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情報掲載期間:2023年9月21日～2023年11月1日

情報提供元:エン転職

株式会社クレアスコミュニティー

正社員

マンション管理のサポートスタッフ◆残業ほぼなし／オシャレな社宅＆無料ランチあり／賞与3.7ヶ月分

Uターン 未経験／第二新卒歓迎

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東京都（マンション管理）の新着転職・求人情報

仕事内容

入居者やオーナーからの問い合わせ対応や理事会・総会の運営サポートなど、当社が受託しているマンションの管理業務をお任せ。入居者の方々の快適な暮らしをサポートする、やりがいの大きいポジションです！

＜具体的には…＞
■入居者からの問い合わせ対応
「エントランスの電気が切れていて…」といったお困りごとから、駐輪場の使い方やインターネット・テレビなど設備に関する問い合わせまで。マンションの維持管理にまつわる、あらゆる問い合わせにお応えします。

■オーナーからの相談、問い合わせ対応
設備修繕や工事対応・更新作業やリニューアルなどの維持管理から、入居者とのやりとりに関する相談にも対応します。時には、宅配ボックスの設置などを提案することも。

■設備点検スケジュールの調整、結果報告
メンテナンスや点検の年間スケジュールを調整。指摘事項がある場合は、改修を提案します。

■理事会・総会の運営サポート
理事会・総会を年に1回開催。管理費・修繕積立金の使い道など、マンションの現状を報告するのが目的です。また次年度の収支・修繕計画についても、管理組合と調整します。

★その他にも、修繕工事の見積もりや、月次報告書の作成、管理組合からの問い合わせ対応もお任せ。ただ、清掃や会計業務・会計関連資料の作成などは専任スタッフがいますので、ご安心ください。

＜担当する物件について＞
山手線沿線を中心とした15～17棟のマンションを担当。物件は、東京都心がほとんどの為、移動も便利です。物件では、「きちんと清掃されているか」「フェンスは劣化していないか」など共有部分の状態を確認。不具合を見つけたら管理員と共に解決策を練ります。各部屋の設備トラブルはグループ会社が対応するため、担当棟数は業界平均より少なめ。1棟1棟丁寧に向き合える環境です。

この求人のポイント

お任せしたいのは、マンション入居者の方々の快適な暮らしを支える管理業務。あなたにも、働きやすさにこだわった“快適な環境”をご用意しています。

◎2人一組で担当するから、負担少なめ！
1物件を2人で担当するチーム制を導入しており、所属長のフォローもあるため、残業は月平均15h以下。また、毎週水曜はノー残業デーなのでプライベートをしっかり満喫できます。

◎充実の福利厚生でおトクがいっぱい！
オシャレな自社ブランドマンションに安く住める待遇をご用意。3年未満までは家賃の40％、その後も30％を会社で負担します。会社から30分圏内の物件なので、通勤もラクラク。さらに、ランチお弁当が毎日無料！毎月の貯金も可能です♪

◎国家資格の取得を全力で応援！
不動産業界でニーズの高い国家資格「管理業務主任者」を取得できるサポートが充実（eラーニング講座、年5回の模擬試験、上司のサポート対応）。資格取得後は、月1.5万円の資格手当を支給します！

当社で、プライベートもキャリアも大切にできる日々を手に入れてみませんか？

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
高卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

◎マンション管理の経験をお持ちの方は歓迎＆優遇します。

【このような経験が活かせます】
◎不動産業界の経験・知識、管理業務主任者の資格をお持ちの方、歓迎します。
◎オーナーや管理員など多くの人と接するので、販売・接客の経験が活かせます。
◎マネジメント経験をお持ちの方は、その経験を活かして早期のキャリアアップが可能です。

【このような方 歓迎】
◎コミュニケーション能力を活かして新しいことにチャレンジしてみたい。
◎一生食べていけるだけの、手に職をつけたい。
◎待遇・福利厚生が充実した環境で長く働きたい。
◎社会人経験10年以上歓迎します。
給与 ■未経験者：月給24万5000円以上＋賞与3.7ヶ月分＋諸手当
■経験者　：月給28万円～40万円＋賞与3.7ヶ月分＋諸手当

※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。
※月給額には固定残業手当（未経験者4万5000円以上、経験者5万円以上／ともに31.2時間分）を含み、超過分は別途全額支給します。
※管理業務主任者の資格をお持ちの方は、別途資格手当（月1万5000円）を支給します。
※宅建士資格・マンション管理士資格をお持ちの方は、別途資格手当（月1万円）を支給します。
勤務地詳細 本社／東京都港区六本木5-1-3　ゴトウビルディング1st.
◎転勤はありません。
◎所属長に報告の上、直行直帰も可能。柔軟な働きやすさを整えています。
勤務時間 9：00～18：00（実働8時間）

◎残業は月15時間以下
毎週水曜日は「ノー残業デー」を実施。残業をしない・させないよう取り組んでいます。

◎現在「時差出勤」を導入中
業務都合に応じて時差出勤が可能。11:00～20:00といった働き方もできます。前日申請もOKです。
休日 ■週休2日制（土・日）
└月1～2回、土曜出社あり。
└理事会などで休日出勤した場合は、必ず平日に振替休日を取得していただきます。
■祝日
■年末年始休暇（8日※2023年）
■夏季休暇（8日※2023年）
■有給休暇（入社直後より月2日ずつ付与／2024年4月1日に15日付与）
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後・育児休暇（取得実績あり・復帰率100％）
└ライフステージに合わせた働き方が叶います。中には時短勤務をしながら家庭と両立しているメンバーも。
◎5日以上連続休暇取得可能！
福利厚生 ■昇給年2回（6・12月）
■賞与年2回（6・12月／昨年度実績3.7ヶ月分）
■社会保険完備
■交通費全額支給
■資格手当（管理業務主任者：月1万5千円、宅建士月1万円、マンション管理士月1万円※最大合計3万円）
■時間外手当（超過分）
■住宅手当（月1万円から）※条件有
■家族手当（配偶者：月1万円、子供：月3千円／1人あたり）※条件有
■役職手当
■確定拠出年金制度
■退職金制度
■社員持株制度
■資格取得支援制度
■社宅制度（当社物件に自己負担6割で入居可※入社3年以上は7割、礼金・敷金・仲介手数料不要）
■時短勤務OK（育児、介護、特別な事情がある場合、申請により可能）
■お弁当無料（5種類から選択可）
※一定金額以上は課税処理が必要なため税金のみ負担有

【イベントも実施】
■社員旅行（年1回／直近は北海道に2泊3日）
■社員研修旅行（半年に1度、優秀者に旅行招待報奨金を支給。過去には福岡、北海道、沖縄で実施）
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

教育制度★未経験でも大丈夫です！ ▼座学研修
業界知識や会社の事業について学びます。

▼OJT研修
2～3ヵ月は先輩と共に行動し、「マンション管理とは？」「書類の作成の仕方は？」等の業務に関する基礎や、印刷物の発送業務、書記業務などを習得していきます。

▼慣れてきたら…
少しずつ物件を担当し、課長のフォローのもと実務に挑戦！マニュアルもお渡ししますので、段階を踏みながらじっくり成長していけます。

また、業界でニーズの高い国家資格「管理業務主任者」の取得支援制度も充実。eラーニング講座や模擬試験（年5回）などを実施しています。合格すれば受験料や資格登録費用は全額返金。未経験メンバーの多くが、この制度を利用して一人前へと成長しています。
配属部署 現在、34名のマンション管理のサポートスタッフが活躍中。そのうち20代は9名、未経験者を含む中途入社は8割を超えます。管理職1名が4～6名をフォローするチーム制で、助け合いが根付いている当社。日頃からコミュニケーションが活発で、朝礼や週1回のミーティングなど進捗確認や相談の場も豊富です。意見やアイデアも入社年次や年齢に関係なく発信できます。

本人が希望すれば、グループ内での異動や他の職種への挑戦も可能。実際にサポートスタッフから会計課にキャリアチェンジしたメンバーの実例もあります。志向や目標の変化に応じて様々な道をご用意。年齢を重ねてもずっと活躍できるので、勤続10年以上のメンバーも多数います。

会社について

株式会社クレアスコミュニティー

事業内容 ・マンション、ビル、店舗の総合管理業務、保守業務
・建築工事業務
・リフォーム、修繕工事の請負業務
・駐車場賃貸管理業務
・損害保険代理業務
・上記に付帯する業務
設立 1994年
代表者 代表取締役　入内嶋 徹
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2500万円／
204名（2023年10月末現在）
28億1853万円（2022年9月期実績）
24億8034万円（2021年9月期実績）
22億4240万円（2020年9月期実績）
問い合わせ

株式会社クレアスコミュニティー

http://www.clearth-community.co.jp/

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