正社員
新卒採用支援事務スタッフ◆未経験歓迎／新宿勤務／土日祝休み／多様なクライアントをサポート
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2023年10月2日～2023年10月29日
情報提供元:
株式会社ネオキャリア
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東京都（採用）の新着転職・求人情報
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株式会社エフ・オー・プランニング
スタッフサポート(リーダー候補)◆未経験でも月給24.5万円～/賞与年2回/完休2日/10名以上採用- 勤務地:宮城県,福島県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,山梨県,愛知県,京都府,大阪府,福岡県
- 給与:■関東(東京、神奈川、千葉、埼玉、栃木、新潟、山梨)月給25万円以上+賞与+各種手当■関東以外(愛知、大阪、京都、福岡、宮城、福島)月給24.5万円以上+賞与+各種手当<地方出身者の声>月給が24.5...
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株式会社トムス・エンタテインメント
人事(採用担当)◆セガサミーグループ/年休130日- 勤務地:東京都
- 給与:月給24万円以上+期末賞与※上記には固定残業代(月10時間分・1万9000円以上)が含まれます。超過分は別途追加支給します。※初年度の想定年収は450万円～600万円です。
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ベンチャーサポート税理士法人
税務アシスタント(未経験歓迎)◆内勤/残業月約15h/年休123日/完休2日制/10名超の積極採用!- 勤務地:宮城県,東京都,神奈川県,愛知県,大阪府,福岡県
- 給与:≪東京・横浜オフィス≫経験者/年俸420万～630万円未経験/年俸378万～630万円≪大阪オフィス≫経験者/年俸350万～630万円未経験/年俸336万～630万円≪その他オフィス≫経験者/年俸35...
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クリスピー・クリーム・ドーナツ・ジャパン株式会社
販売スタッフ(未経験歓迎)◆年休119日/残業月10～15時間/産育休制度あり/10名以上の積極採用- 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,岐阜県,愛知県,三重県,京都府,大阪府,兵庫県
- 給与:「全国転勤型」もしくは転勤が発生しない「地域限定型」を選べます!【全国転勤型】月給23.4万円～40万円※月給には固定残業手当(3万952円以上/20時間分)が含まれます。超過手当は別途支給。【地域限...
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株式会社FunGuys
ブランド品買取スタッフ◆人気店で100%反響営業/直行直帰/10名限定採用/採用数に限りがございます- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:【関東】月給30万円～+インセンティブ【四国】月給23万円～25万円+インセンティブ【関西・他エリア】月給26万円～+インセンティブ※能力や経験などを考慮して決定します。※時間外手当や役職手当などは、...
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株式会社ヨドバシカメラ
『ヨドバシエクストリーム』の配送担当◆週休1～4日で選択/顧客満足度13年連続1位/50名積極採用- 勤務地:千葉県,東京都,神奈川県
- 給与:月給20万5000円以上+諸手当+賞与年2回※上記はあくまで最下限の月給額。年齢や能力等を考慮し、当社規定により決定します。<2022年度の月収実績>■東京23区大卒・院卒:25万705円/短大専門卒...
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株式会社IDOM
ガリバーの提案営業(未経験歓迎)◆賞与3ヶ月分/家賃補助あり/ノルマなし/業績好調・20名以上採用!- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給23万円～35万円+インセンティブ※前職給与・経験を考慮し決定いたします。※月給金額には固定残業手当/月44時間分(5万円～7万8253円)を含む。超過分は別途全額支給します。※地域により異なりま...
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パーソルテンプスタッフ株式会社
経理アシスタント(未経験歓迎)◆在宅ワーク可/土日祝休/残業ほぼナシ/10名以上採用予定- 勤務地:埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,京都府,大阪府,兵庫県
- 給与:【東京】月給21万3000円以上+賞与年2回【神奈川】月給20万3000円以上+賞与年2回【千葉・埼玉】月給19万8300円以上+賞与年2回【愛知】月給19万5600円以上+賞与年2回【岐阜】月給18...
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デジタル職人株式会社
マンガ編集(進行管理)◆フルリモート/全国どこでも採用/未経験歓迎/年休125日/賞与・昇給年2回- 勤務地:北海道,青森県,岩手県,宮城県,秋田県,山形県,福島県,茨城県,栃木県,群馬県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,富山県,石川県,福井県,山梨県,長野県,岐阜県,静岡県,愛知県,三重県,滋賀県,京都府,大阪府,兵庫県,奈良県,和歌山県,鳥取県,島根県,岡山県,広島県,山口県,徳島県,香川県,愛媛県,高知県,福岡県,佐賀県,長崎県,熊本県,大分県,宮崎県,鹿児島県,沖縄県
- 給与:月給24万7,445円以上+各種手当+賞与 年2回※経験や能力などを考慮の上、給与額を決定します。※上記金額は固定残業代(月45時間分/6万4,365円以上)を含みます。超過分は別途支給します。
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株式会社ヨドバシカメラ
ヨドバシカメラの店舗スタッフ◆業界大手/顧客満足度13年連続1位/正社員にて積極採用中!- 勤務地:北海道,宮城県,福島県,栃木県,埼玉県,千葉県,東京都,神奈川県,新潟県,山梨県,愛知県
- 給与:月給18万3208円～23万1210円以上+各種手当+賞与年2回※上記は一律支給の手当を含む。年齢や能力等を考慮し、当社規定により決定。※各種手当(残業代全額、通勤手当等)■東京23区月給19万873...
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仕事内容
説明会から最終選考、内定まで、担当企業の新卒採用業務全般を支援します。目指すのは「採用目標」の達成。先輩社員がフォローしていくので、安心して業務に取り組んでください。
【主な仕事内容】
▼クライアントの採用活動に応じた運用方法の構築
年間の新卒採用計画をヒアリングし、役割整理を実施。新卒採用の手法や課題はクライアントごとに異なります。ニーズに合わせた提案を行い、採用目標の達成に向けた最適な運用方法を決定します。
▼採用活動スタート
応募者管理システムを活用しながら、電話やメールで応募者への対応を行なっていきます。採用進捗をクライアントと共有しながら、説明会や選考の増枠など提案します。選考書類の管理や選考日程の調整など、対応する業務は多岐にわたります。
▼採用活動の振り返り
採用活動を終えての問題点や来年に向けての改善点をクライアントにレポートし、よりよい採用活動が実現されるよう提案します。
※担当企業数は企業規模によっても異なりますが、平均5社程度です。
※クライアントとのミーティングはオンラインがメインです。
【仕事のポイント】
◎クライアントの課題解決も！
説明会に人が集まらない時の対策などを、営業と相談しながらクライアントにご提案します。多くのクライアントを担当してきたため、採用の市場感をノウハウとして持っているのが、当事業の強みです。それを客観的事実としてプロの視点で提案することができます。
◎リーダーに頼れる環境！
3～4名のメンバーにリーダーが1名つき、チーム体制で動きます。リーダーは隔週で各メンバーと1on1ミーティングを実施。案件で困ったことや今後の自己実現などの相談にも乗ってくれます。
この求人のポイント
お任せするのはクライアントの新卒採用。一般的な事務とは違い、「採用のプロ」としてクライアントに伴走し、アドバイスする仕事です。クライアントから「○○さんのおかげで採用目標を達成できたよ！」「来年もぜひお願いしたい」と言っていただけたりと、直接感謝される機会がたくさんあります。
自社の人事とは違い、幅広い企業の採用を支援するため、業界職種問わず知識が幅広く身に付くのが魅力。複数の担当を持つことで、採用の知見がグングン溜まります。だからこそ、適切なアドバイスや市況感などをお伝えし、採用成功に導くことができるようになり、価値貢献につながります。
入社後は丁寧な研修があるため、未経験でも大丈夫。まずは『新卒採用の流れ』や『応募者管理システムの操作方法』を習得しましょう。研修後も先輩からアドバイスをもらいつつ、業務を行なっていただくため、安心です。
あなたはいわばクライアントのもう一人の人事担当者。クライアントの組織拡大に直接貢献し、頼られる存在となって活躍しませんか。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 学歴不問 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■社会人経験をお持ちの方 ■採用・人事業務に興味をお持ちの方 ■ビジネスメールや基本的なPCのスキルをお持ちの方 └Excelでの基本操作（表作成・関数レベル）が可能な方を想定 ◎採用・人事業務経験のある方は早期にご活躍いただけます。アシスタント経験でもOKです！ |
| 給与 | ■東京勤務：月給25万円～40万円 └上記金額は月45時間分・6万6000円以上の固定残業代を含む。超過分は追加支給。 【その他手当・制度】 ■給与改定年2回 ■各種表彰インセンティブ ■役職手当 ※給与は経験、年齢、能力等を踏まえて決定いたします。 |
| 勤務地詳細 | ■BPO新宿センター／東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス ◎転勤はありません。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 休日 | 【年間休日120日以上（※2022年度実績125日）】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前・産後休暇 ※取得実績あり ■育児休暇 ※取得＆復帰実績あり ■成長見逃さないDay（社内規定あり） └入学式や卒業式などの子供のイベント参加のため、特別休暇を取得いただけます。 ■地域社会貢献Day └ ボランティア活動日に特別休暇を付与し、地域社会への貢献を推奨します。 ■5日以上連続休暇取得可能 |
| 福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■交通費支給（上限あり） ■企業型確定拠出年金制度 ■持株会 ■在宅勤務制度 ■チャイルドプラン休職/休暇（不妊治療支援制度） ■介護施設利用割引 ■ネオキャリー（社内異動制度） ■Nチャレンジ（早期抜擢制度） ■勤続報奨金制度 └ 勤続年数5年で50万円、10年で100万円を支給（+10日間の連続休暇） ■Family care working制度 └ 子供や介護が必要な家族がいる従業員のため、家庭と仕事の両立を支援 短時間勤務、勤務スケジュール変更、育児サポート手当（月額上限5万円）、企業主導型ベビーシッター割引券支給 等 【その他】 ■各種サークル（フットサル、ゴルフ、バスケ他） ■階層別研修 ■社員総会 ■目標達成部署達成会 ■オフィス内禁煙 |
| 会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
| 入社後の流れ | まずは1ヶ月の座学で、業務内容や必要な知識、採用に関わるツールについてなどを学びます。得られる知識は『新卒採用の流れ』や『応募者管理システムの操作方法』など。その後は先輩社員が教育担当としてつき、先輩のクライアントを一緒に担当。先輩社員が担当する企業のサポート業務を通して実務を覚えてください。徐々にクライアントの窓口もお任せします。部分的に対応できることを増やしていきましょう。 |
|---|---|
| 事例をご紹介 | 説明会の予約が目標より下回っているクライアントに、昨年の採用活動の傾向から午前中開催の説明会予約が好調だったことを伝え、開催時間を変更。結果、予約率向上につながりました。 |
会社について
株式会社ネオキャリア
| 事業内容 | 採用支援事業、人材サービス事業、HR Tech サービス事業、 メディア事業、広告プロモーション事業、ソリューション事業、他 【許可番号】 一般労働者派遣許可 許可番号 派13-070366 有料職業紹介事業許可 許可番号 13-ユ-070309 プライバシーマーク認定 10860758（09） |
|---|---|
| 設立 | 2000年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 西澤 亮一 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 1億円／ |
| 問い合わせ |
株式会社ネオキャリア https://www.neo-career.co.jp/recruit/ |
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