情報掲載期間:2024年8月2日~2024年9月26日
株式会社湘美会【湘南美容クリニック/SBCメディカルグループ合同募集】
仕事内容
\SNS投稿経験があれば応募できるレア求人♪/クリニックの魅力を発信してください♪Instagram・YouTube・Tik Tokなどツールはさまざま!
◆未経験OK!研修充実
◆プライベートも充実!有給消化率は87%
InstagramやYouTube、TikTokなど、
SNSを通してクリニックの集客支援を担当。
投稿した後は効果検証や結果の分析、情報収集をしながら
今後のSNS配信内容の企画立案・実行を行います。
SNSの配信以外にも、
院内の制作物やHP更新、症例写真の撮影など
クリエイティブな領域に関する業務も担当していきます。
【具体的には】
・SNS(Instagram・Facebook・LINE・YouTube・Tik Tok)での情報発信と分析
・お客様の症例写真の撮影・管理・更新(手術風景の撮影あり)
・クリニックや医師のYouTubeの企画・撮影・編集
・ポスター・POPなど院内掲示物の制作
・メルマガ作成
・ブログ更新
・公式HPの更新
・事務業務(入力作業や電話対応など)
経験・スキルによりお任せする業務内容が異なります。
まずはできるところからお任せしていきますのでご安心ください。
★1ヶ月間のSNS投稿例について
・Instagram/LINE/TikTok:基本毎日投稿
・Youtubeやメルマガ:月に5本~10本
★コミュニケーションが大切
クリニックの医師や受付カウンセラーなど
多くの人たちとコミュニケーションをとりながら作り上げていくお仕事です。
★幅広い経験を通して成長できる
SNS運用担当として様々な経験を積むことができるため
実務を通して大きく成長できる環境です。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
みんなの“アイデア”で成功させる面白さがある!
Instagramの投稿、Youtubeの企画立案、Tiktokの撮影など、幅広いSNSを通じて、多くのお客様に”キレイ”をお届けするポジション。企画立案から担当できるので、自分のアイデアが活かせます!もちろん、医師やスタッフの想いを取り入れたり、社内のマーティング部門からアドバイスをもらったりすることも。投稿したSNSが、集客数や売り上げに返ってきたとき、大きなやりがいを感じられるポジションです。
「長く活躍するための環境」も整えています
全てのスタッフが長く活躍できるように環境面もしっかりと整えています。特に湘南美容クリニックのスタッフの9割以上は女性。ライフイベントを経ても活躍し続けられる環境があります!
★有給消化率87%
★最大10連休の取得OK!
★産前産後休暇
★育児休業取得率95%
★子の看護休暇
…各種規定あり
★500名以上が産休・育休取得中(2024年9月時点)
★190名の内、157名が育休から復帰(2023年実績)
この求人のポイント
Instagram/YouTube/TikTokの投稿がお仕事に♪
あなたのアイデアで、人気クリニックの集客数をUPさせよう。
1年間の来院者数465万人以上と、業界TOPクラスの実績を誇る湘南美容クリニック。
現在、SNSなどで情報を発信する【クリニックSNS運用担当】を募集中です♪
<<mission1>>
所属するクリニックや医師の魅力を、SNSを通してお客様に発信することがミッション♪
医師が紹介したい施術をはじめ、スタッフとコミュニケーションをとりながら、TikTok、Instagram、YouTube等を通じてプロモーションを行います!
<<mission2>>
裁量が大きいことも、このお仕事のポイント!
「施術の効果が伝わりやすい撮影方法は?」等アイデアを遺憾なく発揮して下さい♪
”キレイになりたい”お客様に、正しい情報をお届けするやりがいのあるお仕事です◎
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
応募資格 | *第二新卒・業界未経験・社会人未経験歓迎 *一般的なPCスキル *高卒以上 *下記いずれかの経験をお持ちの方 (1)SNS(Instagram・YouTube・TikTokなど)の投稿経験 (2)PhotoshopやIllustrator、スマホアプリいずれかでのデザイン経験 実務未経験入社の先輩も活躍中! プライベートでの経験をお持ちの方もご応募ください♪ 【あると望ましい経験・能力】 <こんな方にピッタリ!> ★人と話すのが好き クリニックの医師や受付カウンセラーと連携して仕事を進めるので、人と話すことが好きな方は活躍できます。 ★色々なことにチャレンジしたい SNS投稿、ポスターやPOP制作、メルマガやブログ配信、動画編集、分析など幅広い領域にチャレンジしたい方に最適なお仕事です。 【過去に採用した転職者例】 ○SNS投稿を日常的に行っている方 ○企業のInstagramなどSNSの運用を行っていた方 ○職業訓練校やスクールで学んだデザインを実務に活かしたい方 ※ご応募時に運用しているSNS(Instagram・YouTube・TikTok)の企業またはプライベートアカウント、または女性向け商材の作品を入れた自作ポートフォリオをご提出ください |
給与 | ◆社会人経験1年以上の方 月給27万円+賞与年2回+短期業績手当年4回 ◆社会人経験1年未満の方 月給25万円+賞与年2回+短期業績手当年4回 ※6ヶ月間の試用期間(研修期間)あり。試用期間中は契約社員雇用となりますが、待遇に差異はありません ※短期業績手当は研修終了1年以上より対象 ※勤務時間超過分は1分単位で残業手当を支給 【給与例】 《年収例/月給27万円スタートの場合》 3年目:400万円 5年目:470万円 ※賞与、短期業績手当などの諸手当を含む |
勤務地詳細 | 【関東・東北・中部・中四国・九州にある各クリニックでの募集】 ※ご希望のエリアに沿って配属先を決定します。 ◆関東 新宿・渋谷・池袋・銀座・恵比寿・表参道・六本木・新橋・高田馬場・赤坂見附・品川・秋葉原・上野・五反田・錦糸町・豊洲・西葛西・蒲田・北千住・自由が丘・二子玉川・赤羽・吉祥寺・調布・立川・町田・八王子 ◆東北 山形 山形県山形市香澄町一丁目1番1号 エスパル山形 5階 ◆中部 長野 長野市末広町1355-5 ウエストプラザ長野 福井 福井県福井市中央一丁目10-30 アクロスキューブ福井中央 2階 ◆中四国 広島 広島県広島市中区八丁堀16-3 広島第一ビル6F AGA広島 広島県広島市中区大手町1-5-2 マリーベル6階 下関 山口県下関市竹崎町4丁目4番10号 大丸下関店7F ◆九州 大分 大分市中央町1丁目2-17 大分OPA (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 【詳細・交通】 *ほぼすべての院が駅チカ★徒歩5分以内です* ◎勤務先は本社ではなく各クリニック内のバックヤードです ◎仕事帰りのショッピングも楽しめます! ◆新宿本院/東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より直結、JR「新宿駅」西口より徒歩10分 ◆渋谷院/JR「渋谷駅」ハチ公口より徒歩3分 ◆池袋東口院/JR「池袋駅」東口より徒歩1分 ◆秋葉原院/JR「秋葉原駅」電気街改札より徒歩3分 ◆品川院/JR「品川駅」港南口より徒歩3分 ◆錦糸町院/東京メトロ半蔵門線「錦糸町駅」2番出口より直結、JR「錦糸町駅」南口より徒歩1分 ◆赤羽院/JR「赤羽駅」北改札(東口)より徒歩1分 ◆町田院/小田急線「町田駅」東口より徒歩3分 ◆立川院/JR「立川駅」南口より徒歩3分 ◆長野院/JR「長野駅」善光寺口より直結 ◆大分院/JR「大分駅」府内中央口(北口)より徒歩5分 <以下法人による合同募集となります> ・医療法人湘美会 ・医療法人社団孝和会 ・医療法人社団菜寿会 ・医療法人社団愛恵会 ・医療法人社団樹慶会 ・医療法人社団リッツ美容外科 ※所属法人によって、就業規則や就業条件に差異はございません。 |
勤務時間 | 10:00~19:00または9:00~18:00 ※勤務時間は、診療時間に準ずる(実働8時間、休憩1時間) ◎有給休暇の消化率87% ◎最大10連休の取得も可能 まとまった休暇で旅行に出かけるスタッフも多数。 オン・オフメリハリをつけて働きたい方も大歓迎です! 【残業について】 月平均4時間(2023年度実績) 繁忙期には残業が発生することがありますが、基本は定時退社です。 ◎時間外手当100%支給 |
休日 | 年間121日のお休みも可♪ *週休2日(シフト制/月9~10日休み) *有給休暇(入社半年後に10日間付与、消化率87%) *お勉強休暇(入社後に6日間付与) *慶弔休暇 *産前産後休暇、育児休暇 ★最大10連休可 ★月に3日希望休を取得可 ★初年度は年間121日の休日取得が可能 年間休日110日+お勉強休暇6日+有給休暇5日(半年分) 【産休育休活用例】 湘南美容クリニックでは産休や育休の取得実績が数多くあります。 ★500名以上が産休・育休取得中(2024年9月時点) ★190名の内、157名が育休から復帰(2023年実績) *当院は長く働ける環境作りに注力し、長期的なキャリアをサポートしています。 |
福利厚生 | *昇給年1回 *賞与年2回(研修終了~支給) ※条件有 *短期業績手当年4回(研修終了1年後~支給) *社会保険完備 *交通費支給(上限3万円/月) *家賃補助制度(研修終了1年後~支給) ※条件有 *制服貸与 *ネイルOK(肌なじみの良い色) *ピアスOK(1粒石の華美でないもの) *時間外手当100%支給 *各種手当支給(役職/皆勤) *育児短時間勤務制度 ※条件有 *保育料支援制度 ※条件有 *退職金制度(勤続3年~支給) *健康診断 *インフルエンザ予防接種 *飲みニケーション制度 *部活動支援制度 *受動喫煙対策:屋内禁煙 |
会社からの メッセージ |
みんなが褒め合い、誰もが主役になれる場所♪10連休可×残業少なめなど、働きやすさも充実の環境があります スタッフ同士の対話を大切にする私たち♪長所は褒め合い、悩んでいるスタッフがいれば積極的に声をかける。そんなチームワークを大事にしています。実際に取材中、他のスタッフへの「ありがとう」の気持ちを伝えたり、良かったところを認め合う場面も見られました★転職に少し不安がある方も、きっと安心して飛び込めるはずです。 |
PR・特記事項
アピールポイント1 | 「あの動画観ました!」という声を直接もらうことも♪ 前職では大手エンタメ系企業でADのようなお仕事をしていました。長時間の残業と、給与が中々上がらない環境に不安を感じてSBCへ転職。現在は主にYouTubeでの動画編集やSNSでのプロモーション活動に携わっています。再生数やコメントから、自分の携わったものに直接的な反響が感じられる点がやりがいですね。また、残業がほぼなく仕事終わりにジムに行くなど、オンオフ両方充実できています♪(Aさん/2021年入社) |
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アピールポイント2 | 自分のアイデアを形にしやすい点も嬉しい! 前職は広告代理店のグラフィックデザイナー。反響が見えにくいことに不満を感じていたこと、また、美容が好きだったためSBCへの転職を決意しました。お仕事の魅力は、作ったコンテンツが視聴者に届き、反響が数字で確認できることです。中には8万再生を超えた動画もあり、TikTokのいいねの数やお客様からの反応でやりがいを感じています♪自分でも企画を考えられるので、アイデアを発信したい方にピッタリ!(Fさん/2022年入社) |
女の転職!取材レポート | 「残業少なめ、最大10連休も取得できてしっかり休める」「未経験でも活躍できる教育制度の導入」など、成長サポートも働きやすさも充実している同社。クリニックにお邪魔すると、和気あいあいとした雰囲気がありました。休憩中には恋愛トークなどプライベートの話をするほど、スタッフさん同士の距離も近いのだとか。複数名の方に取材しましたが、どの方も楽しく仕事している様子が印象的でした! |
この仕事で磨ける経験・能力 | ★コミュニケーションスキル スタッフとお客様の双方の想いを汲み取り、SNSの企画立案や投稿を行うことで、コミュニケーション力が身につきます ★WEBマーケティングスキル 写真や動画の撮影・編集スキル、SNSやHP、メルマガの企画・分析・運用スキルなど幅広いスキルが身につきます 【教育制度について】 ◆集合研修:2日※東京 企業理念/ビジョン/事業内容など ※宿泊費や交通費は会社負担 ◆座学研修:3日 制作ルール/医療広告ガイドライン/ブランディング/SNS投稿方法など ◆スキルアップ研修:月1回/Web 最新のSNS活用法やデジタルマーケティングなど ※過去の研修動画での学習も可 ◆その他、過去の研修動画(GAによる分析、Adobeソフトスキルなど)も自由に閲覧可 ※社内チャットで個別相談あり ※他院との情報共有あり 【女性管理職について】 《評価について》 役職に応じて基準を設けた評価シートをご用意。定期的な面談を通じて、目標に対してどのような行動をしたか、といったことも上司がしっかりと明確な基準で把握し、評価を決定します。 |
正社員登用・配属部署など | 【配属部署概要】 ご希望のエリア内クリニックにて配属先を決定します。 【年齢構成】 20代、30代が中心です。※平均年齢は28才 【男女比】 スタッフの9割以上が女性です |
会社について
株式会社湘美会【湘南美容クリニック/SBCメディカルグループ合同募集】
事業内容 | 湘南美容クリニック藤沢院の開院を皮切りに SBCメディカルグループとして全221院を展開中 当グループでは以下のクリニックを運営しております *湘南美容クリニック *湘南歯科クリニック *六本木レディースクリニック *湘南AGAクリニック *新宿近視クリニック *西新宿整形外科クリニック *湘南内科皮フ科クリニック *湘南皮膚科クリニック *湘南メディカル記念病院 |
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設立 | 2000年3月 |
代表者 | SBC メディカルグループホール ディングス CEO:相川 佳之 |
上場分類 | 非公開 |
従業員数 | グループ全体9,653名人 |
PR・特記事項 |
【選考プロセス】 ★最短2024年11月入社(12月以降入社可) |
問い合わせ |
株式会社湘美会【湘南美容クリニック/SBCメディカルグループ合同募集】 【住所】 〒163-1312 東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー12F 【採用担当部署・担当者名】 採用担当 【電話番号】 050-5865-5943 【メールアドレス】 recruit@sbc.or.jp |
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