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情報掲載期間:2021年12月30日~2022年2月23日

情報提供元:エン転職

クロノス株式会社

正社員

勤怠管理システムの代理店営業◆昨年度賞与4ヶ月分|地域手当など各種手当あり|U・Iターン支援あり

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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宮城県(代理店営業)の新着転職・求人情報

  • ソニー生命保険株式会社

    代理店営業(代理店の開拓や育成を行ないます)★ソニーグループ★10名以上の積極採用
    • 勤務地:北海道,宮城県,福島県,栃木県,千葉県,東京都,神奈川県,石川県,岐阜県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,岡山県,広島県,愛媛県,福岡県,熊本県,鹿児島県
    • 給与:月給22万4600円以上+賞与※残業代は別途全額支給いたします。※上記月給は2020年度の大卒初任給となります。実際の給与は経験・能力などを考慮のうえ決定します。※初年度の年収は550万円~750万円...
    エン転職 情報提供元:
  • ジブラルタ生命保険株式会社

    生命保険の代理店営業 ◎賞与年4回 ◎土日祝休み
    • 勤務地:北海道,宮城県,福島県,東京都,神奈川県,新潟県,石川県,長野県,静岡県,愛知県,京都府,大阪府,兵庫県,岡山県,広島県,愛媛県,福岡県,熊本県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給23万4800円~37万5680円+賞与年4回※上記には、固定残業代(月20時間分、3万4800円~5万5680円)が含まれます。超過分は、別途追加支給します。※初年度の想定年収:450万円~60...
    エン転職 情報提供元:
  • セコム損害保険株式会社

    代理店営業 ◎セコムグループの損害保険会社◎完全週休二日制(土日祝休み)
    • 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
    • 給与:月給22万9000円以上+賞与※残業代は別途全額支給します。※経験を考慮して決定します。初年度の年収は400万円~700万円を想定しています。
    エン転職 情報提供元:
  • ルノン株式会社【東証プライム上場スミノエグループ】

    代理店営業/テレアポ・飛び込み営業一切なし/残業月20h以内/土日祝休み/創業90周年の安定企業
    • 勤務地:宮城県,埼玉県,千葉県,東京都,石川県
    • 給与:【想定給与】【月給】25万円~30万円+賞与年2回※経験・能力を考慮のうえ、決定します※勤務時間超過分は別途残業代を支給します※試用期間1ヶ月あり(期間中の待遇変動はありません)
    type 情報提供元:
  • 長州産業株式会社

    代理店営業 ☆月給24万円以上+賞与昨年実績4.2ヶ月☆残業月20h以下/住宅・家族手当など充実◎
    • 勤務地:北海道,宮城県
    • 給与:月給24万3268円~28万9863円+各種手当+賞与年2回(昨年度実績4.2ヶ月分)※経験やスキルに応じて決定します。※月給には、みなし残業手当(26.8時間分・3万6378円~4万4144円/超過...
    エン転職 情報提供元:

仕事内容

「販売代理店の営業さん」が当社の製品を売るために、製品知識の提供などの営業支援を行なっていただきます。

【具体的には】
■製品提案のサポート
代理店の営業さんと一緒にお取引先企業へ。商品の詳しい説明や、オプション提案などを行ないます。代理店の営業さんは当社以外にも多くの商品を扱っており、細かい知識までマスターするのが難しいため、メーカーの私たちが知識面をサポート。お互いに協力して受注を目指します。商談は1ヶ月に10~30件ほど。現状、訪問7割・オンライン3割です。担当エリア内での出張もあります。

■知識向上のサポート
代理店の営業さん向けに、製品理解のための勉強会も開催(現在はオンライン中心)。セミナーコンテンツや展示内容を考えたり、講師として知識を伝えることもあります。また、新たな代理店を開拓するための展示会準備に携わる場合もあります。

■営業のしやすさは抜群です!
前身の会社も含めると、当社は就業管理ソフトを手がけて“34年”。業界の中では老舗の立ち位置にいるため「就業管理といえばクロノス」と、比較的認知度は高いです。最近では“働き方改革”への熱が高まっていることも追い風になり、すでに1万2000社以上の導入実績を築いています。

【ゆくゆくは】
■メンバーマネジメント
早ければ1~2年後を目途に、営業リーダーとしてスタッフの育成・管理も担っていただきます。マネジメントするのは2~5名。基本的なマネジメント方針はお伝えしますが、経験を活かしたアイデアも大歓迎です。周囲からの信頼や数字の管理などの実績を加味して、6~7年後には拠点長も目指せるポジションです。

この求人のポイント

「上のポストが詰まっていて昇進に時間がかかりそう」
「今後も成長が見込める事業でキャリアを歩みたい」
少しでもそんな思いがあれば、ぜひ当社でマネジメント経験を活かしませんか。

30年以上にわたって就業管理システムやタイムレコーダーなどを開発・販売する当社。働き方改革という言葉が世間で叫ばれるようになるずっと前から事業を手掛け続けています。

直近3年で10億円以上業績を伸ばすなど、ここにきて急速にニーズが拡大。テレワークに対する政府の働きかけも後押しし、社員の勤怠を正確に把握したい企業が増えています。

そんな需要に柔軟に応えていくためにも、営業体制の整備が急務。マネジメント経験がある方に、チームを引っ張る存在になっていただきたいと考えています。

早ければ1~2年後にはリーダーとして。さらに6~7年後には拠点長としてキャリアアップも可能。メンバーの営業戦略や育成、時には新しいルールにおいても、あなたの意見が反映できる環境です。

経験が業績アップに繋がるやりがいを感じながら、裁量をもって働きませんか。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
大卒以上<業界未経験・第二新卒歓迎!>
□リーダーまたはマネジメントの経験がある方
□営業経験がある方

※腰を据えて働ける環境をお探しの方は、ぜひご応募ください!
給与 月給24万円以上+賞与年2回(昨年度実績:4ヶ月分)+各種手当
※上記はあくまでも最下限の保証額です。スキルなどを考慮して決定します。
※昨年度は上記に加え、業績賞与も支給されています!

★嬉しい手当が充実!
月給に加え、毎月全員に地域手当(東京:2万円/仙台・広島:1万円)を支給。
1分単位で支給する残業代はもちろん、家族手当なども整備しています!
勤務地詳細 東京・仙台・広島
◎希望を十分に考慮し、配属を決定します。
◎U・Iターン歓迎!
■東京本社
東京都千代田区神田練塀町300番地 住友不動産秋葉原駅前ビル15F

■仙台営業所
宮城県仙台市青葉区本町1-1-1 アジュール仙台8F(大樹生命本町ビル)

■広島営業所
広島県広島市中区鉄砲町7-18 東芝フコク生命ビル10F
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月に30時間ほど。その分の残業代は全額支給しています!
※今後はさらに残業時間を削減するため、人員拡大と業務効率化に取り組んでいます。
休日 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇(5日)
■夏季休暇(2日)
■GW休暇
■育休・産休(取得実績あり)
■慶弔休暇
■有給休暇(試用期間3ヶ月終了後付与/初年度10日)※有休消化率も高めです!
福利厚生 ■昇給 年1回
■賞与 年2回(6月・12月/昨年度実績4ヶ月分以上)
■業績賞与
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■地域手当(毎月全社員に支給)
└東京・埼玉・神奈川:2万円/京阪神・愛知・福岡:1万5000円/その他:1万円
■時間外手当(全額支給/1分単位で支給)
■家族手当(扶養配偶者:月1万円/子ども1人あたり:月1万円)
■資格手当
■管理職手当
■退職金制度あり
■オフィス内禁煙
■社内イベント多数(参加可否は自由です)
■3日連続有休取得制度(毎年推奨されています)
■年次有給休暇積立保存制度(繰越消滅になる有休は傷病用に積み立てます)
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

配属部署 東京本社では7名の営業メンバーが在籍。平均年齢36歳の組織で、27歳の若手も活躍中です。また、広島は39歳の拠点長と32歳の2名、仙台では53歳の拠点長と33歳の2名が在籍。全員中途入社です。フレンドリーな人ばかりなので、コミュニケーションも活発。毎日の会話を楽しみながら仕事出来るはずですよ。社員一同、あなたの入社を心待ちにしています。
教育制度 東京本社にて3ヶ月間の研修を実施します。まずはお問い合わせの対応や展示会への参加などを通して、製品知識を養うことから始めていただきます。その後は先輩営業の提案に同行するなど実地研修を行ないます。これまでの営業経験を活かしながら、自分の営業スタイルを確立していってください。各拠点へ戻ってからもフォロー体制があります。一通りのことが自己完結できるようになったら、お客様をお任せしたいと考えています。
※研修中は最長6ヶ月間、東京本社で研修を行なう場合があります(交通費・宿泊費などは全額会社が負担)。

会社について

クロノス株式会社

事業内容 1.勤怠管理システム、タイムレコーダーの開発及び販売
2.勤怠管理システム、タイムレコーダーの保守サービス
3.上記製品の関連機器、関連品の販売
4.勤怠管理関連のクラウドサービス
設立 2011年5月6日
代表者 代表取締役社長 大牧 充
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

6000万円/
正社員110名(内、男性65名・女性45名)、パート7名 ※2022年4月1日付
24億7200万円(2021年3月期実績)
21億2500万円(2020年3月期実績)
15億1300万円(2019年3月期実績)
11億1400万円(2018年3月期実績) 
10億347万円(2017年3月期実績)

問い合わせ

クロノス株式会社

http://xronos-inc.jp/

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