正社員
経理（マネージャー候補）◆グローバル展開も進める成長企業◆昇給のチャンスが年2回◆
週休2日
未経験／第二新卒歓迎
ストックオプション
情報掲載期間:2021年3月4日～2021年3月31日
情報提供元:
株式会社きちりホールディングス
こちらの転職情報は、現在募集を停止しております。
他にも、たくさんの転職情報をご案内しておりますので、ニフティ転職トップページからお探しください。
大阪府（経理）の新着転職・求人情報
-
アデコ株式会社
【時短勤務◆駅直結】外資系不動産企業での経理補助!- 勤務地:大阪府
- 給与:/交通費別途支給
情報提供元:
-
株式会社ダイフク
経理スタッフ◎年間休日129日/福利厚生充実/昨年度実績6.8ヶ月分- 勤務地:大阪府
- 給与:月給21万1000円以上+賞与年2回(昨年実績6.8ヶ月分)、残業代別途全額支給※経験、能力を考慮の上で、詳細を決定いたします。なお、初年度の想定年収は450万円～700万円となります。
情報提供元:
-
ランスタッド株式会社
『経理職を極めたい』『もっと知識をつけたい』そんなあなたに◎- 勤務地:大阪府
- 給与:月収例:268,800円=1,600円×8時間×21日勤務の場合+残業代、交通費別途支給/交通費別途支給(実費支給/当社規定あり。)
情報提供元:
-
パーソルテンプスタッフ株式会社
社員登用実績アリ★経理未経験OK♪マイペースに進める経理補助- 勤務地:大阪府
- 給与:/交通費別途支給(◎通勤交通費の支給あり(規定あり))
情報提供元:
-
株式会社あかがね
経理 【年間休日120日】大手メーカーから信頼を寄せられる制作会社- 勤務地:大阪府
- 給与:月給20万円以上+賞与年2回、残業代別途支給※給与額は経験・能力などを考慮のうえ決定します。年収は、350万円～500万円を想定しています。
情報提供元:
-
神島化学工業株式会社
経理 ◎創業104年の老舗メーカー|家賃補助や家族手当など福利厚生充実- 勤務地:大阪府
- 給与:月給22万7100円～※給与額は経験・能力などを考慮のうえ決定します。年収は450万～650万円を想定しています。※残業代は別途全額支給いたします。※試用期間中は住宅手当、家族手当の支給はありません。...
情報提供元:
-
株式会社東京コンサルティングファーム
経理<財務や人事労務、総務など幅広く担当>◎未経験歓迎/研修・資格取得支援でキャリアUP可能!- 勤務地:東京都,神奈川県,愛知県,大阪府
- 給与:月給21万円以上+各種手当※経験、スキル、所有資格などを考慮の上、決定します。※上記には、固定残業代(1万円以上/5時間分)を含みます。超過分は別途支給いたします。
情報提供元:
-
株式会社スタッフサービス
18時まで ホテル運営会社 入出金処理etc‥ 1550- 勤務地:大阪府
- 給与:/交通費別途支給
情報提供元:
-
株式会社スタッフサービス
大手住宅メーカーでの伝票処理などのお仕事 時給1600円- 勤務地:大阪府
- 給与:/交通費別途支給
情報提供元:
-
パーソルテンプスタッフ株式会社
未経験OK×経理事務♪人気の梅田エリア★環境goodで定着率good!- 勤務地:大阪府
- 給与:/交通費別途支給(◎通勤交通費の支給あり(規定あり))
情報提供元:
仕事内容
きちりホールディングスの経理部門にて、新会社1社の経理担当と本社経理業務の一部をお任せします。ゆくゆくはマネージャーとしての活躍も期待します。
《具体的な業務内容》
■予実管理、入出金管理、物件の家賃管理（収入支出）、クレジット売上確認などの店舗経理対応
■在庫棚卸の立会い、各店舗、他部門との折衝
■月次、年次決算業務、財務諸表、税務申告、開示資料の作成・チェック
■監査法人、金融機関対応など
《入社後の流れ》
▼入社後
まずは既存のメンバーから業務を引き継いでいきます。これまでの経験に応じて、できることから徐々に経理業務をお任せしていきます。
▼1～2年間
当社の経理業務に慣れていただきつつ、現任の部長のもとサポート業務も行なっていきます。
▼その後
連結決算や子会社設立の際の経理業務など、レベルの高い経理業務にもチャレンジしていきましょう。経理職のスペシャリストを目指せる環境です。一通りの業務がこなせるようになったら、マネージャーとしての業務もお任せしていきたいと考えています。
《配属部署》
配属となる経理部門には、現在5名が在籍しています。マネージャーの40代男性を筆頭とした、フラットな組織です。メンバーは中途入社の社員ばかりですので、なじみやすい環境です。
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 高卒以上 ＜業種未経験OK！＞ ■高卒以上 ■経理業務の経験をお持ちの方（年数は問いません） ◎日商簿記2級をお持ちの方は歓迎します！（お持ちでない方は、入社後1年以内を目安に取得していただけばOKです） |
| 給与 | 月給32万円以上 ※給与額は経験・能力などを考慮のうえ決定します。年収は400万～550万円を想定しています。 ※残業代は別途全額支給いたします。 |
| 勤務地詳細 | 大阪本社／大阪市中央区安土町二丁目3番13号大阪国際ビルディング8階 ◎転勤はありません。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※平均残業時間は35時間程度です。 |
| 休日 | ＜年間休日105日＞ ・完全週休二日制（土・日） ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇（4日） ・GW（4日） ・産前・産後休暇、育児休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇（入社後半年経過で10日付与） ・慶弔休暇 |
| 福利厚生 | ・昇給年2回 ・賞与年2回 ・社会保険完備 ・役職手当 ・通勤手当（月3万5000円まで） ・財形貯蓄制度 ・社員持株会 ・ストックオプション制度 ・社員表彰 ・海外社員旅行（社員の家族も一緒に参加OK！過去にはニューカレドニア、ダナン、バリ、ケアンズなどへ行きました） ・資格取得支援制度 ・健康診断 ・39DAY（あなたの大切な人に食事券付きの手紙をお送りして、店舗へ招待できます） ・自己成長プログラム（社内MBA） ・お誕生日会 など ※受動喫煙防止対策：あり（敷地内全面を禁煙としています） |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| なぜ成長し続けているのか？ | 当社が飲食業界において成長を遂げている要因は「おもてなし精神の徹底」と「プラットフォームシェアリング事業」の2つ。 ◆「おもてなし精神の徹底」 価格勝負ではなく、「おもてなし」の精神に基づいた店舗開発やメニュー開発を行なっています。当社のメニュー開発は、基本的にお客様ありき。お客様から要望があったメニューや、期間限定で人気が出たメニューなどを順次定番メニュー化することで、ファン獲得やリピーター化に成功しています。また、チェーン店として画一的な店舗運営を行なっていないため、各店舗の立地・客層・コンセプトに合わせた運営・マネジメントが可能です。 |
|---|---|
| なぜ成長し続けているのか？（２） | ◆「プラットフォームシェアリング事業」 「きちり×行政」「きちり×健康」など、強いブランド力を持つ他業界企業とコラボをすることで新業態を創出していく、という新しいビジネスでイノベーションを起こしました。ブランド力やコンテンツをもっている提携先と組むことで、そのブランドやコンテンツを冠したオーダーメイドの業態を創ることができるため、1店舗目からすぐに競合優位性をはかることができるビジネスモデルです。 |
会社について
株式会社きちりホールディングス
| 事業内容 | レストラン経営における飲食事業および食を中心に生まれるHospitalityの提案・提供事業 オープン・イノベーションとしてのCVC（コーポレート・ベンチャー・キャピタル） 自社ブランドのフランチャイズ・ライセンス事業展開 スマート選考ソリューション「Apply Now」の開発・販売提供 ラグジュアリーブティックホテル「Plataran Hotels & Resort」 レストラン部門の日本国内における展開 |
|---|---|
| 設立 | 1998年7月 |
| 代表者 | 代表取締役社長CEO 兼 COO 平川 昌紀 |
| 上場分類 | 公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 3億8153万284円／ |
| 問い合わせ |
株式会社きちりホールディングス https://www.kichiri.co.jp/ |
「経理（マネージャー候補）◆グローバル展開も進める成長企業◆昇給のチャンスが年2回◆」と似た転職・求人情報から探す
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |