内装ディレクター◆フルフレックスタイム制／月給30万円~／賞与実績3ヶ月分／新しい施工管理の働き方

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宮城県（施工管理）の新着転職・求人情報

株式会社セイコービジネスコンサルティング
施工管理◆完全週休2日制/土日祝休み/年間休日125日/経験者の9割が年収アップ/副業OK
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:■経験者/月給35万円以上+残業代全額支給+各種手当■未経験者/月給24万円以上+残業代全額支給+各種手当※能力や経験などを考慮して決定します。※経験者の9割が年収アップしています。
情報提供元:
アイアール株式会社
施工管理アシスタント◆年収120万円UP!推し活・ペット休暇!土日祝休み!夢企画など独自の取り組み!
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給28万円～80万円※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定いたします。★前職年収+120万円UPも可能!★初任給は月80万円も実現可能!★平均年収638万円・平均月給33万円!※固定残業代(20時間分...
情報提供元:
株式会社テクノプロ・コンストラクション【東証プライム上場企業グループ】
施工管理/30・40代活躍中/土日祝休み/月給50万円～可/U・Iターン歓迎/8連休あり
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【想定給与】★前給考慮★入社時想定年収:550万円～1000万円★決算賞与11年連続支給中★月給40万円～60万円+交通費+残業代全額支給 ※年度末賞与支給(業績による)◎ベテランの方:月給50万円以...
情報提供元:
株式会社キャリアプラス
【U・Iターン歓迎】未経験で始める施工管理業務
- 勤務地:宮城県
- 給与:月給:210000円～
情報提供元:
株式会社アーネストワン
住まいの施工管理◆完休2日/月給31万円以上/入社3年目年収例805万円/年間賞与300万円可!
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給31万円～35万円※経験・能力・勤務地を考慮し決定。※上記金額には、一律支給の「ライフプラン手当」(3万円)と、固定残業代(6万5,730円～7万3,000円/35時間分)を含みます。時間超過分は...
情報提供元:
星和電機株式会社
施工管理(高速道路の情報表示板などインフラ設備工事)◆年間休日126日
- 勤務地:宮城県,東京都,新潟県,愛知県,京都府,広島県,香川県,福岡県
- 給与:月給25万円～60万円※経験・能力・年齢を考慮します。
情報提供元:
株式会社アベールジャパン
【経験者求む】施工管理(電気・空調衛生)
- 勤務地:宮城県
- 給与:スキルとご経験に応じて給与設定させて頂いております。ご質問などがありましたら、お気軽にお問合せ下さい。/交通費別途支給(弊社規定がございます(上限:50,000円))
情報提供元:
メイジングループ
施工管理アシスタント(未経験歓迎)◆土日祝休/賞与年3回/引越費用補助/資格取得支援など福利厚生充実
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県
- 給与:[各社共通]◎初年度年収364万2000円～644万7375円を想定月給24万2800円～42万9825円+賞与年3回※40時間分(5万7800円～10万2320円)のみなし残業代を含みます。超過分は...
情報提供元:
株式会社秀光ビルド
住宅の施工管理◆未経験大歓迎/年間休日120日/年収800万円以上も/残業月10時間以下&完休2日制
- 勤務地:宮城県,福島県,栃木県,群馬県,富山県,石川県,福井県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,岡山県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県
- 給与:■経験者月給35～55万円+賞与年2回+残業代全額支給└経験・能力を考慮し決定。■未経験者月給23万円～+賞与年2回+残業代全額支給└経験・能力を考慮し決定。★インセンティブも、しっかり支給! 手掛け...
情報提供元:
株式会社ワールドコンストラクション
施工管理/経験者歓迎/年収1000万円以上も可/プライム上場グループ企業/福利厚生充実
- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【想定給与】月給45万円～70万円+各種手当※上記金額には20時間分のみなし残業代(55,000円～90,000円)を含みます。超過分は別途支給※経験、スキル、年齢に応じて給与を決定いたします※配属プ...
情報提供元:

仕事内容

マンションや戸建・オフィス・店舗・ホテルなど、幅広い物件のリノベーション・内装工事を手がけている当社で、施工現場の管理業務全般をお任せ。一棟丸ごと修繕する大規模工事や、自社運営のキャンプ場の施工も行なっており、多様な経験が可能です。

★当社採用HPでは、手掛けてきた案件、共に働くメンバー、豊富な社内イベントなど、感覚的にビルドプロを理解できます。会社概要欄のURLからぜひ一度ご覧ください。
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
https://buildpro-recruit.jp/

＜お任せする業務＞
■見積書・実行予算書・工程表の作成
■必要な資材・職人（協力会社）の手配
■現場の管理（予算・スケジュール・安全・品質）
■クライアントとの打ち合わせ、調整　など

※1案件あたりの期間は約1ヶ月半となります。
※件数は自分次第ですが、2～3案件を並行して進めるイメージです。

＜仕事のポイント＞
◎希望の案件に挑戦可能！
年間500～600件を獲得できる営業力が強みの当社。直請け案件も多数あります。「マンションのリノベーションを担当したい」「ビックプロジェクトに挑戦したい」といった希望を営業に直接言うことができ、営業も全力で案件を取ってきてくれます。

◎収入を決めるのは自分次第！
上長との面談で「この年収を目指すなら、どれだけ働けばよいか」などのあなたの希望を聞かせてください！高収入を目指す方は自分の意志で案件を増やせるので、高いモチベーションで働けます。

◎上司の顔色をうかがう必要なし！
「上司に気に入れられているから」といった不透明・不確定な評価制度はありません。また「フルフレックス制」なので、出退勤時間も自由です。昨日遅くまで働いたから明日は昼から出勤…などの調整もOK。自立した大人の働き方が実現できます。

この求人のポイント

―案件選択
　住宅、オフィス、店舗など年間500～600件から好きな案件を選べます。
―出退勤時間の自己設定OK
　フルフレックスタイム制を導入。やるべき仕事ができていれば出退勤時間は自由。
―連休取得
　仕事のスケジュール次第では連休も取得可能！海外旅行に行く先輩もいます。
―収入の相談
　月給・賞与等、自分で目指したい姿を上長と設定。年収800万円を達成する人も。

私たちは新しい働き方を実現したいと考えています。なぜならそれこそがビルドプロの社員の価値の最大化に繋がるからです。

だからこそ、一人ひとりが希望の収入や案件、ワークスタイルを自ら決められる制度をご用意しました。やる気なくして自己成長はありえません。そして大事なのは、モチベーションは人に与えられるものではなく自ら高めるものだということ。

「なりたい自分」「叶えたい未来」を実現し、自分の価値は自分で創れる環境が当社にはあります。仕事もプライベートも全力で楽しみながら、さらなる成長を目指しませんか。

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問＜以下のいずれかの経験がある方＞ ■施工管理としての実務経験（ジャンルは不問） ■内装工事の作業や管理経験 ※学歴・ブランク・年数などは一切不問。社会人経験10年以上の方も歓迎します。 ◎ビルドプロでは個性強めのメンバーが互いを認め合い役割を明確にして共生しています。 ◎「ワークライフバランスを実現したい」「プライベートを大切にできる働き方を叶えたい」といった方は大歓迎！働く時はがっつり働く！休む時はがっつり休む！メリハリを持った働き方が実現できます。
給与	月給30万円～50万円＋賞与年2回（昨年実績3ヶ月分）＋各種手当 ※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。 ※上記給与には、月45時間（7万4000円以上）の固定残業代と一律支給の営業手当（1万3000円）が含まれます。 ※試用期間中（6ヶ月）は、「月給30万円（固定残業代45時間・7万4000円含）」になります。 ※いずれも、超過分は別途支給します。
勤務地詳細	■東京営業所／東京都葛飾区新小岩4-44-16 ■千葉営業所／千葉県千葉市花見川区千種町380-2 ■仙台営業所／宮城県仙台市若林区荒井4-18-1 ■神奈川営業所／神奈川県横浜市中区長者町5-85 ※2022年2月にOPEN！ ※現場への直行直帰OK！ ※希望考慮の上、決定します。　 ※転居を伴う転勤はありません。
勤務時間	フルフレックスタイム制（標準労働時間8時間） ◎こんな働き方をする社員も活躍中！「子どもとの時間を大切にしたいから、早めに出勤して夜は早く帰りたい」「秋に連休を取って旅行に行きたいから、今月は集中して仕事を頑張りたい」 …という働き方もOK！仕事のスケジュール次第では海外旅行を企画する先輩社員もいます！
休日	◆週休2日制（月6～8日 ※日曜固定＋他） ◆年末年始休暇（7日） ◆夏季休暇（7日） ◆GW休暇（7日） ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆長期・連続休暇 ◆産前産後・育児休暇（代表が自ら1ヶ月の育休を取得しました） ◆結婚記念日休暇 ※年間休日110日
福利厚生	◆昇給年2回（2月・8月） ◆賞与年2回（2月・8月／昨年実績3ヶ月分） ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆時間外手当（超過分） ◆出産祝い金（1人目2万円。以下規定により支給／勤続1年以上） ◆資格取得支援制度 ◆社内禁煙 ◆マイカー通勤可（駐車場あり） ◆服装自由 ◆社内イベント（家族参加OK） ◆社員旅行 ◆お米毎月10kg支給（代表の実家産） ◆自家用車持ち込み手当 ◆結婚記念日祝い金 ◆社用車・社用携帯貸与（規定有） ◆社員割引(グループ会社グランピング場の施設料50％OFF) ≪独自の評価制度≫ ◎業績連動評価希望の給与・賞与・昇給額・仕事量を毎年上長と相談し、状況に応じて働き方を調整できます。 ≪独自のサポート体制≫ 会社に慣れていない社員のサポート、経験が少ない現場への同行、品質に関する相談などができる専門部署を設けています。
会社からのメッセージ	-

PR・特記事項

代表の取り組み	「選べる案件」「フルフレックス制」「明確な評価制度」など、様々な改革に取り組んでいる当社。これは、代表の塚田が会社員時代に改善したかったことの一部で、そのおかげか社員アンケートでは「今後もここで働き続けたい」が97％になりました。そこで今回はその他の改革例を紹介します。 ◎10kgのお米を毎月支給！実家が米農家で、年3ヶ月ほどは山形で農業をしている塚田。「社員に食わせてあげたい」といった気持ちから、自分で作ったお米を支給しています。 ◎社内イベントは家族みんなで！ある社内イベントでは塚田が社員の子どもたち全員の面倒を見て、社員を日頃から支えてくれている家族が参加できる企画を毎年行っています。
今後の展望	◎2024年に海外事業を発足予定！海外視察に行った際、日本クオリティの展開の余地があることを知った代表。当社の力を試したいという想いから、アジア圏で海外展開を行なっていきたいと考えています。 ◎アウトドア事業を強化！ 2021年からグループ会社SOLASITAにて、グランピング場の開発・運営を行なっています。今後さらに注力したい事業なので、今回入社された方がこの事業に関わることも可能です。 ◎自社ビルを移転予定！現在、築60年のビルを自分たちで改修し、本社の移転を計画中。改修工事に強みを持つ当社だからこそ、自らオフィスを手掛けることができます。

代表の取り組み

「選べる案件」「フルフレックス制」「明確な評価制度」など、様々な改革に取り組んでいる当社。これは、代表の塚田が会社員時代に改善したかったことの一部で、そのおかげか社員アンケートでは「今後もここで働き続けたい」が97％になりました。そこで今回はその他の改革例を紹介します。
◎10kgのお米を毎月支給！
実家が米農家で、年3ヶ月ほどは山形で農業をしている塚田。「社員に食わせてあげたい」といった気持ちから、自分で作ったお米を支給しています。

◎社内イベントは家族みんなで！
ある社内イベントでは塚田が社員の子どもたち全員の面倒を見て、社員を日頃から支えてくれている家族が参加できる企画を毎年行っています。

今後の展望

◎2024年に海外事業を発足予定！
海外視察に行った際、日本クオリティの展開の余地があることを知った代表。当社の力を試したいという想いから、アジア圏で海外展開を行なっていきたいと考えています。

◎アウトドア事業を強化！
2021年からグループ会社SOLASITAにて、グランピング場の開発・運営を行なっています。今後さらに注力したい事業なので、今回入社された方がこの事業に関わることも可能です。

◎自社ビルを移転予定！
現在、築60年のビルを自分たちで改修し、本社の移転を計画中。改修工事に強みを持つ当社だからこそ、自らオフィスを手掛けることができます。

会社について

株式会社ビルドプロ

事業内容	■リノベーション事業（マンション、戸建て、収益物件） ■原状回復事業（賃貸マンション、オフィス、店舗） ■店舗内装・工場倉庫の改修事業（飲食店、物販店、工場、倉庫） ■農業事業 ■不動産事業 ■コワーキングスペース事業＜免許＞特定建設業許可　東京都知事　許可（特-2）第145346号宅地建物取引業者免許　東京都知事（1）第105694号
設立	2011年5月
代表者	代表取締役　塚田和徳
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 3000万円／ 26名（2023年2月現在） 11億5000万円（2022年12月期実績）
問い合わせ	株式会社ビルドプロ https://buildpro-recruit.jp/