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情報掲載期間:2019年6月13日~2019年7月24日

情報提供元:エン転職

i6TG株式会社

正社員

リクルーター(大手企業・外資系企業などの採用課題を解決します)◎プロジェクトマネージャー候補

週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎

仕事内容

■「採用」を軸に、人事領域の課題解決を行ないます。
クライアントは、IT系・コンサル系・ラグジュアリーブランドなどの大手・外資系企業。数百人~千人以上の規模の企業が中心です。採用業務の代行をはじめ、組織改革につながる提案をすることもあります。

>>担当顧客に、長期的に向き合います。
1~3社を担当し、数百人規模の新卒・キャリア採用プロジェクトなどを担当していただきます。採用計画の立案から、内定後のフォローまで一貫してお任せします。

>>成果を出すほど、深く入り込めます。
基本は半年~1年の契約ですが、成果を出すことで継続依頼をいただけます。信頼を得るほど「新任の人事にOJTをして欲しい」といった依頼も受けるように。 クライアントと1つのチーム、ビジネスパートナーとして取り組めます。

<採用プロジェクトの流れ>
セールスマネージャーがプロジェクトの概要を決定
 ▽
具体的な支援内容についてクライアントと打合せ
 ▽
課題に合わせた支援を実施
(週1回の定例ミーティングにて進捗を報告など)

<解決事案の一例>
◎「採用業務にかける時間がない」という大手IT企業
求職者へのスカウトメールの作成・応募者の一次対応・選考状況の進捗管理など、採用に関係する定型業務を代行。クライアントは「人材の見極め」に集中。

◎「面接後の辞退が多い」という大手コンサルティング企業
社内で “常識” になっていたコミュニケーションスタイルが、求職者にとってマイナスになる可能性を指摘。面接官のトレーニングから担当し、辞退率を低減。

◎「選考の手間が大きすぎる」という外資系ラグジュアリーブランド
あえて「新卒求人メディアへの広告掲載」の廃止を提案。欲しい人材がいる大学・部活・サークルだけに絞って会社説明を行ない、“一本釣り”の採用を実現。

この求人のポイント

数十万人の従業員をもつ、外資系コンサルティングファーム。キャリア採用を支援する私たちは、効率化に主眼を置いて応募者対応などを代行していました。

順調に感じられた採用活動。しかし、採用担当から相談を受けます。「面接官に問題があると思うんです。ただ、上層部が聞く耳を持たず……」。曰く、以前よりも面接後の辞退者が増加。その原因は面接官にありそうだと言うのです。

早速、面接に同席。すぐに相談の意味を理解しました。クライアント社内では当たり前の、理詰めで堂々とした話し方。これが求職者から威圧的に見える。ところが大企業ゆえに、採用担当の声だけでは “要改善” と認識されなかったのです。

こんなとき、第三者である私達の出番です。上層部にも、求職者心理を丁寧に説明し「面接内容を見直しましょう」と提案。言葉遣いのトレーニングなどを実施することになり、長年続いてきた面接がガラリと変わったのでした。

埋もれた改善点に光を当て、社内の声の代弁者にもなる。あなたの提案は、企業のターニングポイントになるかもしれません。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<学歴不問/業界・職種未経験の方歓迎>
■採用業務の一連の流れを理解されている方
└ 人事・人材サービスの営業・採用代行などとして採用に関わった方を想定しています。

>>次のような方を歓迎します!
・RPO(Recruitment Process Outsourcing)業務の経験をお持ちの方
・人事に関する様々な課題解決手法を身につけたい方
・培ってきたノウハウをより大きなフィールドで活かしたい方
・「大手企業の課題解決」のようなインパクトの大きい仕事がしたい方
・英語、中国語をビジネスで使用したい方
・人材紹介、事業会社における採用経験をお持ちの方
・無形商材の法人営業の経験をお持ちの方

◎マネジメント経験をお持ちの場合、プロジェクト管理・クライアントへの業務改善提案などを中心に行なう【プロジェクトマネージャー】としてお迎えします。「Web履歴書」でアピールしてください。
給与 勤務地によって異なります。

■東京本社
月給23万円以上

■北九州オフィス
月給21万円以上

※経験・能力・年齢などを考慮して決定。内定後に、金額を提示させていただきます。
※プロジェクトマネージャーとしての採用となる場合は【東京:月給33万円以上、北九州:月給27万円以上】でお迎えします。
勤務地詳細 東京本社または北九州オフィス(希望考慮)

■東京本社/東京都港区赤坂4-8-14赤坂坂東ビル4階
※要望や業務量に合わせて、23区内のクライアント先に短期~長期で常駐する場合もあります。

■北九州オフィス/福岡県北九州市小倉北区浅野3丁目9-30 北九州国際会議場内8F
勤務時間 9:00~17:30(実働7時間半)
※クライアント先に常駐する期間には異なる場合があります。
※月20~30時間ほどの残業が発生する場合があります。
休日 <年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
※産休・育休の取得実績あり。
福利厚生 ■昇給(年2回)※評価面談による
■賞与(年1)※業務実績による ※決算賞与の支給実績あり
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当
■交通費支給
■自社教育研修
■オフィス内禁煙
■フリースナック(軽食・スナックなどを常備しています)
■オフィスカジュアルOK(Tシャツ・デニム・スニーカーOK。ネイルも自由です)
■社内イベント(東京本社・北九州オフィスでのキックオフパーティー、バーベキュー・ニューイヤーパーティー、ファッションショー観覧など)
※社内での親睦イベントは自由参加です。
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れについて <プロジェクトに参加する中でナレッジを習得してください>

入社後は、1つの採用プロジェクトにアサインされます。まずは「求人広告を掲載する媒体の選定」「求職者に送るスカウトメールの作成・送信」「採用の進捗管理」などからお任せしてきます(社内では “リクルーター”または“オペレーター” と呼ぶポジションの業務です)。

並行して、先輩社員と共にクライアントとの定例ミーティングにも参加。課題の捉え方、解決手法の考え方など、幅広く学んでください。早ければ、2~3ヶ月で1つのプロジェクトをお任せする予定です。
一緒に働くメンバーについて 従業員80名のうち、約30名があなたと同じ領域の業務を担っています。頻繁に接するのは、同じプロジェクトに所属しているメンバーや責任者のマネージャー、採用に関わる課題解決を担っている10名ほど。大手コンサル会社・会計事務所などで経験を積んだメンバーも在籍し、豊富な課題解決ノウハウが蓄積された組織です。

基本的には「複数人が1社を担当する」という形ですが、大企業の場合は部門ごとに担当メンバーがつく場合もあります。連携・協力する中でも、様々な課題解決の手法を学べるでしょう。

会社について

i6TG株式会社

事業内容 ◇組織・人事コンサルティング
◇給与・採用コンサルティング
◇人材紹介業(許可番号:厚生労働大臣許可番号13-ユ305061)
設立 2012年6月
代表者 代表取締役 佐藤 竜司
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2200万円/
85名(2019年6月現在)

問い合わせ

i6TG株式会社

https://www.tg-hr.co.jp/

i6TG株式会社

リクルーター(大手企業・外資系企業などの採用課題を解決します)◎プロジェクトマネージャー候補

正社員 週休2日 年休120日 未経験/第二新卒歓迎
  • 東京都,福岡県
  • 勤務地によって異なります。■東京本社月給23万…
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