情報掲載期間:2023年9月28日~2023年11月8日

株式会社マツシタ
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大阪府(施工管理)の新着転職・求人情報
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株式会社 グローバルスタッフ 大阪支店
≪未経験OK≫デザイナーズアパートの施工管理補助★月27万円- 勤務地:大阪府
- 給与:経験に応じて決定いたします。 ◆月給272,000円/交通費別途支給(全額支給!)
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株式会社トライ
施工管理/働き方の決定権は100%で年収UPを実現!年間休日130日でワークライフバランス充実- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【想定給与】月給30万円~120万円 +賞与(目安:月給2ヶ月~2.5ヶ月)※能力や経験などを考慮して決定します。※月給には固定残業代(20時間分、38,100円~)が含まれています。※固定残業代は月...
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トヨタL&F近畿株式会社
施工管理◆トヨタグループ/定着率100%/残業ほぼゼロ/待遇充実/転勤なし/昨年賞与5ヶ月分- 勤務地:大阪府
- 給与:月給25万円~48万円 ※経験・年齢・能力・資格などを考慮の上、決定します。※残業代は全額支給します。<月収例>月収41万円/40代後半月収32万円/30代前半月収27万円/20代後半
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東建コーポレーション株式会社
建築施工管理◆残業少なめ/フレックスタイム制/土日祝休み/年間休日127日/設立47年の安定企業- 勤務地:岩手県,宮城県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,愛媛県,高知県,福岡県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給23万1400円~+各種手当+残業代(全額分)◎残業代は全額支給◎上記は、あくまで最低月給です。前職の給与や、これまでのご経験・能力を十分考慮し決定します。◎年2回の賞与支給&年1回の昇給あり。◎...
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パーソルテンプスタッフ株式会社 大阪CAD・Creativeオフィス
≪未経験OK☆≫駅チカ5分↑車通勤OK♪造園の施工管理のお仕事- 勤務地:大阪府
- 給与:/交通費別途支給
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株式会社セイコービジネスコンサルティング
施工管理◆年間休日125日以上/土日祝休み/経験者の9割が年収アップを実現/面接1回!- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:■経験者/月給35万円以上+残業代全額支給+各種手当■未経験者/月給24万円以上+残業代全額支給+各種手当※能力や経験などを考慮して決定します。\中途入社者の9割が年収アップ!/直近の中途入社者におい...
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株式会社プロサーチ
大阪万博の工事に関わる施工管理業務- 勤務地:大阪府
- 給与:月給:300000円~500000円
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株式会社夢真
施工管理(建築・土木・設備・電気・プラント)◆前給保証/50~60代活躍中/5連休OK/年休120日- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:<前職での給与を保証します!>月給47万円~100万円 ※上記に加え、残業代100%支給致します。※入社祝い金10万円を支給します。(入社後3ヶ月で支給)※年齢、経験、能力、適性を考慮して、支給額を決...
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ジャパンチャージソリューションズ株式会社
施工管理(EV充電器の設置工事)◆未経験歓迎/内勤6割以上/フルフレックス/独り立ち後テレワーク可- 勤務地:神奈川県,大阪府
- 給与:月給28万8910円~+各種手当+業績連動給(月払賞与)※上記の金額には45時間分のみなし残業代(7万5150円以上)が含まれます。超過時間分は全額支給します。<月収例>33万3000円以上※月給に加...
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サンワ株式会社
<増員>未経験からのスタート歓迎・施工管理補助/賞与2回あり- 勤務地:大阪府
- 給与:【月収例】308,800円~386,000円 時給1,600円~2,000円×8時間×21日勤務 +20時間残業代40,000円~50,000円の場合 ※20時間を超えた時間外労働については追加支給...
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仕事内容
官公庁施設や病院、ビルなどに対して非常用発電機の販売から設計、施工、保守までを手がける当社。事務作業からスタートし、工事の管理などを徐々にお任せします!
【非常用発電機とは】
災害などの際、非常用照明やスプリンクラーなどを作動させるために必要な発電設備。災害時の生活インフラを守る重要な設備です。警察署や病院、ビル、ホテルなどが新設されるのと同時に設置工事を行ないます。
<入社後まずお願いすること(1~2ヶ月間)>
■事務作業
最初は事務作業からスタート。工事の完成図、資材の注文書、請求書などを作成します。業務管理システムを導入し、クラウド上で情報を共有しているので、現場とスムーズに連携できます。
■お問い合わせ対応・見積書の作成
電話やメールで、お客様より見積もり依頼のご連絡をいただきます。ニーズをヒアリングし、最適な発電機をご案内しましょう。その後ひな形に沿って見積書を作成します。
※頻度は1週間で30件ほどです。
<だんだん慣れてきたら…(3ヶ月以降)>
■現場の管理業務・現地調査
設置作業は外部に依頼しているため、協力会社の手配や現場の統括をお任せ。現地調査や設置に関する打ち合わせで発注元企業や工事スタッフと密にコミュニケーションを取りながら、円滑に施工が進むよう指示していきます。
※1人あたり約10件を同時並行で進めますが、チームメンバーと協力し合いながら取り組めます。
【少しずつスキルアップ!】
入社後1~3ヶ月間は、事務作業やお問い合わせ対応をしながら、製品の基礎知識について学ぶ期間です。いきなり1人で現場へ行くことはありませんので、ご安心ください。また、資格やCADスキルを習得すると、「この進め方のほうが設置がスムーズです」などと自分から提案ができるようになっていきます。
この求人のポイント
新しいことにチャレンジしたいという方へ。元々製造スタッフやインストラクターの僕たちが、当社の『施工管理』をぜひオススメしたい理由をご紹介します!
【理由1】非常時に欠かせない事業だから
警察署や病院などで電気が止まったときに非常用照明などを動かす「非常用発電機」の設置・点検を手掛けている当社。災害の多い日本において絶対に必要なモノだからこそ、安定したニーズがあるため、設立以来26年黒字経営を誇ってます。
【理由2】じっくり慣れていけるから
まずは、入社後は事務作業をしながら基本的な知識を身につけるところからスタート。いきなり「現場に行ってこい」はありません。じっくり学んでいってください。
【理由3】残業少なめ休み多めだから
システム導入でムダをなくし、働きやすさをアップデート。発電機の設置工事の情報を関連部署にクラウド共有できるようにしたり、勤怠管理ソフトを使って直行直帰もOKにしました。その結果、残業は月7時間以下に。有休と年間休日を合わせれば124日以上は休めるので、無理なく働き続けられます。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 学歴不問 学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎 ■普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定OK) ◎応募に必要な経験はありません。専門的な知識は入社後に身につけることができます。 ~下記に1つでも当てはまる方は、歓迎いたします!~ □安定企業で働きたい □腰を据えて長く活躍したい □コミュニケーションが得意 □人と接することが好き □手に職をつけたい □色々なことにチャレンジしたい など ★先輩の前職は、食品のルート営業や医療事務、フリーターなどと様々。異業種からの転職者が多数活躍しています! ★「公私メリハリをもって仕事をしたい」「貢献性のある仕事をしたい」といった志望動機も多いです! |
給与 | 月給25万円~31万円+諸手当+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分) ◎経験や能力を最大限に考慮します! ◎別途、決算賞与も支給します。昨年度実績は1ヶ月分です。 ◎月給には固定残業代(月30時間分/5万4000円以上)を含みます。超過分は、別途全額支給いたします。 |
勤務地詳細 | 本社/大阪府大阪市淀川区宮原5‐4‐18 シャトー新大阪108号 ◎転勤はありません。 ◎交通費は全額支給します。 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ◎月平均残業時間は7h以下で、基本的に定時で退勤できます。(1番多い社員でも20h以下となります。) |
休日 | <年間休日119日> ■完全週休2日制(土曜・日曜) └休日出勤が発生する場合がありますが、その分は振替休日を取得していただきます。 ■祝日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 \有休を取りやすい環境です!/ 有給休暇の取得理由を確認することはありません。チーム内で調整すれば、平日のライブやお子様の参観日に行けますよ。社員の中には、有休をすべて消化した人も。5日以上の有休取得を推奨しているため、最低でも1年間の休日は124日以上あります! |
福利厚生 | ■昇給 年1回(4月) ■賞与 年2回(7月・12月/昨年度実績:3ヶ月分) └創業以来、黒字経営でずっと賞与を支給し続けています! ■決算賞与 年1回(昨年度実績:1ヶ月分) └通常賞与と合わせると、昨年度賞与は1年で4ヶ月分支給されています! ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当(超過分) ■出産祝い金 ■資格取得支援制度(危険物取扱者、2級電気施工管理技士、自家用発電設備専門技術者など) └発電機を扱うのに必要な資格取得をサポート。講習費や受験費などは会社が負担します。 \仕事を効率的に進めることができます!/ ノートPCや社用スマートフォンを貸与しており、粗利管理や工程管理、勤怠管理などはWeb上で行なえます。そのため、空いた時間で事務作業や情報共有が可能。現場への直行直帰も可能なので、ムダな移動時間を削減できます! |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
入社後の流れ | ▼入社後1ヶ月 まずは事務作業や電話・メール対応を通して、会社のことやサービスの基礎知識について学びましょう。設備に関する知識や現場の管理の仕方を丁寧に教えます。 ▼入社後2~3ヶ月 慣れてきた後は少しずつ現地調査や工事の管理などをお任せ。一通りの業務を1人でできるようになったらひとり立ち。その後も先輩たちがフォローしますので、遠慮なく頼ってください! ◎業務に必要な資格の取得をサポート! 講習費や受験費などは会社が負担。2級電気工事施工管理技士や、自家用発電設備専門技術者の資格も取得でき、スキルアップを目指せます。 |
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配属部署 | 先輩社員は全員で7名。50代の師匠ポジションの先輩から入社1年未満の新人まで、幅広いメンバーが活躍中。年次が浅い社員もいるので、すぐに溶け込めるはずです! <先輩社員から一言!> Tさん(入社2年目・女性)「まったくの未経験で入社しましたが、チームの先輩にすぐ質問できる職場だから、不安はありません。協力会社も顔なじみの方ばかりなので、分からないことがあっても気軽に聞ける関係性です(笑)」 Iさん(入社2年目・男性)「全員分のタスクをホワイトボードに書いて、優先度・緊急度に分けて管理しているので、戸惑いなく仕事を進められます。冗談を言い合ったり飲みに行ったりするほど、フランクな職場です!」 |
会社について
株式会社マツシタ
事業内容 | 非常用発電設備(装置)の販売及び施工 非常用発電設備(装置)の保守点検 |
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設立 | 1997年 |
代表者 | 代表取締役社長 小礒 正義 代表取締役CEO 松下 一芳 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1000万円/ |
問い合わせ |
株式会社マツシタ https://matsushita.ltd/ |
「施工管理(大阪府警等に非常用発電機を設置)◆未経験歓迎/残業月7h以下/昨年賞与4ヶ月分/土日祝休み」と似た転職・求人情報から探す
職種 | |
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