保育士（実務経験不問）◆完全週休2日／年間休日123日／残業月10h以下／賞与年2回／パソナグループ

週休2日年休120日未経験／第二新卒歓迎

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埼玉県（保育士）の新着転職・求人情報

株式会社トライトキャリア/東証グロース上場企業グループ
【総合職】保育士さんや看護師さんの職場環境をサポート*完週休2日(土日祝)
- 勤務地:群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,山梨県,長野県,岐阜県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,岡山県,広島県,徳島県,福岡県,長崎県,大分県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:首都圏内エリア:月給26万4,570円～上記以外エリア:月給25万1,170円～※上記に加え業績賞与年2回やインセンティブの制度も御座います※月給には固定残業代含む(6万4,400円～/45時間分)超...
情報提供元:
株式会社モード・プランニング・ジャパン
保育士(保育士・教育職系/保育士)
- 勤務地:埼玉県
- 給与:月給 20万円～ 28万円
情報提供元:
株式会社フォルトゥーナ
保育士(保育士・教育職系/保育士)
- 勤務地:埼玉県
- 給与:月給 19万2500円～ 29万2500円
情報提供元:
株式会社フォルトゥーナ
保育士(保育士・教育職系/保育士)
- 勤務地:埼玉県
- 給与:月給 20万8170円～ 29万3400円
情報提供元:
ゆくさ株式会社
保育士(保育士・教育職系/保育士)
- 勤務地:埼玉県
- 給与:月給 22万5000円～
情報提供元:
ゆくさ株式会社
保育士(保育士・教育職系/保育士)
- 勤務地:埼玉県
- 給与:月給 22万5000円～
情報提供元:
株式会社フォルトゥーナ
保育士(保育士・教育職系/保育士)
- 勤務地:埼玉県
- 給与:月給 19万2500円～ 29万2500円
情報提供元:
イニシアス株式会社
児童指導スタッフ(保育士)*未経験OK*オープニング店舗あり
- 勤務地:埼玉県,東京都,神奈川県,大阪府,兵庫県
- 給与:◎月給24万円～【固定残業代・一律手当を含む】※固定残業代/4万5000円～(20時間)※残業がない場合も支給(超過分は別途支給)※試用期間6ヶ月(期間内の給与・待遇面に差異は発生しません)※試用期間...
情報提供元:
合同会社アスミル
[社][A][P][1]保育士[2]児童指導員[社][3]作業療法士
- 勤務地:埼玉県
- 給与:[社][1]月給25万円～26万円[2]月給20万5000円～ [3]月給26万円～28万円※すべて一律手当含む [A][P][1]時給1200円[2]時給1000～1050円 [A][P]送迎手当別...
情報提供元:
ゆくさ株式会社
保育士(保育士・教育職系/保育士)
- 勤務地:埼玉県
- 給与:月給 23万円～
情報提供元:

仕事内容

当社が運営する保育施設にて、保育の仕事全般をお任せします。お預かりする人数は、10名以下から100名以上の規模の施設まで様々。対象年齢は基本的に0～5歳ですが、0～2歳の施設もあります。

＜1日の流れ＞
～登園～
9:00　朝の会、おやつ
9:30　お歌の時間、一日の活動を確認
～活動～（お絵描きや散歩など）
11:30　お昼ごはん
13:00　午睡
14:00　おやつや離乳食
～活動～（外あそびなど）
16:00　降園

◎活動については1週間前に計画。子どもたちの様子や教育カリキュラムなどを踏まえ、内容を考えていきます。また、隔週で英語教育や食育活動、ダンスなども実施しています。

＜仕事のポイント＞
★ICTシステムで事務作業は効率的！
ICTサービス「コドモン」を導入しており、保護者への個別連絡や園からの全体連絡などは、パソコンやタブレット、スマホなどを使用。保護者から園への休園連絡なども随時可能なため、双方の負担軽減につながっています。また、日々の保育活動の様子を写真で送ることも可能です。

★コミュニケーションを大切にしています！
子どもたちの活動の様子や新しくできるようになったことなどを、保護者の方にしっかり伝えます。また、ご家庭での様子なども伺うことで情報を共有。コミュニケーションを通して信頼関係を築いていくことを大切にしています。

★あなたのアイデアを形にできます！
ベースとなる年間カリキュラムはありますが、園ごとに自由に対応できる部分も多いため「○○してみるのはどうでしょう？」といった意見・アイデアは大歓迎。また、おままごとをしている子どもたちに、機転を利かせてダンボールの家を作ってあげるなど、その場でアイデアを形にするのもOK。柔軟に考えて行動することができる環境です。

この求人のポイント

★現場の意見を大事にしています。
それぞれの園に裁量が与えられているため、職員からの「〇〇はどうですか？」という意見やアイデアは大歓迎。会社が定める教育カリキュラムを踏まえ、子どもの成長や状況に合わせた取り組みを取り入れていくことが可能です。事務作業のICT化も進んでいるため、子どもと向き合う時間が確保できています。

★スキルアップも応援しています。
子どもとの接し方やコミュニケーションなど、保育士としてスキルアップできる研修はもちろん、マネジメントやキャリアデザインに関する研修もあります。スキルを磨き、主任や園長、本部職員などへのキャリアアップを目指すことも可能です。

★安心して長く続けられる環境です。
完全週休2日制で、残業も月10時間以下。ワークライフバランスを保てるよう、システム導入や業務分担の工夫をするなど、勤務時間をしっかり管理しています。育児をしながら働くスタッフも多数活躍中です。

このような環境なら、日々やりがいを実感しながら安心して働けるはず。当社で新しいスタートを切りませんか？

募集要項

雇用形態	正社員
応募資格	学歴不問学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■保育士資格をお持ちの方（実務未経験でもOK。充実のサポート・研修体制があります！） ◎社会人経験10年以上の方も歓迎です！
給与	月給22万4000円～39万9000円＋賞与年2回 ※経験や能力などを考慮したうえで決定します。 ※残業代は別途全額支給します。
勤務地詳細	東京・神奈川・埼玉・千葉にある施設 ※希望を考慮して決定します。 ※転勤はありません。 ■東京都大田区、港区、渋谷区、品川区、千代田区、江東区、文京区、目黒区、新宿区、中野区、練馬区、北区、国分寺市、八王子市 ■神奈川県横浜市栄区、横浜市戸塚区、横浜市西区、横浜市神奈川区、川崎市中原区、川崎市幸区、厚木市、横須賀市、鎌倉市、平塚市 ■埼玉県川口市、坂戸市 ■千葉県市川市
勤務時間	シフト制（実働8時間） ※残業は月10時間以下。できるだけ残業が発生しないよう、勤務時間はしっかり管理しています。＜シフト例＞ 7：30～16：30／10：30～19：30
休日	＜年間休日123日＞ ■完全週休2日制（シフト制） ■祝日 ■年末年始休暇（5日） ■産休・育休　★取得・復職実績あり ■有給休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ※5日以上の連続休暇が取得できます。
福利厚生	■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績：2.5ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費（上限月3万円） ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 ■職能手当 ■住宅手当 ■社宅あり ■資格支援制度 ■時短勤務制度 ■オフィス内禁煙 ■制服貸与 ■保養所
会社からのメッセージ	-

PR・特記事項

入社後の流れ	まずは座学での導入研修により、会社の方針や理念、保育の心得、対応の仕方などを学びます。パソナフォスターの保育士として働くための、基本的な知識を身につけましょう。その後は各園に配属となり、園内で方針や業務の進め方を学びます。子どもとの関わり方、保護者とのコミュニケーションの取り方なども、園長や先輩職員の指導を受けながら実践に移していきましょう。様子を見ながら業務をお任せしていくので、徐々にできることを増やしていってください。実務未経験の方が一人前になるまで1～２年程度の想定です。その後も各種研修が豊富にあり、保育の知識を深めるのはもちろん、マネジメントやキャリアに関しても学ぶことができます。
配属部署	スタッフの人数は施設によって異なりますが、10代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。また、会社として育休取得を推奨しており、希望すれば問題なく取得可能です。時短勤務も可能なので、育休後も無理なく復職できます。「くるみん」や「えるぼし」などの厚労省の認定も得ており、育児と仕事を両立できる環境が整っています。実際に、育児と仕事を両立させながら活躍している女性も多いです。当社でなら、腰を据えて長く働くことができます。

入社後の流れ

まずは座学での導入研修により、会社の方針や理念、保育の心得、対応の仕方などを学びます。パソナフォスターの保育士として働くための、基本的な知識を身につけましょう。

その後は各園に配属となり、園内で方針や業務の進め方を学びます。子どもとの関わり方、保護者とのコミュニケーションの取り方なども、園長や先輩職員の指導を受けながら実践に移していきましょう。様子を見ながら業務をお任せしていくので、徐々にできることを増やしていってください。

実務未経験の方が一人前になるまで1～２年程度の想定です。その後も各種研修が豊富にあり、保育の知識を深めるのはもちろん、マネジメントやキャリアに関しても学ぶことができます。

配属部署

スタッフの人数は施設によって異なりますが、10代から60代まで幅広い年齢層のスタッフが活躍しています。また、会社として育休取得を推奨しており、希望すれば問題なく取得可能です。時短勤務も可能なので、育休後も無理なく復職できます。

「くるみん」や「えるぼし」などの厚労省の認定も得ており、育児と仕事を両立できる環境が整っています。実際に、育児と仕事を両立させながら活躍している女性も多いです。当社でなら、腰を据えて長く働くことができます。

会社について

株式会社パソナフォスター

事業内容	・事業所内（病院内・企業内）保育施設の受託運営・認可保育所の運営・東京都認証保育所の運営・放課後児童健全育成事業（学内）の受託運営・児童センター／学童館などの受託運営・臨時託児（イベント託児）施設の受託運営・在宅保育（ベビーシッターなど）・保育園、幼稚園、児童養護施設などへの人材派遣（保育士、幼稚園教諭など）　労働者派遣事業許可番号：派13-010824 ・保育施設運営のコンサルティングサービス・保育士養成プログラム
設立	1991年
代表者	代表取締役社長　長畑久美子
上場分類	非公開
従業員数	-
PR・特記事項	【「企業データ」】 3000万円／ 1500名　※2022年5月時点
問い合わせ	株式会社パソナフォスター http://www.pasonafoster.co.jp/