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情報掲載期間:2019年8月8日~2019年10月3日

情報提供元:エン転職

館山建設株式会社

正社員

未経験からはじめる地下鉄の土木施工管理 ★残業は月18h程度/住宅手当・家族手当なども充実!

未経験/第二新卒歓迎

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東京都(土木施工管理)の新着転職・求人情報

  • 清水建設株式会社

    総合職(建築施工管理・土木施工管理)
    • 勤務地:北海道,宮城県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,石川県,愛知県,大阪府,兵庫県,広島県,香川県,福岡県
    • 給与:月給30万円以上+賞与※経験・能力を考慮し、決定いたします。年収は450~800万円を想定しています。
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社イマス

    【高時給2,400円~】土木施工管理スタッフ◆交通費実費支給
    • 勤務地:東京都
    • 給与:時給:2400円~2600円
    はたらこねっと 情報提供元:
  • 旭化成建材株式会社(旭化成グループ)

    土木施工管理/人柄重視/定着率95%/残業25h程
    • 勤務地:東京都
    • 給与:月給25万円~40万円※経験・能力・前職の給与などを十分考慮します※時間外勤務が発生した場合は、時間外手当を支給します
    求人情報・転職サイトdoda 情報提供元:
  • 株式会社東建工営

    土木施工管理/河川・橋梁・湾岸等大規模工事/年休120日以上
    • 勤務地:東京都
    • 給与:■正社員:月給21万円~55万円+各種手当■契約社員:月給50万円~90万円※経験・保有資格・担当業務などを考慮のうえ決定します
    求人情報・転職サイトdoda 情報提供元:
  • 株式会社エフビーエス・ミヤマ | 【前田建設グループ】

    【建築・土木施工管理】年齢不問/年収600万以上可
    • 勤務地:東京都,大阪府
    • 給与:■月給/28万円以上※スキル・年齢・経験を考慮し、当社規定により決定【月収例】◆月収34.2万円(33歳既婚、子供1人)└基本給29.1万円+住宅手当4.5万円+子女教育手当0.6万円+残業代◆月収4...
    マイナビ転職 情報提供元:
  • 株式会社IHIインフラ建設 | 【現場手当充実/賞与4.8ヶ月分/給与5年連続ベースアップ/残業代全額支給】

    IHIグループで活躍◆【技術系総合職(土木設計・土木施工管理)】
    • 勤務地:東京都,大阪府
    • 給与:月給21万円~34万円※年齢・前職経験などを考慮いたします。※残業代は全額支給※試用期間3ヶ月あり、その期間の給与・待遇に変更はありません※能力や適性によって、リーダーやマネージャーの道も!※現場への...
    マイナビ転職 情報提供元:
  • 日本リーテック株式会社

    道路標識などの土木施工管理職/年休120日/20代30代活躍
    • 勤務地:東京都
    • 給与:<給与>▼正社員採用・登用後【年収例】850万円/40歳・管理職/月給36万円+諸手当+賞与(144万円)700万円/35歳・土木工事作業員/月給27万円+諸手当+賞与(107万円)600万円/30歳...
    求人情報・転職サイトdoda 情報提供元:
  • 株式会社不動テトラ

    土木施工管理│賞与年2回(昨年度実績5ヶ月)/家族手当(月2万7000円以上)/年間休日132日
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給23万円~55万円<モデル月収>・25歳 扶養家族無し 26.2万円・35歳 扶養家族3人 41.0万円・45歳 扶養家族3人 55.7万円※モデル給与から定例月収例で算出したもの。家族手当のみ含...
    エン転職 情報提供元:
  • 株式会社鈴木工務店 | ★道路や鉄道など社会インフラの躯体構築で確かな実績!「やさしさ」がテーマの会社

    【土木施工管理】★残業ほぼナシ ★社会インフラを整備する仕事
    • 勤務地:東京都
    • 給与:月給28.5万円~57万円※経験・能力等を考慮の上、当社規定により優遇します【昇給・賞与】昇給/年1回賞与/年2回【諸手当】交通費支給資格手当職能手当残業手当
    マイナビ転職 情報提供元:
  • 株式会社JAFT

    【急募/土木施工管理】 未経験OK/定年後の再就職OK /寮完備!
    • 勤務地:東京都
    • 給与:月給:300000円~400000円
    はたらこねっと 情報提供元:

仕事内容

地下鉄内のトンネルやホームにまつわる、修繕・改築工事を手がける当社。あなたには、工事のスケジュールや進捗の管理、職人への指示出しなどをお任せします。都心の公共インフラを、縁の下で支えられる社会性の高い仕事です。工事の知識や技術はイチから学べるので、未経験の方もどうぞご安心ください。

【どんな工事に携わる?】
例えば、ホームドアを設置するときの土台を補強したり、ホームの水漏れを直したり。地下鉄に関する土木工事を幅広く担当します。予算は1件数億円のものが多く、1日で終わる工事から1年近くかかるものも。協力会社の職人さんはじめ5~8名で、協力しながら工事を進めます。

【仕事の流れは?】
▼打ち合わせ…東京メトロの担当者様と、工事の日程や予算などについて打ち合わせします。
▼職人の手配…工事の規模を考え、作業人数を決定。協力会社へ連絡し、職人を手配します。
▼資材の発注…予算や原価などを踏まえながら、工事に必要な材料・資材などを発注します。
▼現場の管理…工程通り進んでいるか・安全に作業できているかなどを、現場で確認します。

※数年の実務経験を経て、東京メトロの公認資格を取得。それまでは先輩と2人1組で工事を進めます。
※日中は地下鉄が動いているため、工事は基本的に0時~4時のあいだに行ないます。

【仕事のポイント】
★品質・安全の管理に力を入れています。
工具の置き忘れなどをすると、思わぬ事故にもつながりかねない地下鉄の工事。そのため、施工の品質・安全の管理を何より大切にしています。だからこそ当社では同時に1人1件以上は受け持たず、目の前の工事にしっかり向き合えるように配慮。細かい部分にまで目を行き届かせられるようにしています。

この求人のポイント

――深夜0時50分。
終電が過ぎたら、東京メトロのホームはまったく別の顔を見せる。

職人たちが集まり、安全を守るための工事に取りかかるからだ。ある日はホームドアの重みを支えられるよう、ホームの下に柱を立てたり。別の日は、トンネル内で水漏れが発生しないよう、漏水処理をしたり。またあるときは、乗降しやすいようにホームの形を変えたり。始発が動き出す明け方までに、地下鉄を生まれ変わらせていく。

私たち館山建設は、こうして東京メトロから依頼を受け、土木工事を手がける会社。あなたも当社で、公共インフラを守る縁の下の力持ちになってみないだろうか。確かに工事の瞬間は誰にも見られないし、工事した箇所に気付く人も多くないかもしれない。それでも確かに「人々の暮らしを支えている」と、胸を張れる仕事なのだ。

最初は先輩と2人1組で仕事を進めるから、未経験の方もご安心を。実際に、未経験から始めた先輩が数多く活躍している。

1日700万人以上が利用する、都心の大動脈・東京メトロ。
その安全運行を支える立役者として、迎えよう。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
高卒以上<職種・業界未経験、第二新卒、歓迎!>
◎ブランク期間や転職回数も問いません。あなたの新しい挑戦・再スタートを応援します!

【未経験でも大丈夫な理由って?】
なぜなら、最初は先輩と2人1組で仕事を進めるから。工事に関する知識・技術はすべて先輩がマンツーマンで教えられるので、未経験の方も安心なのです。実際、未経験スタートのスタッフが数多く活躍中!入社時点で資格も特に必要ありません。地下鉄の工事にまつわる”専門資格”もイチから取得できます。
給与 月給21万円以上+各種手当+賞与年2回
※経験・能力を考慮して、加給・優遇いたします。
※残業自体は少ないですが、残業手当は100%支給いたします。
勤務地詳細 本社/東京都台東区北上野2丁目7-7
◎工事の現場も東京都内が中心なので、移動なども便利です。
◎転勤はありません。
勤務時間 ◆変形労働時間制(週平均実働40時間)
※残業は月18時間ほどと少なめです。

【工事のない日】
8:30~17:30(実働8時間)

【工事がある日】
・日勤…14:30~17:30
・夜勤…23:30~4:30
※日勤と夜勤を合わせて1日分の勤務です。
※日勤と夜勤のあいだは、帰宅して睡眠を取るメンバーが多いです。
休日 ◆週休制(日曜日)+土曜日(年18日/会社カレンダーによる)
◆祝日
◆GW
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休制度(取得実績あり)
<年間休日105日>
福利厚生 ◆昇給:年1回 ★毎年必ず昇給しています!
◆賞与:年2回
◆決算賞与(業績による)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費(月1万5000円まで)
◆時間外手当(全額支給)
◆住宅手当(月5000円以上 ※会社規定による)
◆家族手当(月5000円以上 ※会社規定による)
◆資格手当
◆資格取得支援制度(外部スクールの授業料を半額負担)
◆職能手当
◆財形貯蓄金制度
◆退職金制度
◆社員旅行
◆制服貸与
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

教育について ◆資格取得まで、しっかりサポートします。

最初のうちは、8:30~17:30の勤務のみ担当して、先輩スタッフがどんな仕事をしているか見て学びましょう。その後は工事の現場にも出て、施工の流れや職人さんとのコミュニケーションのとり方などを覚えていきます。

1人で工事を進めるには、東京メトロ公認の資格が必要です。そのため最初は資格を持っている先輩と二人一組で仕事を進め、アシスタント業務を担当します。実務経験が身についたら、試験を受けて資格を取得。晴れて一人で工事を進められるようになります。資格を取るまでは、外部講習の費用も援助し、社内で定期的に勉強会も開催。会社として精一杯サポートします。
一緒に働くメンバー ◆ベテランメンバーが、あなたの心強い味方です。

当社では、17名の社員が働いています。30代4名・40代5名・50代6名・60代2名という年齢構成で、平均勤続年数は25年ほど。長く勤め上げてくれるスタッフが多いです。また、前職も内装の手伝いや介護スタッフとさまざまで、未経験から始めたメンバーがたくさんいるのも特徴。あなたと同じ中途入社の社員がほとんどの組織なので、きっと馴染んでいただきやすいと思います。

ベテラン施工管理が多いとは言えど、「背中で学べ」ではなく、親身に育ててくれるメンバーばかり。ぜひ分からないことがあれば、気軽に頼っていただければ嬉しいです。全員で入社をお待ちしています!

会社について

館山建設株式会社

事業内容 ◆土木・建築構造物のメインテナンス事業
◆地下鉄関連施設の補修事業
◆その他の付随する事業

<許認可>
・特定建設業 [東京都知事許可 (特-27)第17770号]
・産業廃棄物収集運搬業 [東京都知事許可 第13-00-015071号]
設立 1944年10月
代表者 代表取締役 仲田 将也
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2000万円/
17名(2019年8月現在)
19億1600万円(2018年9月期実績)
13億8400万円(2017年9月期実績)
11億8100万円(2016年9月期実績)

問い合わせ

館山建設株式会社

http://tateyama-c.co.jp

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