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情報掲載期間:2019年5月24日~2019年7月4日

情報提供元:マイナビ転職

岩田地崎建設株式会社 | 前年度は過去最高益を達成!4週8休の現場閉所推進で働きやすい環境整備も進行中!

正社員

<課題分析×技術力>で入札に挑む!【 技術提案担当スタッフ 】

Uターン 車通勤可 年休120日

仕事内容

土木工事の「技術提案・交渉方式」の入札(総合評価)において、
その工事に最適、必要な提案を行う役割です。

【具体的には】
発注者から示される工事に対する課題を分析し、
施工方法、工程管理、安全管理などの視点から、
技術的な解決策を探り、提案書としてまとめます。

☆例えば……
・都心の密集地で、特別な騒音対策・安全管理が必要な工事
・交通量の多い主要幹線道路なので、通行を止められない工事
・自然災害で被災し、緊急の復旧が求められる工事

上記のような工事のほか、一般的な土木工事において、
当社独自の技術をアピールするケースまで、さまざまなケースがあります。

<社内で連携して提案>
道路、橋梁、トンネル、河川から土工事まで、
土木工事には多様な種別があり、必要なノウハウも異なります。
そこで、社内の該当部門から聞き取りを行い
技術的な知識を得ながら業務を行っていきます。

評価される厳しさがあるからこその達成感を味わえます

提案内容は審査され、評価点として示されます。見積金額やこれまで得ている工事評点などを加えた総合的な判断により、落札の可否が決まることから、責任も小さくありません。それがこの仕事の厳しさでもありますが、その分、落札に至った時の達成感はひとしお!技術者としてさらなる自信を身につけることができます!

中途入社でも馴染みやすく、ハンデなく活躍できます!

長年の業務実績と技術的なノウハウ、そして道内の建設業界屈指といえる組織力を背景に、新たなスタッフをしっかり受け止め、活躍していただける体制が当社にはあります。部署の垣根を越えてコミュニケーションが活発で、風通しの良いざっくばらんな社風なので、中途入社でも馴染みやすく、ハンデなどは一切ありません。

岩田地崎建設株式会社 | 前年度は過去最高益を達成!4週8休の現場閉所推進で働きやすい環境整備も進行中!の画像・写真 岩田地崎建設株式会社 | 前年度は過去最高益を達成!4週8休の現場閉所推進で働きやすい環境整備も進行中!の画像・写真 岩田地崎建設株式会社 | 前年度は過去最高益を達成!4週8休の現場閉所推進で働きやすい環境整備も進行中!の画像・写真

この求人のポイント

<北海道を代表する建設業界のリーディングカンパニー> 最適な技術提案により、事業の根幹を支えるやりがい!

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 <Uターン、Iターン歓迎>
土木業界で身につけた知識をもとに、
北海道で特化した業務を担いませんか?

【以下のいずれかに該当する方】
○土木施工管理の経験者
○建設コンサルタントの経験者
○土木に関する技術研究等に取り組む団体などの経験者
※上記に加え、2級土木施工管理技士の有資格者
※その他、関連する経験に関しては、お問い合わせください

【歓迎スキル】
○1級土木施工管理技士
○技術士(関連部門)

【求める人物像】
○コツコツとものごとに取り組める方
○仕事に対する責任感の強い方
○何ごとにも探究心を持てる方
○安定した環境で力を発揮していきたい方

4週8休の現場閉所を目指し、体制づくりを行っています

建設産業の発展と課題解決を目指す業界団体(一社)日本建設業連合会では現在、建築・土木現場の4週8休制を目指し、検討・取り組みを進めています。当社でも、3年前から内勤スタッフの完全週休2日制を導入。2021年には全部門で実現すべく体制づくりを行っており、働きやすい環境づくりを推進していきます。
給与 月給220,000円
※修士了の場合、月給240,000円

※上記は2019年度の新卒初任給です。
 経験、年齢を考慮し、当社規定により決定します。
※時間外手当・通勤手当などの諸手当は別途支給
※試用期間最長6ヶ月/経験・スキルにより短縮あり。期間中も同条件。
【昇給・賞与】
昇給:年1回(4月)
賞与:年2回(7月、12月)
【諸手当】・通勤手当
・役職手当
・資格手当
・家族手当
・単身赴任手当
・燃料手当(寒冷地勤務)
・時間外手当
・帰省旅費
・家賃補助手当 等
勤務地詳細 ◎北海道本店/札幌市中央区北2条東17丁目2番地
※JR「苗穂駅」徒歩10分
《UIターン歓迎》《マイカー通勤可》
勤務時間 8:30~17:30
休日 【年間休日126日】
・週休2日制(土・日)
・祝日
・年末年始
・夏季休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇 等
福利厚生 ・社会保険完備
・社宅、独身寮あり
・資格取得支援制度
・同好会(野球・フットサル・マラソン・自転車・英会話) 等
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

応募方法 ◇◇ マイナビ転職の「応募フォーム」よりご応募下さい ◇◇
『応募する』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。

*応募の秘密厳守いたします。
*応募頂く個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません。
採用の流れ ▼書類選考
お送りいただいた応募データをもとに書類選考いたします。
※選考後、今後の面接日程等については追ってご連絡いたします。
 面接の希望日時等がある方は、ご相談下さい。

▼面談
担当部門の責任者との面談を行います。

▼最終面接(役員面接)
当社での展望や意欲などを、ぜひアピールしてください!

▼内定
入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくエントリーしてください!

会社について

岩田地崎建設株式会社 | 前年度は過去最高益を達成!4週8休の現場閉所推進で働きやすい環境整備も進行中!

事業内容 【1】建築工事、土木工事、舗装工事、
   その他建設工事全般に関する調査、企画、
   測量、設計、監理、施工、エンジニアリング、
  マネジメントおよびコンサルティング
【2】建築の設計および工事監理
【3】不動産の売買、斡旋および賃貸、管理、企画ならびに鑑定評価
【4】宅地造成ならびに販売
【5】地域開発、都市開発、海外開発などの事業
   およびこれらに関するエンジニアリング、マネジメント、
   コンサルティング
【6】砂利、砂、岩石その他各種建材の採取、製造、売買
【7】前各号に付帯する一切の事業


【建築工事】
オフィスビル・ホテル・マンション・リゾート施設・
レジャー施設・学校・病院・厚生施設・官公庁舎・その他

【土木工事】
ダム・高速道路・一般道路・トンネル・橋梁・上下水道・
空港・港湾・河川・ゴルフ場造成・宅地造成・その他
設立 昭和20年(創業:大正11年)
代表者 代表取締役社長 岩田 圭剛
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【資本金】

20億円

【従業員数】

728名(平成31年4月1日現在)

【売上高】

798億円(平成30年3月期)

問い合わせ

岩田地崎建設株式会社 | 前年度は過去最高益を達成!4週8休の現場閉所推進で働きやすい環境整備も進行中!

http://www.iwata-gr.co.jp/

【住所】

〒060-8630

北海道札幌市中央区北2条東17丁目2番地


【採用担当部署・担当者名】

採用担当


【電話番号】

011-221-0013


【メールアドレス】

recruit@iwata-gr.co.jp

岩田地崎建設株式会社 | 前年度は過去最高益を達成!4週8休の現場閉所推進で働きやすい環境整備も進行中!

<課題分析×技術力>で入札に挑む!【 技術提案担当スタッフ 】

正社員 Uターン 車通勤可 年休120日
  • 北海道
  • 月給220,000円※修士了の場合、月給240…
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