経理部門の管理スタッフ◆月給28万円～／年休120日以上／土日祝休み／原則残業なし／リモートワーク可

仕事内容

企業の経理を代行している当社にて、実務を担当するメンバーの管理・マネジメントなどをお任せします。自分の手でチームを動かし、メンバーを育てていくポジションです！

【 管理するチーム 】
経理業務の実務を担当するチーム（メンバー3～4名）を管理します。現在は、1チームあたり約30社を担当。チームメンバーは9割以上が経理未経験から入社しています。

【 主な仕事内容 】
■納品前の書類チェック
お客様へ納品する前に、チームメンバーが作成した書類をチェックします。使用する会計ソフトは弥生・TKC・PCA・マネーフォワードなど、お客様に合わせてさまざまです。

■チームメンバーのマネジメント
チームメンバーの管理・マネジメントを実施。「請求書の作成から郵送までは○○さんに…」など、業務範囲の割り振りも行ないましょう。

■お客様への報告・商談
週1回程度、お客様に業務状況をご報告。直接お客様先を訪問することもありますが、遠方の場合はリモートで対応しています。

■1on1での指導・評価
週1回、チームメンバーと10分間の1on1を行ないます。評価制度は明確に決められているため、それに合わせてフォロー・アドバイスを行なってください。

■その他（イレギュラー時の対応など）

～～～研修中の業務～～～
半年間の試用期間中は、上記業務を行なう上で必要となる基本的なスキルを学びます。まずは実務を担うチームメンバーと一緒に、各種データ入力・伝票入力・資料作成・入出金管理・給与計算・売掛管理・助成金サポートといった経理業務を行なっていきましょう。

＼仕事のポイント／
タスク管理ツールを使用して、チームメンバー全員の業務を一元管理することが可能です。各メンバーの業務の進捗状況もわかるため、安心してマネジメントに取り組んでいただけます。