電気施工管理（未経験歓迎）◆年休125日／完週休2日／資格取得支援あり／賞与年2回／10名以上の採用

Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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埼玉県（施工管理）の新着転職・求人情報

株式会社ホーク・ワン
新築住宅の施工管理(未経験OK)◆自社ブランドを手がけます/年間休日117日/オープンハウスグループ
- 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,愛知県
- 給与:月給26万313円以上+各種手当※スキルや経験を考慮して決定いたします。※給与には固定残業代(5万7313円以上/35時間分)を含みます。超過分は別途支給します。
情報提供元:
株式会社アヴァンティスタッフ
<大手ゼネコン×施工管理業務>現場管理のオシゴト☆彡
- 勤務地:埼玉県
- 給与:時給:1875円～2180円
情報提供元:
株式会社イマスソリューション事業部～建設業界のお仕事ならイマス～
安定の月給制!草加市で土木施工管理補助!
- 勤務地:埼玉県
- 給与:※上記は時給換算です。月給で380,000円程想定。給与例:436,500円(月20時間程残業仮定) ※8時間超残業より25%増 ※経験・スキルを充分考慮致します。/交通費別途支給(実費別途支給)
情報提供元:
株式会社アヴァンティスタッフ
<大手ゼネコン×施工管理業務>現場管理のオシゴト☆彡
- 勤務地:埼玉県
- 給与:時給:1875円～2180円
情報提供元:
東洋ランテック株式会社
[社][1]現場代理人(施工管理) [2]現場作業員
- 勤務地:埼玉県
- 給与:[1]月給30万円～(経験者)/25万円～(未経験者) [2]日給1万5000円～(経験者)/1万2000円～(未経験者) ※経験・スキルを考慮のうえ優遇
情報提供元:
(株)アヴァンティスタッフ <みずほ銀行&丸紅と強いつながりあり◎>
<大手ゼネコン×施工管理業務>現場管理のオシゴト☆彡
- 勤務地:埼玉県
- 給与:月収例:約30万円(1875円×8h×20日)+残業代 ※時給は経験・スキル等による。22時以降は深夜料金の為、25%割増となります。/交通費別途支給(通勤交通費支給(当社規定あり))
情報提供元:
株式会社エレテック
設備施工管理(空港の設備を担当)◆未経験歓迎/残業ほぼなし/年休130日/未経験でも月収34万円以上
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県
- 給与:月給25万円以上+現場手当※経験・能力を考慮して決定いたします。※残業代は全額支給いたします。※試用期間中の給与は正規採用後の8割(月給20万円以上)となります。<月収例>■未経験者/34万円(月給2...
情報提供元:
株式会社一条工務店
施工管理(直行直帰OK)◆残業月15h以下/月収40万円以上可/ICT活用・分業制で現場業務を効率化
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県
- 給与:◆建築士・建築施工管理技士をお持ちの方:月給25万円以上+賞与年2回◆上記以外の方:月給21万円以上+賞与年2回※経験・年齢・能力などを考慮の上で決定します。<月収例(34歳)>40万3000円└基本...
情報提供元:
(株)アヴァンティスタッフ <みずほ銀行&丸紅と強いつながりあり◎>
<大手ゼネコン×施工管理業務>現場管理のオシゴト☆彡
- 勤務地:埼玉県
- 給与:月収例:約30～34.8万円(1875～2180円×8h×20日)+残業代※経験・スキルによる/交通費別途支給(通勤交通費支給(当社規定あり))
情報提供元:
株式会社グローバルスタッフ
【未経験歓迎!】残業なし!空調設備の施工管理@ふじみ野市
- 勤務地:埼玉県
- 給与:※ご経験によります/交通費別途支給(交通費別途支給)
情報提供元:

仕事内容

製造や物流、ITなど様々な分野でのアウトソーシング事業を展開し、半世紀以上にわたり安定経営を続けてきた当社。今回入社する方には、太陽光パネルの設置工事に関する施工管理業務をお任せします。入社後はイチから丁寧に指導するので、未経験の方も安心です！

＜お任せする業務＞
■現場の管理
「安全に作業ができているか」「スケジュール通り進んでいるか」「工事の品質に問題はないか」「予算内に収まっているか」など、工事が円滑に進むよう管理していきます。その他トラブル対応や書類作成も行います。

■協力会社への指示出し
実際の作業は協力会社が担当。作業内容を指示したり、現場で困っていることはないかをヒアリングしたりしていきます。

＜現場について＞
1案件あたりの期間は平均6ヶ月で、エリアは首都圏・大阪・名古屋が中心になります。遠方の場合は数日～2,3ヶ月ほどの出張がありますが、宿泊費や交通費は会社が全額負担。また、ずっと現場にいるのではなく、事務所から電話やメールで指示を出すこともあります。

＜仕事のポイント＞
◎大手グループ企業からの依頼です！
今回入社する方が担当する「太陽光パネルの設置」は、誰もが知る大手グループ企業からの依頼になります。

◎ベテランの職人も多数！
施工作業をする協力会社は、大手グループ企業と既に取引があり、これまで数多くの工事を手がけています。仕事の流れや進め方、注意するポイントなどは熟知しているので、指示出しもスムーズに行なえますよ。

この求人のポイント

施工管理として、安心してデビューして欲しい。そして、じっくり腰を据えて働いて欲しい。その想いから、当社では様々なサポート体制を整えています。

◎充実の待遇を用意！
転職して間もない頃は、収入面が不安ですよね。だから当社では、未経験の方も月給28万円以上をお約束。さらに、施工管理や電気系の資格が、会社負担で取得可能。勤務時間内で試験が受けられるので、給与もしっかり支払われますよ。

◎フォロー体制も万全！
入社後は、当社の担当営業がしっかりフォロー。「今の現場で困ったことがある」「こんな点を改善して欲しい」など、なんでも気軽に相談OKです。さらに今回は10名以上の採用を予定。沢山の同期がいるので安心です。

◎成長を続ける今後も注目の分野！
今回入社する方には、太陽光パネル設置工事の施工管理をお任せ。誰もが知る大手グループ企業からの依頼であること。さらに、クリーンエネルギーとして注目を集めているので、ニーズも急増中です。

多くの安定・安心が揃った当社で、最初の一歩を踏み出しませんか？

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ◎今回は意欲・人物重視の採用。正社員デビューの方も大歓迎です！ ◎転職回数・ブランクは一切不問。社会人経験10年以上の方も歓迎します！ ◎施工管理の経験者、電気工事士の資格・経験がある方は即戦力として活躍できます。＜一つでも当てはまる方、歓迎！＞ □安定企業で、じっくり腰を据えて取り組みたい □待遇・福利厚生がしっかり整っている環境が良い □一生食べていける技術・資格を、未経験から手に入れたい □ワークライフバランスも大切にしながら働きたい【尚可】運転免許 ※当社の定年が60歳となりますので、60歳以上の方は契約社員での選考となります。 ※契約社員の場合、賞与はございません。その他の給与・待遇は正社員と同様です。
給与	■未経験者／月給28万円以上＋賞与年2回＋各種手当 ■経験者／月給35～50万円＋賞与年2回＋各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※残業代は別途、全額支給いたします。
勤務地詳細	■東京都江東区東陽3-23-21 プレミア東陽町ビル4F ※上記はクライアント先の事務所になります。 ※施工現場は首都圏や大阪、名古屋が中心です（出張あり）。 ■6ヶ月のプロジェクトの場合、本社勤務4ヶ月・出張2ヶ月が目安です。 ※プロジェクトの発注主により異なります。 ※出張対応は、通院などの家庭環境に合わせて、ある程度融通が効きます。
勤務時間	9：00～17：30（実働7.5時間） ◎無駄な残業はしません！残業はプロジェクトの進捗によって0～40時間。メリハリある働き方を大切にしている当社。経験を積んでプロジェクトをスムーズに進められるようになれば、残業はどんどん減っていきます。 ※出張時は8:00～16:30（実働7.5時間）
休日	＜年間休日125日＞ ■完全週休2日制（土日祝） ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇（入社6ヶ月後に10日を付与） ■産前・産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇
福利厚生	■賞与年2回（6月・12月 ※支給実績は年間25万円～50万円） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費支給（上限：月3万円） ■残業手当（100％支給） ■退職金制度（規定有） ■再雇用制度 ■新居支援制度（引越し費用補助） ■資格取得支援制度 ■インフルエンザ予防接種補助 ■オフィス内分煙＜資格取得支援制度あり！＞施工管理や電気系など、業務に必要な資格を取得する際は会社が全額負担します。勤務時間中に試験を受けていただくため、給与もきちんと支給されます。＜明確な評価制度を用意＞評価のタイミングは年2回あり、仕事への取り組み方など50項目の基準でチェック。その内容をもとに、昇給や賞与に反映していきます。明確な基準があるので、「なにを頑張れば良いか」が一目瞭然です。
会社からのメッセージ	-

PR・特記事項

教育制度・フォロー体制	＜教育制度＞入社後は、クライアント先の社員によるOJT研修がメイン。「太陽光パネルについて」「仕事の流れや進め方」「職人さんと円滑にコミュニケーションを取るコツ」などを、マンツーマンでしっかり教えていきます。独り立ちの目安は、その方の経験や成長度合いに合わせ1～6ヶ月を想定。丁寧にフォローするので、一歩ずつ着実に成長していって欲しいと思います。＜フォロー体制＞入社日に一緒に現場を訪問したり、悩みの相談に乗ったりするなど、当社の担当営業（30代・社歴10年弱の頼れる先輩）がしっかりフォロー。必要に応じて面談も実施しますし、要望があればクライアントとの調整も行なうので、安心して頼ってください。
配属部署	今回入社する方は、当社が委託を受けているクライアント企業の「エンジニアリング部」で働くことになります。エンジニアリング部は24名（男女比は3：1）で、平均年齢は30代半ば。未経験からスタートした社員もおり、イチから育てる風土が根づいています。また、10年近く経験がある社員もいるので、気軽に質問できますよ。また、今回は最大で10名以上の採用を予定しています。多くの同期メンバーがいるので、一緒に切磋琢磨できる環境。施工管理や電気工事の経験がある方なら、当社のメンバーをまとめる責任者として活躍することも可能です。もちろん、その際は給与なども見直す予定なので、収入・キャリアアップも実現できますよ。

教育制度・フォロー体制

＜教育制度＞
入社後は、クライアント先の社員によるOJT研修がメイン。「太陽光パネルについて」「仕事の流れや進め方」「職人さんと円滑にコミュニケーションを取るコツ」などを、マンツーマンでしっかり教えていきます。独り立ちの目安は、その方の経験や成長度合いに合わせ1～6ヶ月を想定。丁寧にフォローするので、一歩ずつ着実に成長していって欲しいと思います。

＜フォロー体制＞
入社日に一緒に現場を訪問したり、悩みの相談に乗ったりするなど、当社の担当営業（30代・社歴10年弱の頼れる先輩）がしっかりフォロー。必要に応じて面談も実施しますし、要望があればクライアントとの調整も行なうので、安心して頼ってください。

配属部署

今回入社する方は、当社が委託を受けているクライアント企業の「エンジニアリング部」で働くことになります。エンジニアリング部は24名（男女比は3：1）で、平均年齢は30代半ば。未経験からスタートした社員もおり、イチから育てる風土が根づいています。また、10年近く経験がある社員もいるので、気軽に質問できますよ。

また、今回は最大で10名以上の採用を予定しています。多くの同期メンバーがいるので、一緒に切磋琢磨できる環境。施工管理や電気工事の経験がある方なら、当社のメンバーをまとめる責任者として活躍することも可能です。もちろん、その際は給与なども見直す予定なので、収入・キャリアアップも実現できますよ。

会社について

株式会社クロサワエンジニアリング

事業内容	◆業務請負業 ◆人材派遣業 ◆人材紹介業 ◆抗ウイルス・抗菌コーティング施工＜許認可登録＞特定建設業許可番号：神奈川県知事許可57239号（土木工事業）労働者派遣事業許可番号：派14-020016 有料職業紹介事業許可番号： 14-ユ-020013
設立	1966年
代表者	代表取締役　黒澤哲
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 4350万円／ 650名（2023年5月現在）
問い合わせ	株式会社クロサワエンジニアリング https://www.9630-engineering.jp/

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製造スタッフ(未経験歓迎)◆月収30万円以上可/年休125日/今年のお盆は9連休/土日祝/賞与年2回正社員

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

製造スタッフ(未経験歓迎)◆月収35万円以上可/残業代全額支給/土日祝休み/年休121日/賞与年2回正社員

Uターン週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

航空郵便物の仕分け◆羽田空港で働ける!/未経験者活躍中/残業代100%支給/賞与年2回/昇給あり正社員

Uターン未経験／第二新卒歓迎