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情報掲載期間:2019年12月5日~2020年1月15日

情報提供元:エン転職

株式会社MKD

正社員

施工管理 ★未経験から月給28万円以上★ドリンク手当・誕生日手当・皆勤手当・資格手当など福利厚生充実

Uターン 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

電気設備改修工事、通信設備工事、大規模マンションの高圧化事業、官公庁の防災設備、太陽光発電・LEDの省エネ創エネ事業や店舗・光ネットワーク事業に関する各種工事の施工管理をお任せします。

【お任せする案件】
約5割がコンビニなどを対象とした電力高圧化工事です。その他にも、防災スピーカーの設置やLEDの交換、情報系のケーブルの配管工事などにも携わっていただきます。

【具体的な仕事内容】
~工事が始まる前~
■現場調査
■見積書の作成
■施工スタッフの手配
■工程調整
■施工図の作成
■材料発注

~工事が始まった後~
■工事の進捗管理
■工程管理

【Q.どんな人たちと一緒に仕事をする?人数は?】
2~5名前後の現場が中心です。施工には自社の職人が携わり、職長クラスの職人に品質の部分を含め現場を任せることができるので、施工管理の業務に集中することができます。在籍している職人は、10人中7人が職長クラスです。

【Q.月の案件量、1件あたりにかかる時間は?】
毎月数十件の案件を担当することになり、工期は短いもので2~3日。長くても1週間程度です。

★仕事のポイント★
◎身体の負担が少なめ
デスクワークと現場の割合は5:5。作業の立ち合いや打ち合わせで現場に出ますが、業務の半分はデスクワークなので負担は少なめ。また、見積書の作成や各種資料の作成、お客様対応などは、営業や事務のメンバーもサポートします。

◎直行直帰や早帰りもOK!
直行直帰OKで、仕事が早く終われば早帰りをすることも。閑散期には、休みをどんどん取得することができます。

~入社後の流れ~
2ヶ月程度かけて先輩と行動し、業務に必要な知識を学んでいただきます。20年~30年施工管理に携わっているベテラン社員も在籍しておりますので、分からないことがあればいつでも質問してください。

この求人のポイント

「未経験でも月給28万円からスタートで、経験者の上限はなし。50万円以上も可能」
「資格取得も受験費用から教材費まで会社が全額負担」
「資格手当や住宅手当、現場での飲み物代を負担するドリンク手当など、各種手当も充実」
「社用車を全員に貸与。直行直帰が可能で、早く仕事が終われば早帰りすることも可能」

──これだけの環境を整えているのは、社員のことを本気で想っているから。大切な人のことを大切にして欲しいと考えているからです。稼げるだけ、休みが多いだけでは意味がありません。しっかりと稼いで、休みもしっかりと取る。そうすることで、プライベートも充実させて欲しい、大切な人と一緒に幸せな生活を送って欲しいと考えています。

社員への想いを実現できているのは、安定した経営基盤を築けているから。大手コンビニや誰もが知る有名企業などと継続的に取引することで、しっかりと利益を確保。3年後には10億円の売上を目指しています。

大切な人を大切にできる環境で、充実した人生を手に入れてみませんか──?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<職種・業種未経験歓迎!学歴不問>

◎普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方は活かすことができます!
◎社会人未経験の方や第二新卒の方も歓迎します!
給与 月給28万円~50万円以上+皆勤手当2万円+賞与年2回+各種手当

※経験や能力、スキル等に応じて決定します。
※上記金額には40時間分・7万円~11万2000円以上の固定残業代が含まれています。固定残業代を超える勤務をした場合は、追加支給いたします。
勤務地詳細 東京都立川市砂川町6-27-2

◎転勤はありません。
◎U・Iターン歓迎!
◎マイカー通勤OK!駐車場完備!
◎直行直帰も可能です!
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

◎月の平均残業時間は15時間以下です。
◎仕事が早く終われば、早帰りも可能です。
休日 ■週休制(日)
■祝日
■GW休暇(9日)
■夏季休暇(9日)
■年末年始休暇(7日)
■有給休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:2ヶ月分
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費(全額支給)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■現場代理人手当
■資格手当
■住宅手当(半額)※社内規定あり
■皆勤手当(2万円/月)
■誕生日手当(3000円、5000円、1万円のクオ・カードをくじ引きで支給)
■ドリンク手当
■資格取得支援制度(詳細は『資格取得支援・手当について』欄を参照)
■退職金制度
■独立支援制度
■引越し補助あり
■社内禁煙
■マイカー通勤OK
■社用車貸与
■駐車場完備
■制服支給
■クリスマスプレゼント(ケーキを支給)
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

資格取得支援・手当について 例えば受験費や教材費など、資格取得に必要な費用は全て当社が負担します。現在、社員の約半数が資格を保有。頑張りはしっかり還元するので、中には1年間で50~60万円年収が増えた社員も。今後、よりしっかりとした評価制度を作成し、もっと社員に還元していける環境を整えてきたいと考えています。

【手当一覧】
■1級電気工事施工管理技士:3万円/月
■2級電気工事施工管理技士:2万円/月
■第一種電気工事士:1万5000円/月
■第二種電気工事士:5000円/月
■皆勤手当:2万円/月
組織について 施工部門・施工管理部門・営業部門・管理部門の4部門で構成されており、20代後半~40代の社員が中心となって活躍中。しっかりと休んでプライベートを充実させて欲しい、しっかりと稼いで欲しいと考えていることから、待遇面を充実させるなど、働きやすい環境を整えています。また、社員が交流できるように、湖にジェットスキーを楽しみに行ったり、BBQをしたりと、任意参加で楽しめるイベントも実施。社員の満足度は高く、3年以内の定着率は90%を誇ります。

会社について

株式会社MKD

事業内容 ■電気工事業
■介護事業
設立 2011年9月
代表者 代表取締役 清代 海太
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

1000万円/
20名(2019年11月時点)
4億5000万円(2019年8月期実績)
3億8000万円(2018年8月期実績)
3億1000万円(2017年8月期実績)

問い合わせ

株式会社MKD

http://mkd-t.com/index.php

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