経理◆創業122年の老舗安定企業／年間休日130日／残業月10h以下／直近賞与実績6.4ヶ月分

仕事内容

本社にて経理業務をお任せ。決算業務や税務、予算管理などを担当していただきます。業務効率の改善など、積極的にアイデアを活かせる仕事です。

＜具体的な仕事内容＞
■決算（仕訳入力・決算報告など）
■税務（申告書作成・法令対応など）
■予算管理（経費予算策定・予算実績管理など）
■資金管理（現預金管理・金融機関への対応など）
■債権債務管理（入出金処理・残高管理・与信管理など）
■販売管理(売上入力、請求締めなど)　

※経理ソフトは、「勘定奉行」を使用しています。

◎業務システム運用・業務フロー改善に取り組みます。
現在、当社では社内全体で業務改善や効率化に注力。組織や業務をより良くしていくために、社内規定の策定や見直し、業務システムの構築・導入などに携わることができます。

＜一緒に働くメンバー＞
配属先は、管理本部経理課。現在のメンバーは、課長、係長、係員の3名。加えて営業部門の支店経理のメンバー2名。30代～50代と幅広い年齢層の社員が在籍しています。

＜入社後の流れ＞
入社後は、会社や業界についてなどの基本研修を数日間実施します。その後、先輩社員が仕事の流れをレクチャー。あなたのスキルや経験、成長に合わせて、段階的に業務を教えていくので安心してください。

＜評価基準について＞
昨年4月に人事制度の改定があり、よりメリハリのある評価や処遇がなされるようになりました。年に数回、上司との面談を実施し、設定した目標に向け日々の業務に取り組みます。経理のメンバーは、「業務効率化、ペーパーレス化を図るためのシステム導入の検討」「法令対応のための整備」といった目標にそれぞれ取り組んでいます。

※将来的に、主任⇒係長⇒課長、というようなキャリアアップを目指せます。