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情報掲載期間:2021年7月30日~2022年6月30日

情報提供元:type

株式会社船井総研ホールディングス

正社員

法務担当/東京勤務/東証一部上場企業/ノー残業デーあり

週休2日 年休120日 ストックオプション 転勤なし

仕事内容


【仕事内容】
主要顧客は国内中小企業・中堅企業であり、
他社に比べると国内業務・和文案件が多くなっています。
他方、ビジネスに関連するあらゆる業種・分野に対応する必要があり、
リーガルマインドとともにビジネス感覚と幅広い知識を求めています。

・グループ企業各社の取引に関する契約書確認業務(主として和文)
・新規取組み・ビジネスモデル提案等に関する法務相談
・受注フロー、同意取得フロー等業務フローの法務的視点からの構築、改善相談
・リスクマネジメント関連業務(リスク分析、リスクマップの作成・更新、規程・ガイドライン・マニュアル等に関する提言・作成、リスク発現事案の調査・対応)
・商標、特許その他知的財産関係対応業務
・資格、制度・補助金等調査、行政対応
・訴訟等の紛争対応・管理 など

※上記の中からご経験に合わせて、ご担当いただく業務を適宜調整させていただきます。

【配属部署について】
2020年に総務部法務課を改組し新設された当部署は
現在、5名(うち弁護士資格保有者3名)で執務をしております。

【船井総研ホールディングスについて】
船井総研ホールディングスは、2014年持株会社体制に移行した際に誕生した親会社で、船井総研グループ8社の経営を支えています。

●「人・企業・社会の未来を創る」の船井総研グループ理念の体現できるよう、
グループ全体の事業戦略、人財戦略、財務戦略を推進しています。

●中小企業へのコンサルティング業を柱とする当社では、
自社を「ショールーム経営」として、自ら変化に対応し、
改善していく姿勢を持つ方を歓迎します。

●船井総研HD社員は7割が中途入社。各自高い専門性を持って活躍しています。

【ワークライフバランスを大切にできる】
東証一部上場企業である当社では、
社員の働きやすい環境・制度を整えています。

□産育休取得実績多数/働くママも活躍中
□月2回、全社で「ノー残業デー」を実施
□リモート勤務/フレックス勤務制度あり
□役職に応じた階層別研修あり
□各種手当あり(職務手当/資格手当/世帯手当/家族手当など)

この求人のポイント

日本最大級の経営コンサルティング会社で、
あなたの力量を発揮しませんか?


中小・中堅企業を対象に専門コンサルタントを擁する当社。

業種・テーマ別に「月次支援」「経営研究会」を
両輪で実施する独自の支援スタイルをとり、
「成長実行支援」「人材開発支援」「企業価値向上支援」
「DX(デジタルトランスフォーメーション)支援」を通じて、
社会的価値の高い「グレートカンパニー」を
多く創造することをミッションとしています。

現場に密着し、経営者に寄り添った実践的コンサルティング活動は
様々な業種・業界経営者から高い評価を得ており、
2020年のコンサルティング契約社数は5,487社、
また、同年に船井総研グループ全体で190の経営研究会が主宰され、
入会者数7,177名と国内最大級のコンサルティング実績を誇っています。

「withコロナ」の時代において、当社グループでは、
船井総合研究所を中心にリモート環境に対応した
コンサルティングサービスを提供しており、
DX支援により一層に力を入れていく見通しです。

今後も「国内中小・中堅企業」に専門特化した
総合経営コンサルティングにおいて独自の進化を遂げてまいります。

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 ・大卒以上
・企業での法務部門又は法律事務所での弁護士勤務経験がある方
・新たなビジネスに関するスキームを検討し、必要となる契約書等についてドラフトの新規作成が出来る方

【歓迎する経験・スキル】
・企業法務にかかわる業務全般にご経験がある方
・リスクマネジメント、コンプライアンスに関する業務経験を有しておられる方
・新規事業立上げ等に関する業務経験を有しておられる方
・素直、プラス発想、勉強好きである方
・未経験分野について前向きに対応する姿勢のある方、学習意欲のある方

給与 【想定給与】
月給30万円~(想定年収:500万円~600万円)
※経験・能力を考慮し決定いたします(当社規定による)
※昇給年1回、賞与年2回
※試用期間3ヶ月
※残業が発生した場合は、別途残業代を支給いたします。


勤務地詳細 【大阪本社】
大阪府大阪市中央区北浜4-4-10 船井総研大阪本社ビル

【東京本社】
東京都千代田区丸の内1-6-6 日本生命丸の内ビル21階
※大阪・東京いずれかで勤務が可能です。

東京23区 大阪市

【交通・詳細】
【大阪本社】
地下鉄御堂筋線「淀屋橋駅」より徒歩2分

【東京本社】
JR「東京駅」丸の内北口より徒歩1分
※丸の内線東京駅、または東西線大手町駅からも直結となっております。

勤務時間 9:30~17:45 (所定労働時間:7時間30分/休憩:45分)
※月2回、全社で「ノー残業デー」を設けています。

休日 《年間休日120日以上》
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・有給休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後休業
・育児休業
・介護休暇
福利厚生 ・昇給年1回
・賞与年2回
・交通費支給(月5万円迄)
・各種手当:職務手当・資格手当・世帯手当・家族手当など
・社会保険完備
・財形貯蓄制度
・従業員持株会
・企業年金
・ホームヘルパー制度
・厚生施設
・退職金制度
・教育制度:全社研修・フォロー研修・eラーニングなど
・社宅・家賃補助制度
・互助会
・共済会

会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

募集背景 中小・中堅企業を対象に専門コンサルタントを擁する日本最大級の経営コンサルティング会社である当社。採用やM&Aを積極的に行い、毎年200名規模で組織拡大が進む中、今後もよりクライアントのニーズに応えるべく、機能強化に向けた増員募集を行います。
取材担当者より 中小・中堅企業に信頼される「総合経営コンサルティンググループ」を目指す船井総研グループ。各業種・テーマに精通した専門コンサルタントを700名以上擁し、「月次支援」「経営研究会」を両輪で実施する独自の支援スタイルをとっている。2020年には年間コンサルティング契約社数5,487社と国内最大級のコンサルティング実績を誇っている同社のミッションは「グレートカンパニーを創る」。収益性・教育性・社会性を兼ね備え、持続的な成長を実現する企業として、今後も独自の進化を遂げていくであろう同社にジョインできるチャンスをぜひつかんでほしい。
この仕事に向いている人・向いていない人 -
身につくスキル・キャリアパス -
入社後の成長サポート -

会社について

株式会社船井総研ホールディングス

事業内容 事業内容
当社は船井総研グループの持株会社として
グループ戦略立案、グループ経営管理を担っています。
主軸である中堅・中小企業に特化した「経営コンサルティング事業」を
100%子会社である株式会社船井総合研究所へ、
「営業サポート事業」を株式会社船井総研コーポレートリレーションズに継承しています。



資本金:3,125百万円
設立 1970年3月6日
代表者 代表取締役会長 グループCEO 高嶋 栄

上場分類 非公開
従業員数 1,303名(2020年12月末時点)※グループ全体

【平均年齢】
38.7歳

問い合わせ

株式会社船井総研ホールディングス

https://hd.funaisoken.co.jp/

【住所】

東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
株式会社船井総研ホールディングス type採用事務局

※メールでのご質問の際は、
件名に「株式会社船井総研ホールディングスへの質問」 と記載しお送りください。


【採用担当部署・担当者名】

採用事務局担当


【メールアドレス】

agent@type.jp

株式会社船井総研ホールディングス

法務担当/東京勤務/東証一部上場企業/ノー残業デーあり

正社員 週休2日 年休120日 ストックオプション 転勤なし
  • 東京都,大阪府
  • 【想定給与】月給30万円~(想定年収:500万…
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