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情報掲載期間:2023年9月21日~2023年10月25日

情報提供元:エン転職

株式会社アクシージア

正社員

採用担当(マネージャー候補)◆年休126日/残業月10時間以下/転勤なし/昨対比売上140%以上成長

語学 週休2日 年休120日 ストックオプション

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仕事内容

採用をはじめ、人事領域の業務を中心にお任せ。グループ全体の採用成功を目指し、大きな裁量をもって採用戦略を立案・実施していってください。

【具体的な業務内容】
1.採用業務(新卒・経験者)
■採用計画の立案
年間で新卒10名と経験者(非正規含む)40~50名を採用を実現するための、採用計画の策定をお任せ。現場の希望する人材と実際の採用にギャップが生じないように、各部署とすり合わせをしながら話を進めます。また、退職者の後任を採用する場合は要件定義から実際の採用までのスピード感が大切になってきます。

■採用媒体の選定
年間計画の実現に向けて、各部署の採用ニーズと予算に基づき、求人サイトや人材紹介などの中から使用する採用媒体の選定。外国の方も採用するため、英語・中国語などの語学に触れることもあります。

■選考業務
書類選考・面接・内定・オファー面談・外国の方の就労ビザの取得の手続きなど、入社当日までの一連の業務を対応。

2.社員研修
■研修の企画・実施
新卒入社の社員を対象とした新人研修を行ないます。有意義な研修にするために、日頃から会社全体や部署ごとの課題にアンテナを張っておきましょう。新卒研修では講師を役員にお願いすることや、外部研修も活用します。

◎新しい研修の企画、歓迎します。
経験者(中途)や既存の社員に向けた研修は、これから拡充していく段階です。今までの経験を活かした積極的な提案をお待ちしています!

※その他、内定式・入社式・ハロウィン・年に1度のキックオフパーティーなどといった社内イベントの企画・運営なども担当します。

上記の業務から担当していただきますが、人事評価制度や福利厚生の拡充などにも挑戦が可能です。過去の経験を活かして幅広い分野で活躍し、さらなるキャリアを構築していってください。

この求人のポイント

当社の採用担当(マネージャー候補)の魅力は、なんと言っても裁量の大きさ。

あなたのミッションは、年間で新卒10名と経験者(中途)40~50名の採用。その実現のために、各部門の求める人材に応じた採用の媒体や手法を決定したり、必要に応じて給与を調整したりと、会社の生命線といえる採用戦略を担っていただきます。

当グループはまもなく200名規模に成長、さらなる拡大のために積極的なチャレンジが必要な段階です。そのための立案、実行。そして社員がスキルを磨いていくための研修など、あなたのこれまでの経験がアクシージアの発展へと繋がります。

「もっとこうしたら良い人材を採用できるのに、上が納得してくれない…」なんて組織のしがらみとは無縁です。効果が見込める提案は、積極的に挑戦可能。あなたの裁量で進めていけます。さらに若手メンバーの育成も行なうため、あなたの立案する採用戦略を全面的にサポートしてくれますよ。

あなたのノウハウと行動で、当社の未来を明るく照らしてください。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 大卒以上
大卒以上

下記■いずれかの経験をお持ちの方

■人材紹介会社などの採用支援経験のある方
■事業会社での人事採用経験のある方
┗いずれも採用戦略の立案から実施まで、一通りの業務をできる方を想定

\英語や中国語などの言語が話せる方は歓迎します/
面接などで触れる可能性もございます。その際はぜひスキルを発揮してください!

※大卒以上の方を想定しておりますが、経験重視です。
給与 年俸500万円~700万円

※1/14の給与を毎月支給し、残額を賞与として年2回支給します。
※上記の金額には、1ヶ月あたりの固定残業代(40時間/8万5400円~11万9300円)が含まれます。超過分別途支給。
※入社時よりマネージャー採用の場合は、役職手当の支給になり残業代の支給はありません。
※これまでの経験・スキルを考慮した上で、社内規定により給与を決定します。
勤務地詳細 ■東京本社/東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル35F
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間)
◎1ヶ月の平均残業時間は10時間以下です。
休日 <年間休日126日>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(2日)
■年末年始休暇(5日)
■有給休暇
■ウェディング休暇
■産前産後休暇 ※取得実績あり
■育児休暇 ※取得実績あり
■介護休暇
■慶弔休暇
福利厚生 ■昇格・昇給(随時)
■賞与年2回(6月・11月)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月2万5000円まで)
■時間外手当(固定残業代40時間より超過分)
■役職手当(役職者の場合)
■資格手当
■研修制度
■社員割引制度
■永年勤続表彰制度(5年・10年・20年で実施)
■短時間勤務制度(社内規定あり)
■慶弔見舞金制度(結婚・出産・入学など)
■従業員持株会
■健康診断
■昼食手当(月1万円)
■オフィスカジュアル
■オフィス内禁煙
会社からの
メッセージ
-

会社について

株式会社アクシージア

事業内容 化粧品の企画、製造、販売、卸
設立 2011年
代表者 代表取締役 段 卓
上場分類 公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

21億4731万5000円/
グループ計173名(2022年4月末現在)
113億4103万円(2023年7月期実績)
82億1561万円(2022年7月期実績)
57億8749万円(2021年7月期実績)
42億9040万円(2020年7月期実績)

問い合わせ

株式会社アクシージア

http://www.axxzia.co.jp/

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