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情報掲載期間:2021年11月22日~2021年12月19日

情報提供元:エン転職

東京海上日動ファシリティーサービス株式会社

正社員

経理(大手グループの安定基盤あり)★完休2日制(土・日)/残業月10h以内/賞与年2回

週休2日 未経験/第二新卒歓迎

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仕事内容

あなたにお任せしたいのは、経理業務。当社は分業制ではないので、幅広い経理業務に携わることが可能。チームワークの良さを活かして、お互いにフォローしながら働いているので、入社後も安心して働けます!

<具体的な仕事内容>
■仕訳入力
■部門別会計
■月次、年次決算
■各種経費精算書の管理とチェック etc...

~仕事の進め方のイメージ~
月初:仕訳入力
月中:支払業務
月末:月次決算業務
この他に様々な業務改善やルール見直し、各方面から依頼される資料作成が出てくるため、自身のスケジュールを調整しながら進めていきます。
仕事の進め方やスケジュール管理まで自分のペースで進めることができます。

◎ゆくゆくは…
■経理の仕組みづくり
■経営分析資料の作成
■会計業務の改善、提案なども携わります。

※会計ソフトはオービック7を使っています。
※残業は月10時間未満。決算時期の4~6月は繁忙期になります。

この求人のポイント

東京海上グループ企業を親会社に持つ当社。快適なオフィス環境を創造するため、全国規模でビル管理やビルクリーニングなどのビジネスを展開してきました。今回、あなたにお任せしたいのは経理業務。

定着率も高く、最後の転職先は『東京海上日動ファシリティーサービスで!』と面接で答え、入社した社員も多いんです。そこで、当社で働く理由を紹介させて下さい。

★無理な働き方はありません。
年間休日120日、土日休み、残業も月10h未満のため、プライベートも充実します!チームワークが抜群なため、協力し合うのは当たり前。業務が溜まったら、大丈夫?とベテランメンバーが業務を手伝ってくれることも。気兼ねなく一緒に仕事ができる環境なんです。

★業務の広がりもあるため、やりがいを感じます。
最初は財務会計・管理会計の基本業務から覚えていただき、ゆくゆくは経理の仕組みづくりにも携わっていただきます。当社は分業制ではないので、幅広い経理・財務業務に携わることが可能です。

気兼ねなく働ける環境で、自分らしく働きませんか?

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 学歴不問
<業種未経験歓迎!>
■学歴不問
■経理の実務経験をお持ちの方
└入社してから業務に慣れていただければと思いますので、仕訳経験以上を想定しております。

★必須ではありませんが、簿記資格保有者であれば尚可◎

<こんな方をお待ちしています>
◎円滑なコミュニケーションを図れる方
◎チームワークを大切にできる方
◎成長企業で長くキャリアを築きたい方
◎より良い環境で働きたい方
◎柔軟な対応ができる方
◎視野を広く持ち業務に当たれる方
◎経験を活かし活躍したいと考えている方
◎タスク管理やスケジューリングが得意な方 など
給与 固定給制 月給23万円以上+賞与年2回 
※スキル・経験等を考慮し、優遇いたします。
※別途残業代は100%支給
勤務地詳細 【本社】東京都千代田区神田須田町一丁目9番 相鉄神田須田町ビル3階
★転勤ナシ 
★通勤アクセス抜群!
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
※残業時間は月10時間以内です。
休日 ■完全週休2日制(土・日)、祝日
■有給休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
福利厚生 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(6・12月)
■交通費支給(上限3万円/月)
■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■時間外手当
■資格手当
■退職金制度あり
■定期健康診断
■メンタルヘルスケア
■慶弔見舞金
■退職金制度
■インフルエンザ予防接種補助
会社からの
メッセージ
-

PR・特記事項

入社後の流れ 入社後は基本的にはOJTで仕事を覚えていただきます。まずは簡単な仕訳業務からお任せします。あなたのスキルによって業務内容はご相談させてください。分からないことがあったら周りが助けてくれる環境がありますので、焦らずじっくりお教えするので安心してくださいね!
配属部署 経理チーム:3名
(課長)・入社8年目(中途)・年齢40代(男性)
(課長代理)・入社19年目(中途)・年齢60代(女性)
(メンバー)・入社3年目(中途)・年齢30代(女性)

本社・総務部への配属で主に経理を担当していただきます。全員が中途入社で、長く活躍しているメンバーばかりです。ベテランも多いので、幅広い経理スキルを身に着けれますよ!お互いにフォローしながら、チームワークを発揮して仕事に取り組んでいますので、安心して飛び込んで下さい。

会社について

東京海上日動ファシリティーサービス株式会社

事業内容 ■総合ビルマネジメント
⇒ビルの機能・資産価値維持を目的とした、修繕計画や日常的な管理運営
■設備管理
⇒ビル設備(空調・電気・給排水など)を高度な技術により管理
■ビルクリーニング
⇒ビルの種類・用途・特性などを考慮し策定した清掃管理計画に基づく清掃業務
※2002年にISO9001を取得しました。
設立 2003年10月
代表者 代表取締役社長 横山 勝由
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

2000万円/
950名(2020年7月現在)
20億円(2020年3月期実績)

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