情報掲載期間:2023年3月23日~2023年4月5日

株式会社スタッフサービス
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北海道(アシスタント)の新着転職・求人情報
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マンパワーグループ株式会社 札幌支店
マンパワースタッフ活躍中★IT企業 総務・アシスタント事務★- 勤務地:北海道
- 給与:時給:1250円~
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パーソルテンプスタッフ株式会社
\人気の紹介予定派遣/保険会社での事務アシスタント♪- 勤務地:北海道
- 給与:時給:1200
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パーソルテンプスタッフ株式会社(旧社名:テンプスタッフ株式会社)
【年間64万円程度の賞与あり】保険会社事務アシスタント♪- 勤務地:北海道
- 給与:月収例:180,000円+残業代/交通費別途支給(上限月3万円まで別途支給有)
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株式会社ワールドコンストラクション
施工管理アシスタント/未経験OK/完全週休2日制(土日祝休み)/残業少なめ/年間休日120日以上- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【想定給与】月給273,000円~600,000円+各種手当※上記金額には固定残業代20時間~45時間分(35,440円~147,000円)を含みます。超過分は別途支給※経験、スキル、年齢に応じて給与...
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デンタルサポート株式会社
訪問歯科コーディネーター◆日程の調整~診療当日のアシスタントまで担当/未経験歓迎/年間休日129日- 勤務地:北海道,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,広島県,長崎県
- 給与:月給26万8600円~34万9200円+各種手当+賞与年2回※月給額は、能力を考慮して決定いたします。※試用期間(3ヶ月間)の月給は、25万8600円~33万9200円です。※月給には、固定残業代45...
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株式会社アベールジャパン
CADアシスタント《AutoCAD/河川》月々安定の月給制☆彡- 勤務地:北海道
- 給与:お給料が月給での支給となります♪月給240,000円~256,000円のあいだでご提示させていただきます。※上記時給は目安です/交通費別途支給(通勤交通費は定期代にて別途支給)
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株式会社スタッフサービス
研究開発アシスタント◆未経験からはじめる!/食品やコスメなどを扱う研究者へ/平均残業は月10時間- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県
- 給与:月給21万5000円以上+各種手当(残業手当は全額支給)※首都圏勤務の場合は、月給23万5000円以上+各種手当(残業手当は全額支給)となります。※経験や年齢、能力などを踏まえて決定します。
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エン・ジャパン株式会社
人事アシスタント◆フルリモート勤務可能/時短勤務OK/完全週休二日制- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【東京・神奈川・千葉・埼玉にお住まいの場合】月給20万円【その他エリアにお住まいの場合】月給19万円【共通】※上の金額には以下が含まれます。 東京・神奈川・千葉・埼玉にお住まいの方:固定残業代(16....
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株式会社テクノプロ・コンストラクション
設計アシスタント(未経験歓迎)◆土日祝休/平均月収29万円以上/15名以上採用/面接1回/社宅あり!- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:~~1年目の平均月収は29万円以上!~~月給25万3540円以上+交通費全額◎別途、年度末賞与支給!※上記金額には固定残業代(月20時間分/3万3540円以上)を含み、超過分は追加支給します。 ~~研...
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マンパワーグループ株式会社
マンパワースタッフ活躍中★IT企業 総務・アシスタント事務★- 勤務地:北海道
- 給与:交通費規定支給/交通費別途支給(交通費実費支給(当社規定あり))
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仕事内容
エンジニアなど現場で活躍する社員を支える立場として、各種サポート業務をお任せします。サポート業務の中でも色んな仕事をご用意。希望と適性を踏まえて決定します。
~こんな業務を行ないます~
■部品の在庫管理、発注
■各種資料作成サポート(申請書、依頼書、報告書など)
└Excel、Wordなどを使います。
■工事日程や工程、関係部署の調整
■電話対応
■システムへの入力
■図面修正
■書類や写真の整理
など
~色んな業界で働けます~
自動車や半導体など各種メーカー、エネルギー、通信、設備、建設、土木など、活躍の場はさまざま。携わる製品や設備・建築物の知識は教わりながら少しずつ覚えていただけます。
~仕事のポイント!~
◎感謝される機会も多いです。
日々忙しくしているエンジニアのサポート業務も多いだけに「助かったよ!」などと喜ばれることも多いです。
◎あなたの希望するキャリアを目指せます。
大手・優良メーカーやIT企業7,500社の取引実績があり、あなたらしい働き方が叶います。興味のある分野、仕事内容、働きたい場所、目指す方向性など希望を相談できる体制と制度を整えています。
この求人のポイント
「何がしたいかよく分からないけど、オフィスワークがいい」「サポート業務ならできそう」という方も広く歓迎しています。
在庫管理をしたり、部品の発注をしたり、工事日の調整をしたり、図面の簡単な修正をしたり、書類作成をしたり、未経験でも無理なくはじめられる事務作業をお任せします。
アシスタントとしてスタートしますが、「サポート業務ばかりでなく専門性を高めたい」といった想いが出てくるかもしれません。そんなときでもご心配なく。
IT・通信関連のエンジニア、ものづくりに欠かせない製図ソフト「CAD」のオペレーターや設計者、プロジェクトの管理、工場の効率を高める生産技術など、さまざまなキャリアに進むことができます。専門性が高まることで収入もアップ。もちろん、自分に合う業務を続けることも可能ですよ。
色んなキャリアを選択できる/専門性が高まる事務職、いかがでしょう。
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 高卒以上 高卒以上 <未経験、第2新卒者、歓迎> <いずれか1つでも当てはまる方、歓迎します> ・PCを使うオフィスワークにチャレンジしてみたい ・誰かをサポートする業務が好き/興味がある ・将来的には専門性を高めたい ◎研修や講座を通じてビジネスマナーやPC基礎から学べる環境です。未経験の方もご安心を! ◎転職回数やブランク、業界の経験は問いません。 ◎電話対応や調整などの業務も多いため、接客や販売、営業などの経験があれば活かせます(応募に必須ではありません)。 |
給与 | 月給21万5000円以上+各種手当(残業手当は全額支給) ※首都圏勤務の場合は、月給23万5000円以上+各種手当(残業手当は全額支給)となります。 ※経験や年齢、能力などを踏まえて決定します。 |
勤務地詳細 | <転勤なし!面接地エリアでの就業率92%以上> 全国46都道府県(沖縄除く)の各プロジェクト先 U・Iターン歓迎!最終的な就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 東京、神奈川、千葉、埼玉、群馬、静岡、愛知、大阪、京都、兵庫、石川、広島、福岡、長崎…をはじめ、北海道・東北・北陸・甲信越・関東・東海・関西・中国・四国・九州の各都道府県 ※地域/住宅手当・単身赴任手当などサポートも万全 ※転任費用や寮・社宅制度も完備 ◎リモートワーク、在宅勤務案件などもあります。 |
勤務時間 | 8:30~17:30(実働8時間) ※勤務時間は就業先により異なる場合があります。 ◎フレックス勤務が可能な就業先もあります。 ◎平均残業時間(休日出勤含む)は「10時間/月」です。(2021年度実績) |
休日 | <年間休日125日> 完全週休2日制(土・日) 祝日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇(10~20日) 産休・育休(取得率100%)◎2023年3月時点の利用者は135名 ※2021年度の有給休暇の平均取得日数は「12日/年」です。 ※就業先により異なる場合があります。 |
福利厚生 | ■昇給(年1回実施) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) <豊富な手当&補助> ■通勤手当(全額) ■残業手当(全額) ■就業手当 ■地域/住宅手当(最大2万円 ※規定あり) ■役職手当 ■単身赴任手当(1万円/単身赴任時に毎月支給 ※規定あり) ■転任旅費(実費支給) ■引越補助 <続けやすい制度> ■寮・社宅制度(最寄りの駅からの通勤が難しい場合に適用。家賃の20~50%、敷金・礼金を会社が負担!) ■育児・介護休業(入社1年未満の社員は除く) ■定年制度(満60歳)※再雇用制度あり <スキルアップを応援> ■資格取得奨励金制度(最大30万円) ■講座受講費・書籍購入費の補助 ■勉強会・講習会(所属組織やユニット単位で実施) ■通信教育・e-learning(各種提携先あり) ■キャリア自己申告(職種や勤務地など実現したいキャリアを申告できる制度) |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
スキルアップのための3STEP | 約300種の通信教育講座、約400種のe-learning講座(※年間2万円までの受講料補助あり)や3ステップのスキルアップで、それぞれが思い描く“将来像”を実現するために、独自の育成体制を整えています。 ▼STEP1/キャリアデザイン 社員1人ひとりが“なりたい自分”を描き、目標に向かって着実にスキルアップしていくための育成システムです。大手メーカー出身・元エンジニアのカウンセラーがあなたをフォロー。1人ひとりが仕事を通じて実現したいことや課題、何をすべきかを一緒に考え、1年に一度キャリアビジョンを作成します。 |
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スキルアップのための3STEP | ▼STEP2/360°フィードバック キャリアビジョンをふまえながら半年単位で業務目標、ヒューマンスキル目標、テクニカルスキル目標を設定。3ヶ月ごとの振り返りでは自己評価だけでなく、就業先の担当者やキャリアカウンセラーなど多面的なフィードバックを得ることで、成長実感を得ながらスキルアップ可能です。 ▼STEP3/スキルアップ支援 設定した目標に応じて、成長に直結する効果的なOJTを実践できるように就業先の協力体制を整えています。そのほか通信教育やe-learningの受講料補助、書籍購入費補助など、さまざまな技術を一人ひとりのレベルに合わせて学べる機会を提供し、スキルアップ意欲に応えます。 |
会社について
株式会社スタッフサービス
事業内容 | ■機械、電気・電子、情報、化学等の分野における技術者、ITエンジニアの派遣・紹介事業(常用型派遣) ※許可番号:派遣[派13-011061] 紹介[13-ユ-010724] |
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設立 | 2001年 |
代表者 | 代表取締役社長 阪本 耕治 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 3億円/ |
問い合わせ |
株式会社スタッフサービス https://www.staffservice-engineering.jp/ |
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