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情報掲載期間:2022年1月17日~2022年3月13日

情報提供元:エン転職

株式会社インタラクティブパートナーズ

正社員

Webデザイナー(サイトの企画~効果検証~改善まで携わります!)◎インセンティブあり

週休2日 年休120日

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仕事内容

WebサイトをはじめとしたPRコンテンツのデザイン・コーディングをお任せします。より効果が出るクリエイティブを作るため、デザイナーの意見が尊重される環境です。

★クリエイティブ全般に関われる!
美容情報を扱う自社メディア『chocure(チョキュア)』のリニューアル・更新のほか、クライアントから依頼されたLP・Web広告・PR動画などの制作にも携わります。幅広いクリエイティブに関われる、刺激的な環境です。

★制作だけでなく、企画段階から携われる!
案件が寄せられたら、まずはディレクターと議論。「訴求すること」「デザインコンセプト」などの企画はもちろん、「購入ボタンはどこに置けばベストか」など、UI・UX設計への意見出しも歓迎されています。あなたのデザインノウハウを、ぜひ当社にシェアしてください。

★納品して終わりではなく、効果を追える!
CVに応じて料金が発生するビジネスのため、デイリーで効果を追っています。効果が思わしくない場合は、ディレクターと相談して修正を実施。素早くPDCAを回すことで「効果を出すコツ」の引き出しを今よりもっと増やすことができます。

<ここがポイント>
◎当社が大切にしているのは、ユーザーの導線を高めるためのデザインです。どんなに美しいデザインでも、効果が出なければNG。こうした考え方に共感していただける方を求めています。

◎デザインソフトは、あなたが現在使っているものでOK。PCのスペック等も含めて、快適にデザインを進められる作業環境をご用意します。

※必須ではありませんが、写真・動画の撮影スキルがあれば活かしていただけます。
※サイトのリニューアルなど大規模な案件の場合は、制作進行管理(外部クリエイターのディレクション含む)をお任せするケースもあります。

この求人のポイント

私たちの会社には、やらされ仕事はありません。サイトの企画から参加し、ディレクターと対等に意見を交わしてよいモノを作ることができます。

実は当社、今までは外部にデザインを出すことが多く、デザイン面から効果を上げる工夫が不十分でした。そこで今回の採用です。デザイナーを迎えることで「効果の出るデザイン」を強化したいと考えているので、遠慮はいりません。入社直後から自分の意思をデザインに反映し、コンバージョンにつなげる手応えを味わってください。

制作に関わるのは、自社メディアや成果報酬型のLPなど。納品して終わりではなく、効果が出るまで改善を繰り返します。効果改善ニーズが生まれた数時間後に会議をするほど素早くPDCAを回すため、デザイン力が更に鍛えられるメリットもあります。

あなたの働きに期待を込めて、月給は30万円以上。「成果を出したので給与をあげてほしい」といった直談判も大歓迎。最大で月給100万円までご用意します。実力を発揮して、成果を出す。そうした主体性を、どこよりも評価する会社です。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<学歴不問>
■Webデザイン&コーディングのスキルがある方
└PVやCV向上を意識してデザインができる方を想定。HTML、CSS、WordPress、JavaScript、PHP、Photoshop、Illustrator のうち、いずれかのスキルをお持ちの方が対象となります。

\こんな方を歓迎します!/
□自分の意見が通りやすい環境で、これまで磨いてきたデザイン力を発揮したい。
□デザインで成果を出した分だけ、収入に還元される環境を望んでいる。
給与 月給30万円~100万円+賞与+インセンティブ
※年齢・能力等を考慮の上、決定いたします。
※上記には、月20時間分・2万6025円以上のみなし残業代を含みます。超過分は別途支給します。

◎成果に応じたインセンティブがあり、昇給チャンスも豊富。アピールできる成果があれば、経営陣に昇給を直談判することも大歓迎です。デザインだけでなく、制作分野で幅広くステップアップでき、成果に見合う報酬も得られる環境です。
勤務地詳細 東京都品川区西五反田2-24-4 ウエストヒル5階
◎転勤はありません。
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
◎月の残業時間は15~20時間です。
◎時短勤務や、11時・12時に時差出勤している社員もいます。家庭との両立もできる環境です。
休日 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇
■産休・育休(取得・復職実績あり)
■有給休暇(計画年休含む)
福利厚生 ■給与改定年2回
■賞与年1回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(月2万円まで)
■時間外手当(固定残業代の超過分支給)
■臨時インセンティブあり
■役職手当
■皆勤手当
■社内分煙
■社員旅行(事業部単位で業績達成した場合、不定期で海外旅行を実施/費用は会社負担)
■資格取得支援
■私服勤務・ビジネスカジュアル
■時短勤務・週4日勤務・時差出勤OK(女性管理職が活躍中。腰を据えて活躍いただけます!)
※家族手当の新設を検討中です。
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

入社後の流れ 入社後すぐに案件をお任せする予定。ディレクターとコミュニケーションを取りながら制作を進め、当社ならではの仕事の進め方に慣れていってください。もちろん、初期からデザインに関する意見はどんどん寄せていただけると嬉しいです。

★今後は社内のWebデザイナーを増やして内製化を進めたいと考えています。希望があれば、今後立ち上げ予定の「クリエイティブチーム」のリーダーへのキャリアアップも可能です。(マネジメント志向がない方に無理に任せることはないので、ご安心ください)

会社について

株式会社インタラクティブパートナーズ

事業内容 ◆データベースマーケティング事業
◆ダイレクトマーケティング事業
◆テレマーケティング事業
◆ブランドマーケティング事業
◆WEBマーケティング事業
◆コスメや金融のメディア開発・運営事業
設立 2007年6月
代表者 代表取締役 竹邉 寛人
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

3000万円/
40名(2020年10月時点)

問い合わせ

株式会社インタラクティブパートナーズ

http://www.interactive-partners.com/

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