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情報掲載期間:2024年10月31日~2024年12月11日

情報提供元:エン転職
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株式会社シグマコミュニケーションズ

正社員

運用監視スタッフ(スポーツ中継等)◆未経験歓迎/残業月10h以内/年休125日/設立30年以上

年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

地上波やCS、動画配信サービスなどで放送・配信されるスポーツ番組などの運用監視をお任せします。スポーツを愛する視聴者へ確実に番組を届けるために、必要不可欠なポジションです!

<どんなスポーツを担当?>
野球やサッカー、テニス、水泳、ロードレースなど、さまざまなスポーツの中継・配信を担当。日本人選手が活躍する試合や世界的な大会など、多くのスポーツファンが注目する番組も多数。1配信あたり何十万人、国際的なスポーツイベントの場合は一千万人が視聴することもあり、大きな反響を実感できます。

<主な仕事内容>
▼機材・回線のセッティング
現場の映像を安定して中継・配信できるよう、「機器の設定・システム構築」「回線の受付・予約」などを行ないます。

▼映像・音声の設定
「映像が乱れる」「音声が割れて聞き取りにくい」といったことがないよう、正しい数値で伝送されているかを測定します。

▼中継・配信スタート
映像・音声を届ける流れは「スポーツ会場」→「映像配信センター(監視運用の現場)」→「各放送事業者(配信番組)」となるので、各地点への接続・切断を機械を使って行ないます。

▼モニターの監視・トラブル対応
配信中はモニターを監視しつつ、トラブルが起きた際には迅速に対応。原因を調べて関係各所に報告したり、予備の機材・回線に切り替えたりしていきます。

※その他、上記の業務に付随する業務もお任せします。
※内勤業務のため、外出はありません。

<チームで進めるので安心!>
1つの中継・配信を1人で全て行なうのではなく、チームを組んで交代制で業務を行ないます。困った時は経験豊富な先輩にいつでも頼れますし、長時間の中継でも、交代制ですので残業することはありません。また、盛り上がったシーンをメンバー同士で共有もできますよ。

この求人のポイント

同点で迎えた9回裏。バッターが打席に立つ。振り切ったバットから優雅な放物線が描かれる。ボールの行先をカメラが追っている最中に突然、テレビの画面が真っ暗に。ほんの数秒で復旧したが、そこに映るのはバッターに駆け寄り喜ぶ選手たち。どうやら決定的な瞬間を見逃したようだ――。

そんな事態を防ぎ、日本中のスポーツファンを悲しませないのが私たちの仕事。

現地の映像を安定して中継できるように、機器や回線をセッティングし、音声の乱れがないかもチェック。中継開始後も選手たちの活躍を見届けつつ、障害が起きないようにモニターを注視する。

例えば、一千万人以上が視聴する注目の国際試合。海外の試合は回線が安定していないこともあり、ヒヤリとする場面も。無事放映し終わるまでは、気が抜けないのだ。

3~5名のチームで仕事を進めていき、障害が起きたときはマニュアルや過去のデータ、ベテランの経験から原因を探って対処していく。放映後、一息つきながらメンバーたちと試合の感想を語り合う時間は、格別な達成感で満たされるはずだ。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎

◎映像、放送、電気、通信業界の経験者は優遇します。

<このような方、歓迎!>
□憧れの映像・放送業界に挑戦したい方
□スポーツ観戦が好きでよく見ている方
□自分の仕事の成果を実感したい方
□未経験から安心してスタートできる環境で活躍したい方
□チームワークやコミュニケーションを大切にできる方
□ワークライフバランスを大切にしながら、長く活躍したい方
給与 月給24万2000円~35万円
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※上記月給には、固定残業代2万9500円~4万4000円(月20時間分)、固定深夜残業代1万4600円~2万1000円(50時間分)を含みます。時間超過分は別途手当を支給いたします。
勤務地詳細 テレコムセンタービル/東京都江東区青海二丁目5番10号
★転居を伴う転勤はありません。
勤務時間 ■1カ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内・シフト制)

<シフト例>
9:00~17:45
17:15~9:30

※残業は月10時間以内です。
休日 《年間休日125日》
■週休2日制(月8~9日休み・シフト制)
■祝日
■年末年始休暇(6日)
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前・産後・育児休暇 ※取得実績あり
■介護休暇

※社内の他部署に異動する場合、年間休日110日に変更となる可能性がります。
福利厚生 ■昇給年1回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■家族手当(配偶者1万円、子1人5000円/月)
■役職手当
■確定拠出型年金(全社員加入)
■私服勤務OK
└Tシャツ・パンツなど動きやすいスタイルで働けます。髪色・ピアスなども派手すぎないものであればOKです!
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

入社後の流れ ▼導入研修
入社後は現場でのOJT研修がメイン。「仕事全体の流れ」「機材の使い方」「中継・配信時に気をつけるポイント」といった必要な知識・スキルを、先輩のレクチャーを受けながら実践形式で学んでいきます。また、マニュアルなども揃っているのでご安心ください。

▼独り立ち
その方の経験や成長度合いにもよりますが、独り立ちの目安は早くて3ヶ月程度を想定。尚、独り立ち後もチームで業務を行なうため、フォロー体制は万全です。

▼将来のキャリア
現場の経験を積んだ後は、チーフや責任者などのマネジメント職を目指すことが可能。もちろん、「プロフェッショナルとして、ずっと現場で活躍し続けたい」といった方も大歓迎です。
先輩社員の声 「趣味の映像制作を続けるため、自分の時間をしっかり取れる仕事を探して当社に決めました。『放送業界は休みが少ない』というイメージを持っている方も多いとは思いますが、当社は勤務シフトがしっかりしていて残業もほとんどありません。私服で働けるのも大きな魅力。自分らしく働けるので気に入っています。」
(社員A)

「映像伝送の仕事は、常に生放送の現場で緊張感がありますが、多くの方が注目するイベントを担当した時の達成感は賜物です!高い技術力が必要ですが、その分やりがいがあります!また、24時間365日の交代制勤務のため、仲間との連携が重要。最新の伝送機器で、世界中のイベント映像を視聴者に届けます。」
(社員B)

会社について

株式会社シグマコミュニケーションズ

事業内容 ■放送番組制作・制作技術事業
■映像・デジタルコンテンツ制作事業
■劇場・ホール・AVスタジオ運営管理事業
■イベント企画・制作

有料職業紹介事業(13-ユ-040441)
労働者派遣事業(派13-040492)
設立 1986年
代表者 代表取締役社長 角 宣広
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1億円/
632名(2024年4月時点)
39億3000万円(2024年3月期実績)
35億1200万円(2023年3月期実績)
32億706万円(2022年3月期実績)

問い合わせ

株式会社シグマコミュニケーションズ

https://www.sigma-com.co.jp/
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株式会社シグマコミュニケーションズ

運用監視スタッフ(スポーツ中継等)◆未経験歓迎/残業月10h以内/年休125日/設立30年以上

正社員 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都
  • 月給24万2000円~35万円※経験・年齢・能…
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