ECサイトの運用担当◆未経験OK／月給25万円～／年休127日／土日祝休／服装自由

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

大手アパレル・食品・家具メーカーを始めとしたクライアントのECサイト運用をお任せ。将来は自社ECサイトにも携われるので、スキルアップしたい方には最適な環境です！

＜入社後の流れ＞
まずは、ディレクターのサポート業務からスタート。OJTで仕事の流れを掴み、1ヶ月もすれば専門用語なども充分に覚えられるはずです。入社3ヶ月後のひとり立ちを目指し、業務の幅を広げていきましょう。先輩が丁寧に指導するので、未経験の方もご安心ください。

＜お任せする業務＞
■ECサイトのコンテンツ更新
■商品登録
■広告手法の設定
■他社情報・参考サイトのリサーチ
■メルマガの作成・配信
■売上や客数などのデータ集計・レポート作成
■クライアントとのやりとり（チャットやスカイプがメイン）
■スケジュール管理　など

※1案件の期間は、スポット対応から年単位まで様々。1人あたりの担当数は3～5件です。
※プロジェクトはチームで動かしているため、頼れる先輩がすぐ近くにいます。

＼仕事のPOINT／
◎成長に必要な支援は惜しみません！
企画提案に興味があれば、クライアントへの提案MTGに同席。実際の提案を見て学ぶこともOKです。また、分析業務に興味があれば、データ解析士の資格取得に必要な受験料や参考書代、講座の受講料などを会社が負担。あなたのチャレンジを、会社が全力でサポートしていきます。

◎早期キャリアアップも可能！
将来は、WebディレクターやECサイト制作を目指すことができ、実績も多数。マネジメントにも挑戦可能で、実際に入社半年でチームを任されたメンバーも。また、ディレクターの経験がある方は、ディレクション業務からのスタートもOK。年齢や社歴ではなく、意欲・スキルを適切に評価します。

この求人のポイント

大手アパレル・食品・家具メーカーなど、様々なクライアントのECサイト制作・運用を手がけている当社。私たちが大切にしていることは、ルーティン的な運用を守る且つ、より踏み込んだ提案をすることです。

実際に、あるクライアントに対しては、競合情報やサイトの売上構成などを調査・分析。その上で、新規ユーザー獲得に繋がる施策（お試しセット＋クーポンの活用）を提案し、売上UPに大きく貢献。私たちの介在価値を大きく実感できた瞬間でした。

また、多彩な未来が描けることも、当社の魅力。入社後は、自社のECサイトを手がけるチャンスがありますし、WebディレクターやECサイト制作にキャリアチェンジも可能。入社半年でチームを任された先輩がいるなど、マネジメントにも携われます。

入社後は先輩による丁寧な研修があるので、専門的な知識・経験は不問。まずは、ディレクターのサポートから無理なくスタートできますし、案件もチームで進めるので安心です。

クライアントの未来も、あなた自身の未来も。当社でより良く変えてみませんか？

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募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■基本的なExcel操作ができる方 └簡単な表計算ができるレベルを想定しています。＼こんな方にピッタリです／ ◎未経験からWebやEC系の仕事に挑戦したい方 ◎スキルや知識を着実に深めるために行動できる方 ◎臨機応変に対応するのが得意な方 ※Webディレクターやコーダー、デザイナー、EC運用経験者は即戦力として優遇します。
給与	月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・年齢・能力などを考慮し、決定します。 ※上記給与には、月40時間（6万6400円以上）の固定残業代を含みます。超過分は、別途支給。
勤務地詳細	■本社／東京都品川区西五反田7-13-6 SDI五反田ビル 10F ※転勤はありません。 ◎リモートワークもOK！入社後3ヶ月程度は研修のため原則出社になります。その後は、能力に応じて最大週3日の在宅勤務・テレワークが可能です。
勤務時間	変形労働時間制（週平均実働40時間） ※残業は月15時間程度と、プライベートも大切にしながら働けます！
休日	＜年間休日127日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇（カレンダー通り） ■夏季休暇（3～5日） ■年末年始休暇（7～10日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■公休（社員旅行の不参加の場合） ◎5日以上の連続休暇取得OK！
福利厚生	■昇給年2回（2月・8月） ■賞与年2回（3月・9月／昨年度実績：1ヶ月分） ■交通費（4万円まで） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■役職手当 ■職能手当 ■資格取得支援（Webに関する各種資格の検定費の補助） ■書籍購入・セミナー参加費の補助 ■社員旅行（社員旅行不参加の場合は公休となります） ■服装自由（私服可） ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ■オフィス内禁煙 ■フリードリンク（水・炭酸水・ドリップコーヒー） ■副業OK ■社員割引（アパレル・食品など ※不定期開催）
会社からのメッセージ	-

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PR・特記事項

配属部署	配属先の平均年齢30歳と若手が中心となり活躍中。全員が中途入社で、アパレルショップの店員など未経験からスタートした先輩もいます。職場は気軽に質問・相談ができる、非常に和気あいあいとした雰囲気。年齢・社歴に関係なく意見が発信できますし、チームの垣根を越えてみんなで協力しながら案件を進めることも。気さくで面倒見の良い先輩ばかりなので、あなたもきっとすぐに馴染めますよ。

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会社について

株式会社アップシーク

事業内容	■コーポレートサイトをはじめとするWebサイトの制作 ■ネットショップ(ECサイト)の制作から運用代行 ■既存サイト分析や運用コンサルティング ■業務系システムやスマートフォンアプリの開発 ■ソーシャル・動画、インターネット広告を活用したプロモーション戦略の提案
設立	2017年
代表者	代表取締役　松下竜也
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 600万円／ 29名（2024年7月時点） 3億5000万円（2024年1月期実績） 3億5000万円（2023年1月期実績） 2億5000万円（2022年1月期実績）
問い合わせ	株式会社アップシーク https://up-seek.com/

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株式会社アップシーク

ECサイトの運用担当◆未経験OK／月給25万円～／年休127日／土日祝休／服装自由

正社員週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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月給25万円以上＋各種手当＋賞与年2回※経験・…

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