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情報掲載期間:2023年3月21日~2024年2月19日

情報提供元:type

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

正社員

金融セクターコンサルタント(銀行/保険/証券)

フレックス 年休120日 転勤なし

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仕事内容


【仕事内容】
金融セクターコンサルタントは、金融機関向けに、アカウントパートナーまたは、ソートリーダーとして、ビジネス開発および提案活動をリードし、金融機関の経営課題に沿った戦略策定、海外進出、新規ビジネス創出、CX、DX、IT変革、オペレーション変革、リスクマネジメント、人材マネジメント などのプロジェクトを提供しています。

また、マーケットおよび競合を考慮したアカウントポートフォリオ、ターゲットアカウントを再整理し、ポートフォリオにあわせて、GTM(Go To Market)人材を増強し、トップ企業(MUFG、SMFG、東京海上HD、MS&ADHD、日本生命、第一生命HD、明治安田生命、かんぽ生命 など)、地銀、ノンバンク などの取り組みを強化しています。

【向上心を持って無限の可能性にチャレンジできます。】
プロフェッショナル・ファームの中でも、上流から下流まで幅広いサービスを展開する当社。グローバルネットワークが強いという自負もあり、世界各地のさまざまな分野のプロフェッショナルと連携し、ともに学び合える環境とチャンスを用意しています。EYは全世界で様々なサービスを行っています。入社時の経験の幅が狭かったとしても、入社後には無限の可能性があり、成長の可能性はみなさん次第です。
どんなバックグラウンドをお持ちの方でも等しく“自分では想像できないキャリア”がEYにはあると思います。私たちと一緒により良い社会を構築していきましょう。

【社員の成長に惜しみなく投資します。】
変革を推進するリーダーに成長できるよう、当社は独自の方法で社員の能力開発に投資しています。例えば、無料で受講できるハルト・インターナショナル・ビジネススクールの認定を受けたEY Tech MBAなど。職階・場所・取得資格に関わらず、すべてのメンバーに対し、オンラインでMBAを提供しています。みなさんはテクノロジー、リーダーシップ、ビジネススキルを中心に、成功には欠かすことのできない、変革を推進していくための考え方や技術的スキルを築くことができます。是非、あなた自身のキャリアをカスタマイズする方法を見いだしてください。

この求人のポイント

長期的な価値の創出に向け
最適なサービスの提供を探求し続ける会社です!


2020年10月からEYjapanのコンサルティング部門と
トランザクション部門が統合し、設立した当社。

今後は経営コンサルティングと
戦略的トランザクション支援サービスを展開予定です。

“長期的な価値の創出”を日本から実践することを目標に
グローバルベースで活動を行うお客様、
そして更に広いグローバル社会に対して、
シームレスにサービスを提供していくことを目指します。

パートナー同士が協力し合い、社員全員に
“チーム意識”が根付いている当社では、
カルチャーの共有が隅々まで浸透。
働きやすさも抜群です◎

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ■コンサルティングファームでの10年以上の金融機関向けプロジェクトの経験
■金融機関でのライン管理職としての企画職務の経験(経営企画、事業企画、IT企画、オペレーション企画 など)
■システムベンダーなどでのマネジャー以上としての金融機関向けビジネス開発および提案活動の経験
■大卒・大学院卒以上

【歓迎する経験・スキル】
□コンサルティングファームでのマネジャー以上としての金融機関向けビジネス開発および提案活動の経験


給与 【想定給与】
【年収】585万円~1800万円
※前職を考慮のうえ、決定します。
※職階により、給与規定は変更となります。
※みなし残業代50時間分を含む(職階により異なる)
※試用期間6ヶ月あり

【賞与について】
年2回

勤務地詳細 東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー

★転勤はありません。

東京23区

【交通・詳細】
・「日比谷駅」から直結(東京メトロ千代田線・日比谷線)
・「有楽町駅」から徒歩5分(JR山手線・京浜東北線、東京メトロ有楽町線)

勤務時間 【フレックスタイム制】
9:30~17:30(所定労働時間7時間/休憩1時間)
■コアタイム(10:00~15:00)
■フレキシブルタイム(始業5:00~10:00/終業13:00~22:00)
※休憩時間は12:00~13:00
※フレックスタイムの適用及び時間は変更することがあります。

休日 《年間休日120日》
■完全週休二日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇(12/29~1/4)
■設立記念日(8月の第3月曜)
■慶弔休暇
■交傷休暇
■裁判員休暇
■看護休暇
■生理休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■通院休暇
■年次有給休暇(15日~)
福利厚生 ■社会保険各種
■昇給(年1回)
■賞与(年2回)
■通勤手当(一定額まで支給)
■確定拠出年金制度
■ライフプラン支援金
■団体生命保険

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 金融コンサルティング業界のトランスフォーメーションリーダーとして、金融業界の持続的な成長と、その先にある「より良い社会」および「人々のQOL向上」に大きく貢献しながら、ビジネスをハイパーグロースすることを目指しています。そこで共に実現する幅広い分野のコンサルティング人材を募集します。
取材担当者より 合議的な組織運営が行われている同社。そのためリーダーシップのアポイントメントや投資などの重要な意思決定に際し、穏やかで建設的な議論をする風土が根付いている。またダイバーシティへの取り組みも積極的で、企業の知名度・規模やオフィスの場所などの物理的魅力ではなく、所属する組織が掲げる理念やAmbition・働き方への共鳴度などソフト面を重要視。グローバル企業ならではの価値観を感じながら働ける環境である。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス -
入社後の成長サポート -

会社について

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

事業内容 事業内容
EY Japanの経営コンサルティングを担うConsultingサービスライン(「監査」「税務」「トランザクション」「アドバイザリー」)と、戦略的トランザクションを支援するStrategy and Transactionsサービスラインを擁する法人。

◆Business Consulting(ビジネスコンサルティング)
◆Technology Consulting(テクノロジーコンサルティング)
◆People Advisory Service(ピープル・アドバイザリー・サービス)
◆Financial Services Office(ファイナンシャル・サービス・オフィス)


主要取引先
国内上場企業各社



資本金:4億5000万円
設立 2020年10月
代表者 代表取締役社長 近藤 聡

上場分類 非公開
従業員数 約2700名

【平均年齢】
34歳

問い合わせ

EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

https://www.eysc.jp/recruit/company/

【住所】

港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社 type採用事務局

※ご質問の際は、件名に「EYストラテジー・アンド・コンサルティングへの質問」とご記載ください。


【採用担当部署・担当者名】

採用事務局担当


【メールアドレス】

agent@type.jp

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