正社員
土木施工管理◆大林組グループ／福利厚生充実／入社祝い金制度有／帰省旅費月4回
週休2日
年休120日
情報掲載期間:2024年8月8日～2024年10月30日
情報提供元:
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大林道路株式会社
仕事内容
一般道路や高速道路、空港滑走路などの舗装工事、土地造成などの一般土木工事、上下水道工事、外構工事など、幅広いプロジェクトを手がけている当社。あなたには、工事の現場施工管理またはマネジメント業務をお任せします。働きやすい環境も整えておりますので、無理なく腰を据えて働きたい方にピッタリです。
＜お任せする案件について＞
案件比率は舗装39％、土木43％。舗装だけでなく土木にも強みを持っていることが特徴です。地震や台風などによる災害復旧工事も行なっています。
＜施工事例＞
■第二東名高速道路 浜松舗装工事
■羽田空港滑走路 舗装工事
■神戸ポートアイランド埠頭 舗装工事
■札幌国際大学 総合グランド 人工芝工事
■新潟県四ツ郷屋発電所 建設工事
など
＜取引先について＞
案件の受注元は、大林グループと官公庁を合わせて約6割。ほかに民間・ゼネコンからの依頼も多く、大手自動車・飲料・住宅メーカーなどからの元請け工事を多く受注しています。規模・関係ともに安定した顧客からの受注が7～8割。業績も安定しており、長期的な視野を持って働ける環境です。
＜仕事のポイント＞
★働き方改革に力を入れています！
現在社内では「カエル・プロジェクト」を展開しており「仕事を変える」「早く帰る」「ワークライフバランスを変える」を合言葉に業務改革に取り組んでいます。直行直帰制度やオフィスカー（移動事務所）の導入、タブレット端末の配布など、残業削減に向けた施策を実施。プライベートも充実できます。
★実力が評価される環境です！
即戦力としてご活躍いただけるよう、入社後の早い時期から大規模案件をお任せすることも珍しくありません。これまでの経験を活かしつつ、さらなる経験の蓄積やスキルアップが目指せます。
この求人のポイント
■羽田空港の滑走路舗装工事
■新東名高速道路の舗装工事
■HOKKAIDOエスコンフィールドの外構工事
…これらは当社が今までに手がけてきた工事のほんの一例。大林組グループの一社として創立90年以上の歴史と実績を誇る当社では、多岐にわたる案件を任されています。地図に残りランドマークになるような案件、人々の生活を支える主要道路などに関する大規模な工事も多いのです。
実際に、官公庁の元請け案件が約3分の1を占めるほど。民間案件では、自動車メーカーや飲料メーカー、住宅メーカーといった大手企業の工事が多いです。着実に経験を磨き、キャリアアップできるでしょう。
また、安定企業だからこそ働きやすい環境も整っています。時間外手当や住宅手当といった各種手当をはじめ、年2回の賞与や借上社宅など、家族が嬉しい待遇も。特にカフェテリアプランは祖父母や孫も映画館・宿泊施設を割引利用でき、好評です。
社員だけでなく、その家族のことも大切に考える当社で、あなたも腰を据えて活躍しませんか。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上 高卒以上 ■以下いずれかに当てはまる方 ◎土木施工管理の実務経験をお持ちの方（年数不問） ◎2級以上の土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ※転職回数は不問です。 〈歓迎条件〉 ◎1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ◎舗装工事の土木施工管理のご経験をお持ちの方 |
| 給与 | 月給30万円以上＋各種手当＋賞与年2回 ※経験・能力・年齢・前職の給与などを考慮のうえ、決定いたします。 ※全国転勤を前提とした金額です。 【モデル月収例】 月収63万円（45歳／入社3年目） 月収48万円（42歳／入社12年目） |
| 勤務地詳細 | 全国各地の本支店・営業所 ■全国勤務コースの場合、全国を中心に営業所・施工現場への転勤が発生します。 ■地域限定勤務コースの場合、本人の希望する支店管轄内の現場で勤務していただきます。 ＜本店・支店・営業所の所在地＞ ■北海道（札幌市、野付郡、苫小牧市、函館市） ■東北（宮城県、青森県、岩手県、秋田県、山形県、福島県） ■北信越（新潟県、富山県） ■関東（東京都、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、神奈川県） ■中部（愛知県、静岡県、三重県） ■関西（大阪府、滋賀県、兵庫県） ■中国（広島県、島根県、岡山県、山口県） ■四国（香川県、徳島県、愛媛県、高知県） ■九州（福岡県、佐賀県、熊本県、大分県、鹿児島県、沖縄県） |
| 勤務時間 | ■本店・支店 8：30～17：30（実働8時間、休憩1時間） ■営業所 8：00～17：00（実働8時間、休憩1時間） |
| 休日 | ＜年間休日休暇125日＞ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（5日） ■有給休暇（初年度14日、最高20日） ■会社創立記念日 ■アニバーサリー休暇 ■リフレッシュ休暇（勤続10年：7日、勤続20年・30年：それぞれ14日） ■配偶者出産休暇 ■産前・産後・育児休暇 ※取得実績あり ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■その他特別休暇（結婚・傷病・公用・看護など） ※上記の休暇を組み合わせて、5日以上の連続休暇も取得できます。 |
| 福利厚生 | ■昇給年1回（7月） ■賞与年2回（7月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【各種手当等】 ■交通費（全額支給） ■時間外手当（全額支給） ■住宅手当（月2万2000円～7万8000円） ■別居手当（月2.5万円～3.5万円） ■役職手当（月12万9000円以上） ■特殊作業場勤務手当 【住環境】 ■単身寮 ■借上社宅 ■帰省旅費（月4回、交通費を実質負担/ご家族の呼び寄せでも利用可能です） 【各種制度】 ■資格取得支援制度 ■社員預金財形貯蓄制度 ■退職金制度 【そのほか】 ■社有保養所・契約保養所・大林組保養所 ■カフェテリアプラン ■大林組グループ従業員持株会 ■インフルエンザ予防接種補助 ■GLTD保険 |
| 会社からの メッセージ |
- |
会社について
大林道路株式会社
| 事業内容 | ■道路工事、舗装工事、敷地造成工事、上下水道工事その他の土木工事及び建築工事の請負並びにこれらに関連する企画、調査、設計及び監理 ■資材の製造及び販売 ■建設機械器具並びに車輌の製造、修理、販売及び賃貸 ■一般廃棄物及び産業廃棄物の収集、運搬及び処理並びにその再生品の製造及び販売 ■土壌汚染の調査及び評価並びにその修復及び浄化に関する事業 ■公共施設並びにこれらに準ずる施設の企画、建設、保有、維持管理及び運営 ■テニスコート、競技場、キャンプ場その他のスポーツレジャー施設、宿泊施設及び飲食施設の経営及び賃貸 ■土地の造成並びに不動産の売買、仲介、賃貸及び管理 ■造園、園芸及び植樹に関する事業 など |
|---|---|
| 設立 | 1933年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 黒川 修治 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 62億9300万円（2024年3月31日現在）／ |
| 問い合わせ |
大林道路株式会社 https://www.obayashi-road.co.jp/ |
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| 職種 | |
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| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |