://www.ishifuku.co.jp/

【住所】

〒101-0047

東京都千代田区内神田3-20-7

石福金属興業株式会社

金属材料の生産技術(効率化・自動化)/転勤なし/年休125日

正社員 週休2日 年休120日 転勤なし
  • 東京都
  • 月給22万円~※経験・年齢を考慮の上、当社規定…
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