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情報掲載期間:2019年5月23日~2019年6月26日

情報提供元:エン転職

株式会社アテック

正社員

採用担当★未経験歓迎!エンジニアに寄り添って、活躍をサポートする仕事!★年間休日121日

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

採用目標人数、採用ターゲットや採用手法の企画をはじめとする新卒・中途社員の採用・フォロー、派遣先企業との調整まで一連の業務をお任せします。

<新卒採用>
■インターンシップの企画・運営
現役エンジニアと実際にものづくりを行なう体感型のインターンシップを毎年夏・冬に開催しています。

■学校説明会や合同説明会等への参加・運営
事前にリサーチしたニーズをもとに、来場した学生に当社の魅力を伝えます。

■面接、学生のフォロー
学生がどんなキャリアを描きたいのかなどを聞きながら面接。内定後も安心して入社できるようフォローします。

<中途採用>
■求人広告・人材紹介会社との折衝
広告掲載時期や設定したターゲットへのアピール方法など、理想の人材を採用できるよう検討します。

■転職フェアへの参加
求職者に当社の魅力を伝えたり、時にはエンジニアに協力してもらい選考へ案内します。

■面接、内定者のフォロー
求職者が転職で叶えたいことなどを丁寧に聞き、お互いが納得できるよう面接。内定後も入社までフォローします。

<企業との調整>
配属先は、大手自動車メーカー・部品メーカーなど、車関連企業が中心。企業から「こんな人材がほしい」といった要望をヒアリングし、社員の適性・能力を見ながらマッチングします。配属先で活躍し続けられるよう、アフターフォローも手厚く行ないます。
※基本的には取引実績のある企業が中心。担当企業数は数社~数十社なので、企業・社員を手厚くサポートできます。

<仕事のポイント>
面接では相手の話を聞く姿勢が大切。これまでの経験を楽しく話してくれたり、わからないことを教えてくれる転職者の方や、学生の若い考え方や世代ならではのギャップなど、発見や刺激が多い仕事です。この仕事でしか得られない知識や情報を、ぜひ楽しんでください!

この求人のポイント

高校卒業後、やりたいことが見つからずくすぶっていた彼。そんな彼が、仕事の紹介をきっかけに仕事の面白さに目覚め、平均より3年早いスピードでステップアップ。また、新卒入社した文系の彼は、持ち前の真面目さと意欲を活かして仕事に打ち込み、たった2年で周りを追い抜いてリーダーに抜擢。

こんな風に人の可能性を広げていくのが採用担当の仕事。新卒・中途合わせて全国で約200人の採用を担うため、日々幅広い年齢層やいろんなタイプの人と出会います。

「この人はどんな仕事で活躍できるだろう?不安を抱えずに働ける場所はどこだろう?」とじっくり向き合って話し合うので、時には1人の面接に2時間かかることも。面接がきっかけでやりたい仕事が見つかった人も少なくありません。

そうして採用した人たちが成長し、活躍している様子を間近で見られるのがこの仕事の醍醐味。多くの人との出会いで自分自身も磨かれていくことを感じられるでしょう。そんなたくさんのやりがいがある仕事を、あなたも一緒にはじめてみませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
学歴不問<職種・業種未経験、第二新卒、歓迎!>
◎これまでの経験は一切問いません。実際に、様々な経歴を持つメンバーが採用担当として活躍しています!
※必須ではありませんが、基本的なPC操作(Excel、Word、PowerPoint)が可能で、説明資料などの作成ができる方は歓迎します。
給与 月給18万3500円~41万6500円+賞与年2回(昨年度実績3ヶ月分)
※経験・能力を考慮のうえ、金額を決定します。
勤務地詳細 下記いずれかでの勤務となります。
★本社と横浜営業所は積極採用中です!
※勤務地の希望を考慮して決定します。転勤はありません。

【勤務地詳細】
本社/愛知県名古屋市東区葵3丁目24番4号
東京営業所/東京都港区三田3丁目1番4号 Net.1三田ビル5F
横浜営業所/神奈川県横浜市西区高島2丁目6番32号 横浜東口ウィスポートビル10F
大阪営業所/大阪府大阪市北区梅田3丁目4番5号 毎日新聞ビル6F

★入社から1ヶ月間は本社にて研修を実施。寮を用意しています。
勤務時間 9:00~17:45(実働8時間)
休日 <年間休日121日>
■完全週休2日制(土・日)
■GW
■夏季休暇(8~10日)
■年末年始休暇(8~10日)
■有給休暇
■慶弔休暇
福利厚生 ■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績3ヶ月分支給)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■出張手当
■役職手当
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援(最大50%を補助)
■社員教育制度(階層や分野別の研修・勉強会あり)
■社員旅行(2017年6月、沖縄に行きました)
■各種クラブ・同好会
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

一緒に働くメンバー 各拠点での在籍人数は、名古屋本社…7名、東京…2名、横浜…2名、大阪…2名、となっています。男女比は男性の方が比率が高くなっています。メンバーの前職は、印刷機器の販売、印刷会社の編集、着物の販売スタッフ、不動産業界での営業、自動車の販売など様々です。業界未経験からこの仕事を始めた人も多く、入社してからコーディネーターとしての知識を身につけていきました。

採用は会社の事業計画にも紐づくので、役員などの上層部と話す機会も多いこの仕事。キャリアアップしていきたい、といった人にもチャンスがある環境です。
教育制度 ★基本的にOJTとなりますが、導入研修を実施します。

▼入社から1ヶ月間…本社での研修となります(寮を手配します)。会社理解、説明会の仕方、面接のポイントなど、採用に関わることもお教えします。1ヶ月後に行なうテストに向けて、合格できるように覚えていきましょう。

▼拠点に配属後…先輩社員のそばで仕事の流れを学びながら、徐々にお任せする業務を増やしていきます。独り立ちまでの期間は、経験によって異なりますが、1年程度を想定しています(年間の採用スケジュールを一通り経験していただくイメージです)。基本的には先輩が近くにいるので、わからないことがあればすぐに質問できる環境です。未経験の方でもご安心ください。

会社について

株式会社アテック

事業内容 業務システム開発、通信・ネットワーク構築、機械設計、電子回路設計、電気回路設計、制御ソフトウェア開発、化学系研究開発など、請負業務をはじめとする総合エンジニアリング企業

[許認可番号]
労働者派遣事業許可番号 派 23-010037
有料職業紹介事業労働大臣許可 23- ユ-010030
設立 1988年4月8日
代表者 代表取締役社長 中島郁文
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

9000万円/
1173名(2018年7月時点)
73億7200万円(2018年8月期実績)
68億5000万円(2017年8月期実績)
64億4000万円(2016年8月期実績)
58億5000万円(2015年8月期実績)

問い合わせ

株式会社アテック

http://www.atec-inc.co.jp/

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