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情報掲載期間:2024年9月2日～2024年10月13日

情報提供元:エン転職

株式会社Lay-duce

正社員

アニメーションコーディネーター（未経験歓迎）◆年間休日120日以上／土日祝休み／服装・髪色自由

週休2日 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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仕事内容

1つの作品を完成させるために、監督はじめ、作監・演出・原画など多くのクリエイターの想いや努力が詰まってます。調整役として各セクションと円滑にコミュニケーションを取れる方が即戦力となる仕事です。

《仕事の流れ》
▼完成までのスケジュールの決定
作品は年単位で制作するので、入念な打ち合わせが必要です。受け身ではなく自ら声を出してスケジュールを調整します。

▼スケジュールから逆算してアサイン
これまで当社の作品に関わってくださった方、全く関わったことがない方などたくさんのクリエイターへお声がけします。クリエイターのスケジュールを抑えるのはとても困難…！日頃いかに向き合い信頼してもらっているかが勝負です！

▼クリエイターのマネジメント
一緒に仕事をする方が決まったら、スケジュールや進捗管理、メンタルフォローを担当します。相手をリスペクトし向き合うことで信頼度UP！最高のパフォーマンスを発揮してもらうため、しっかり寄り添ってください。

《仕事のポイント》
◎自分の考えを実現できます！
業務の進め方、お声がけ先などマニュアルはありません。「この人と一緒に仕事がしたい！」「このシーンはこういうこだわりを持ちたい！」など、裁量を持って働くことができます。

◎作品のクオリティに貢献できます！
クリエイターが力を発揮して良い映像をつくれた時や、想定しているスケジュール通りに仕事が進んだ時は自信に繋がります。

◎向き合い続けることが大切です！
作品をつくるのはロボットではなく人間です。その日のコンディションによりうまくいかない事も。力を引き出すためには、相手の心に寄り添った対応が重要になります。また相手・状況に合わせて業務が変化するのでマルチタスクをしたり、新しいことを学んだりして適応することが大切です。

この求人のポイント

◆成長期の現場を支え、未来のエンドロールに名を刻む
緻密な映像、自然な動き…今やアニメは日本の一大カルチャー。様々な人が活躍する当業界の格言、“いい現場のフィルムはヒットする”。この現場環境を整えるべく主要メンバーをアサインし、納品へと導くのがあなたです。作品がカタチとなれば当然あなたの名前もエンドロールに。「最終話の展開サイコー！」「泣いたわ～」そんなSNSの反響にも胸が熱くなるでしょう。

◆数年先まで作品が決定してる成長企業
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オリジナルTVアニメ『群青のファンファーレ』や海外で人気の『トモちゃんは女の子！』Netflixで配信中の『ライジングインパクト』を手掛けてきた当社。成長真っ盛りですが、現在コーディネーターは2名のみ。今こそあなたのチカラが必要です。
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成長の原動力は社員の声。あなたのアイデアも大歓迎。多様な意見をすり合わせてこそ、より良い作品が生まれると信じてます。近い未来のヒット作を私たちと一緒に手がけませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／ブランクOK

◎意欲重視の採用です！特別なスキル・経験は必要ありませんので、お気軽にご応募ください！
◎接客・営業など顧客対応の経験や、マネジメント経験を活かして活躍できます！

《一つでも当てはまる方ぜひご応募ください！》
□スケジュール管理・効率化が得意な方
□マルチタスクが得意な方
□コミュニケーション力に自信がある方
□誰かの”わがまま”に付き合うのが好きな方
□「お人好し」「優しすぎる」と言われた経験がある方

《中途入社の9割が全く違う業界出身です》
先輩社員の前職は、金融、広告、人材、美容、教育業界など。映像がつくりたいと目的を持って面接にきた人も、アニメに興味がありとりあえず応募した人もいます。共通点は大手志向ではなくベンチャー志向なこと。「スピード感をもって色んなことに挑戦したい！」というチャレンジ精神旺盛な人が多いです。
給与 月給25.5万円以上＋各種手当

※経験やスキルを考慮して決定します。
※上記金額には固定残業代（35時間／5万780円）を含みます。超過分は別途支給します。
◎業績に応じて、賞与を支給します！
勤務地詳細 【本社】
東京都中野区中央1-13-8 大橋セントラルビル6階

◎転勤はありません！
勤務時間 10：00～19：00（実働7.5時間）

2023年の平均残業は16h/月でした。

《柔軟な働き方を導入しています！》
納期の都合上、繁忙期は残業が月35時間を超える事も。その為繁忙期の3ヶ月程は”特別期間”となり、「遅い時間に会議をする日は遅めに出勤する」など柔軟に対応。閑散期は残業が全く発生しません！
休日 ＜年間休日120日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■GW
■年末年始休暇（7日以上）
■夏期休暇（7～10月の間で3日間）
■特別休暇
■有給休暇（取得率は約70％）
■介護休暇
■慶弔休暇
■産休・育休（取得・復職実績あり）

◎5日以上の連続休暇も取得できます！
◎社員が健やかに働けるように、新しい休暇制度の導入も検討しています！
◎2024年から夏期休暇と永年勤続休暇を追加しました！
福利厚生 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■昇給年1回（4月）
■賞与あり（業績による）※2023年、2024年実績あり
■交通費（全額支給）
■時間外手当（超過分）
■役職手当
■職能手当
■出産・育児支援制度あり
■服装自由（私服OK）
■髪色・ネイル・ひげ自由
└金髪やパーツを使ったアートネイルをしている社員もいます！
■オフィス内禁煙（喫煙所あり）
■作品グッズプレゼント
■休憩スペースあり
└冷蔵庫・電子レンジ・ポットなども自由に使えます！
■月1回任意参加の講座あり
2023年度実績：演出講座、作画講座、動検講座、CG講座、制作講座、仕上げ講座
その他インボイス制度など新しいことが始まる時は、管理部から説明会を実施しています。
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

求める人物像 仕事の性質上、休暇取得や服装、繁忙期は出退勤時間を変えられる点など『自由』なことがとても多いです。ただその自由には『責任』が必ずついてきます。""ちゃんと自分の仕事を『責任』もって進めている""という信頼のもと、『自由・裁量』があります。

社員に期待することは、受け身ではなく『能動的』に行動することです。先輩社員のスケジュールをシステムで確認し、「打ち合わせに同席したい！」など『積極性』をもって仕事に参加できる人が活躍している環境。あなたも自分から目標を掲げ、チャレンジしてほしいです。会社も先輩社員も、あなたの『挑戦』を応援します。
キャリアアップ 実際に映像制作の現場を見るとアニメに興味がない方でもやりたいことが増える傾向。当社では、やりたいことが変わっても新しい道に進めるよう、自由参加の様々な研修を用意しています。下記は、未経験入社の方が進んだ様々なキャリアアップの例です。

◇アニメーションコーディネーター入社
プロデューサー
部署マネージャー
設定、デスク

◇制作進行入社
演出→演出、コンテ
演出→監督
設定→デスク→プロデューサー
デスク→設定→シナリオライター
デスク→設定→システム
CGモデリング、アニメーション

◇事務入社
2Dワーク、線撮、キャラクターデザイン

◇システム入社
3DCG制作進行

◎年功序列ではなく、やる気があれば誰でもすぐに活躍できます！

会社について

株式会社Lay-duce

事業内容 １．アニメーション・ＣＧ・ゲーム・漫画・イラスト・音楽等の視聴覚コンテンツの企画・制作
２．アニメーションの製作、企画並びにそれらに関するコンサルティング業務
３．アニメーション作家・漫画家・イラストレーター等の発掘、育成、マネージメント業務
４．オリジナルキャラクター・シンボルマーク・ロゴ等のデザイン、制作
５．印刷物・出版物の企画、制作、販売
６．知的財産権 (著作権・商標権・商品化権等) の実施、利用、使用許諾、維持、管理
設立 2013年
代表者 代表取締役　米内 則智
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

500万円／
49名（2024年8月現在）
9億2000万円（2023年3月期実績）
3億円（2022年3月期実績）
2億7000万円（2021年3月期実績）
問い合わせ

株式会社Lay-duce

http://lay-duce.co.jp/

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