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情報掲載期間:2020年12月24日～2021年1月27日

情報提供元:エン転職

中央出版株式会社

正社員

保育士 ◎実務未経験歓迎！社宅への引っ越し費用補助│年休123日│残業月平均5h程度！

Uターン 年休120日 未経験／第二新卒歓迎

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神奈川県（保育士）の新着転職・求人情報

仕事内容

認可保育園の「アイン保育園」で、保育士としてご活躍いただきます。子どもたちの自主性を大切にした教育法を取り入れているため、他園では味わえない子どもたちの「成長」に触れ合えますよ。

＜どんな保育をしているの？＞
■おしごとの時間（モンテッソーリ教育）
「おしごと」と呼ばれる年齢別カリキュラムに取り組み、感覚を鍛えます。これは「モンテッソーリ教育」と呼ばれ、すべての子どもが持つ自分を伸ばす力（自己教育力）を育成できると世界中で支持されている教育法。研修でイチから学べます。

■自由保育
保育士によって与えられた一斉カリキュラムではなく、子どもたちが個々の趣味・関心のある遊びを見つけて取り組むことで、自分で決める力や主体性を育てます。1日のスケジュールやクラス活動も用意されていますが、子どもがその時やりたいことを最優先して、見守る風土です。好きな遊びに集中できた満足は、落ち着きに繋がります。

＜仕事のポイント＞
★事務業務は少なめです
報告書や掲示物の作成、各種申請などの事務業務は、一部本部スタッフが行ないます。各保育園の保育士が担当するのは、連絡ノートのやりとり、保育記録、保育計画作成などが中心です。

★保育士は「互いに」協力します
当園では互いに助け合うことを大切にしているため、仕事が溢れている保育士には、担当学年や社歴関係なく積極的に手を差し伸べます。「みんなで」仕事を行なう風土も、残業が月平均5時間ほどに抑えられている理由。持ち帰り仕事も基本ありません。

この求人のポイント

例えば、お昼寝の時間にお絵かきに集中している子がいた時、無理に止めさせることはしません。その時やりたいコトに全力で取り組めるように見守り、手助けする。「右向け右」の教育ではなく、子どもの自主性を尊重するのが、アイン保育園のモットーです。

当園で採用しているモンテッソーリ教育は、国内外の著名人が受けたと名高い教育法。「すべての子どもは自分を伸ばす力を持っている」という考えがあります。

子どもの意思を尊重する風土で、保育士とも対等な関係性。例えば、当園では子どもたちから「◎◎先生」ではなく、下の名前で「◎◎さん」と呼ばれています。上下関係なく、“ひと対ひと”のコミュニケーションを大切にしているのです。

また、緊急事態宣言が発令された際には、登園できない子どもやご家族のサポートをしたいという思いから、オンライン保育を実施するなど「今必要とされている保育とは何か」を常に意識しています。

子どもの主体性を大切にしながら成長を見守ることができる環境で、保育士として活躍しませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問 ＜職種・業種・社会人未経験、第二新卒歓迎！＞
■保育士資格をお持ちの方
└資格だけをお持ちの方も歓迎！丁寧な研修があるため、実務経験が無くてもご活躍いただけます。

※2021年3月に保育士資格を取得見込みの方や、就業のブランクがある方もふるってご応募ください。
※2021年4月やそれ以降の入社も歓迎！
給与 【一般職員】月給20万5000円以上＋賞与年2回（昨年度実績2～3ヶ月分）
※経験・能力を考慮して決定いたします。
※上記には固定残業手当（3万円以上・22.7時間分）が含まれます。超過分は別途支給します。

◎別途、経験手当やシフト手当などあり。
◎管理職候補の方は月給26万円以上でお迎えいたします。

＜月収例＞
25万円＋交通費（入社2年目・一般職員）
29万円＋交通費（入社3年目・主任）
勤務地詳細 横浜市、川崎市、名古屋市、長久手市のいずれかでの勤務。
◎希望を考慮して決定。転居をともなう転勤はありません。
◎U・Iターン歓迎！
◎面接時の交通費は園が負担します。(規定あり)

＜横浜市＞
三枚町保育園／横浜市神奈川区三枚町31-1
高島台保育園／横浜市神奈川区高島台27-1
弘明寺保育園／横浜市南区大岡2-16-5
金沢文庫保育園／横浜市金沢区釜利谷東2-19-35
松本町保育園／横浜市神奈川区松本町3-27-8
能見台駅前保育園／横浜市金沢区能見台通2-6

＜川崎市＞
栗平保育園／川崎市麻生区栗木台1-1-16
武蔵小杉北保育園／川崎市中原区小杉町2-307-7
武蔵小杉保育園／川崎市中原区中丸子1246-6

＜名古屋市＞
楽園町保育園／名古屋市昭和区楽園町13-1
みどり保育室／名古屋市緑区篠の風2-198

＜長久手市＞
ながくて保育園／長久手市山桶117番
勤務時間 交替制・実働8時間　※残業月5時間程度

■横浜
平／6：45～20：15
土／6：45～18：15

■川崎
6：45～20：15

■名古屋
楽園町／6：45～19：15
みどり／7：15～18：45

■長久手
平／6：45 ～19：15
土／6：45～18：15

※早出時、多くは6時半から準備を始めます。（時間外手当支給）
休日 ＜年間休日：123日＞
◎週休2日制（日曜日固定、ほか月4～5日）
◎祝日
◎夏季休暇
◎年末年始休暇 ※弊社カレンダーによる
◎産前産後休暇（取得実績あり）
◎育児休暇（取得実績あり）
◎介護休暇
◎年次有給
◎慶弔休暇

★育児休暇や時短勤務制度を利用し、育児をしながら働けます。実際に活用しているスタッフもいます。
福利厚生 ■面接時交通費支給（規定有）
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（昨年度実績2～3ヶ月分）
■交通費全額支給
■住宅補助（月1万5千～5万円／地域による）
■社宅制度（応相談）
■引越し費用全額負担（社宅入居時）
■地域経験手当（月5000円～3万円）※地域、保育経験による
■シフト手当（1時間1250円）
■キャリアアップ手当
■役職手当
■経験職手当
■退職金制度
■インフルエンザ予防接種（一部負担）
■健康診断・人間ドック
■保養施設（会員制リゾートヴィラ）
■社員旅行
■研修制度
■半休制度
■再雇用制度
■時短勤務制度

★キャリアアップ制度★
運営会社が出版社となるアイン保育園では、保育の経験や知識を活かし様々なチャレンジができるキャリアコースをご用意しています。
例：【専門職コース】【管理職コース】【新規プロジェクトコース】など。
※女性の管理職が多数活躍中です！
会社からの
メッセージ		 -

PR・特記事項

教育制度 ＜全体研修／年1回＞
年1回、名古屋・横浜に職員が全員集合します。外部講師を招き子どもの発達やモンテッソーリ、救命救急の研修など専門知識を学ぶことができます。

＜研究発表／年1回＞
年1回、名古屋・横浜合同で1年間を通して各園で取り組んできた保育を全職員の前で発表し合います。

＜階層別研修＞
全職員からのアンケートからできた研修で、食育、リトミック、わらべうた、モンテッソーリなど、自分に合ったもの、学びたいものを選択できます。

◎配属後、先輩と一緒に業務を進めていきながら、業務の流れやコツなどを学びます。

もちろん研修の振替にはお休みが取れますよ♪
先輩保育士の声 ■松原（49歳・入社7年）
私は入社時すでに40歳を超えていて、かつ実務経験が無い状態からのスタートでした。最初は失敗もありましたが、皆がサポートしてくれて「この年になっても成長できるんだな」と思えましたね。当園は「子どもの意思を尊重する」という考えが徹底していることが特徴。何か手助けする時も「私がやっても良い？」と必ず聞くようにしています。

■伴野（31歳・入社4年）
学校卒業後、児童養護施設で働いていました。アイン保育園は「自由保育」で、子ども一人ひとりと向き合えることが魅力。卒園した子が、保護者の方と一緒に弟のお迎えに来た時、「しょうやさんに会いに来た！」と言ってくれた時は嬉しかったですね。

会社について

中央出版株式会社

事業内容 1．出版事業
2．保育事業（アイン保育園の運営）
3．教室運営事業
4．宿泊・外食事業
5．ブライダル事業
6．地域支援事業
設立 1979年10月（創業：1972年4月）
代表者 代表取締役社長　前田　哲次
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

9000万円／
314名（2020年4月時点）
49億7800万円（2020年4月期実績）
49億1700万円（2019年4月期実績）
45億2100万円（2018年4月期実績）
問い合わせ

中央出版株式会社

http://www.chuoh.co.jp/

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