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情報掲載期間:2021年1月14日~2021年3月10日

情報提供元:エン転職

株式会社オルタナティブコミュニケーションズ

正社員

ディレクター ★制作進行管理や企画をお任せします。未経験でもサポートします。土日祝休み

週休2日 年休120日

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仕事内容

企業広報をサポート。Webや紙など、幅広い媒体を駆使して問題の本質を解決する仕事です。要望のヒアリング、企画の検討、制作物の進行管理などに携わります。

<仕事の流れ>
▼課題設定のためのヒアリング
「イベントの集客を増やしたい」「サイトのPV数を上げたい」という要望をヒアリング。解決すべき問題の本質を探ります。

▼企画の検討
課題の特定と解決策について、営業のほか、社内のプランナーやデザイナー、エンジニアとブレストします。企画が固まったら、制作するコミュニケーションツールを検討。Webサイトの仕様の設計、各デザインの方向性も決めます。

▼スタッフの選定
協力会社を含め、誰に何の役割をお願いするかを選定。各スタッフに依頼内容を伝え、スケジュールを調整します。

▼制作物の進行管理
各スタッフの進捗を管理。予定通り滞りなく進む状況をつくり、制作物を完成させます。

▼改善提案
完成した企画や制作物は公開後も、クライアントと一緒にコミュニケーションを重ねながら改善していきます。

※約4ヶ月の納期になる案件が多いです。プロジェクト規模にもよりますが、並行して3~4件ほど進めます。

<過去の事例>
◆公園のWEBサイトPV数を150倍にアップ
日本の滝百選に認定される滝があるなど自然の地形を活かした様々なスポットがある岐阜の公園。来場者数が伸び悩んでいました。私たちは公園の「近寄りがたいイメージ」に課題があると特定。気軽な利用を促すため、ペットも楽しめる公園であることをPR。散歩コースなども紹介し、利用目的を変えました。イベントも順次開催。公園に足を運ぶ目的を地域に提案することで、サイトPVを増加させ、来場者数も増加したのです。

この求人のポイント

当社は、博物館や製造業、金融業など幅広い分野の企業広報支援に深く携わっています。その中で、企業が抱える問題の根本は「コミュニケーションの不具合」であることを学んできました。

私たちのミッションは、お客さまの中にある想いを一つ一つ紐解いてカタチにすること。そして、企業の”らしさ”を最大化できるように「情報の分類や設計」「見せ方、伝え方」についてお客さまと一緒に検討させていただき、対話から導きだされた問題を「可視化」し、それらをコミュニケーションツールの開発・運用を通して解決へと導くことです。

―常にお客さまと並走することー
これは当社がとても大切にする言葉です。この言葉には「いかなる時も相手を想い、自分ごととして捉えて共にゴールへと向かう姿勢を持つこと」の大切さが込められています。

多くの人が関わるプロジェクトを成功させるため、人と人のつながりを大切できる人。メンバー同士協力しながらチームワークを発揮することの大切さを感じられる人。そんな方と私たちは一緒に仕事をしたいと考えます。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<第二新卒の方、歓迎>
■基本的なPCスキルやExcel、Word、PowerPointを使った資料作成ができる方
■Web制作実務経験(ディレクターや営業、デザイナー、コピーライター、プランナー等)
┗経験年数やジャンルなどは不問です。専門知識は入社後に身につけられます。

★学歴・転職回数・ブランクは問いません。

<下記いずれかに当てはまる方、歓迎します!>
・Web業界に関心のある方
・人と接することが好きな方
・相手の立場にたって物事を考え、行動できる方
・責任を持ってやりきることができる方
・物事をポジティブに捉え、率先して行動することができる方
・人を喜ばすことが好きな方

<下記経験がある方、優遇!> 
・Webサイトのディレクション経験のある方
・Adobe XD、Illustrator、Photoshop等の使用経験
・Google AnalyticsやGoogle タグマネージャ等の分析ツールの使用経験
給与 年俸制(12分の1を月々支給)
・未経験者=276万円~/年 ※経験レベルに応じて
・経験者=324万円~/年 ※技術、経験レベルに応じて

★経験、年齢、能力、前職の給与などを考慮して、加給優遇します。
勤務地詳細 本社/愛知県名古屋市千種区今池4-15-5 サンコービル3F

★転勤なし。じっくり腰を落ち着けて働けます。
★U・Iターン歓迎です。
勤務時間 専門業務型裁量労働制1日8時間
★9:30頃に出勤している社員が多いです。納期が迫って帰りが遅くなってしまった時には、翌日の出勤時間を調整しています。
休日 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW(暦通り)
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(9日)
■有給休暇

★年間休日123日以上
福利厚生 ■給与改定 年1回(4月)
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費支給(月2万6000円まで)
■出張手当
■役職手当
■社員旅行
■私服勤務OK
■誕生日プレゼント制度(本購入支援)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

配属部署 ディレクターのほか、営業、プランナー、デザイナー、エンジニアが活躍する会社です。正社員とアルバイトを合わせて計15名(男性9名、女性6名)。加えて、フリーランスの元社員のスタッフが常駐しています。30代が中心で、全員が中途入社。海産物の販売スタッフ、栄養士、美術の先生など、様々な職歴を持つ社員ばかりです。個性あふれるメンバーが揃っていますが、共通した信念を持って取り組んでいます。
教育制度 まずは、先輩ディレクターが進める案件を経験してもらいます。当社のスタンス、仕事の進め方、関わるスタッフなどを覚えていってください。半年ほど経ったら、あなた主体で進める案件をお任せします。困ったことが出てきたら、一緒に担当する営業のほか、デザイナーやエンジニアなど、周りのメンバーの力を借りて乗り越えていきましょう。

★社員の希望に合わせてスキルアップを支援。社内勉強会の実施をはじめ、セミナーの受講や書籍の購入にかかる費用を会社で負担します。

会社について

株式会社オルタナティブコミュニケーションズ

事業内容 コミュニケーション戦略の企画・提案、ツールの制作・開発
1. 会社案内、広報誌、カタログ、ポスター等 各種印刷物
2. インタラクティブコンテンツ企画・制作、 Webサイト制作・運営、
  アプリケーションサービスプログラムの開発・実装・運用、
  サーバー構築・運用
3. DVD、ストリーミングメディア等のマルチメディアコンテンツ
4. シンボル、ロゴタイプ等のCI、VIデザイン
5. プロモーションイベント 企画・運営

★オルタナティブとは“もうひとつの、既存のものにとって代わる新しいもの”のこと。一方的ではなく、消費者の声や社会の声を大切にした企業広報サポート、広告づくりを心がけます。
設立 1977年9月
代表者 代表取締役社長 越中 健治
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

3000万円/
15名(2021年1月現在)
1億5300万円(2019年8月期実績)

問い合わせ

株式会社オルタナティブコミュニケーションズ

https://www.altcoms.co.jp

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