情報掲載期間:2024年10月10日~2024年11月6日
株式会社ブロードリーフ
仕事内容
当社は2009年に設立され、自動車アフターマーケット市場向けにシステムサービスを提供し、約3.9万社の取引実績を誇ります。自動車整備ネットワークシステム「SF.NS」や自動車部品流通ネットワークシステム「PM.NS」など、業界をリードする最適な業務アプリケーションを展開しています。
また、携帯電話販売業、旅行業、貸切バス業務など多岐にわたるシステムサービスを提供し、頻繁に変化する市場ニーズに対応しています。
さらに、MaaS事業やアジア市場を中心としたグローバル展開も進めており、幅広いサービスで顧客に価値を提供しています。当社で働くことで、業界の最前線で活躍し、プロフェッショナルとしてのスキルを磨くことができます。
<お任せする仕事内容>
あなたには、当社経理部のリーダー候補として、単独決算業務を中心に、連結決算、IFRS対応などをお任せします。
現在、当社はクラウド型ビジネスへの転換期を迎えており、経理業務も進化する必要があります。業務プロセスの整備・構築において、リーダー層としてチームを牽引いただく役割を担っていただきます。
【業務内容】
■単独決算(月次・四半期・年度)
■連結決算、IFRS対応(月次・四半期・年度)
■子会社決算 (月次・四半期・年度)
■業務プロセス改善、標準化、仕組み化、決算早期化
■監査法人対応
■税務申告(法人税・消費税など)
■税効果会計
<将来的に従事する可能性のある仕事内容>
当社業務全般
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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応募資格 | 高卒以上 高卒以上/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎 ■経理実務経験をお持ちの方 ■決算取りまとめの経験をお持ちの方 ■会計や税務の規則に則った会計処理を立案し実施した経験をお持ちの方 |
給与 | 月給30万円以上+賞与年2回 ※専門業務型裁量労働制により、1日9時間働いたものとみなされます。 ◎想定年収は500万円~750万円です。 |
勤務地詳細 | 東京都品川区東品川4-13-14 グラスキューブ品川8F ◎一部リモート可 └経理部はハイブリッド出社(週3出社、週2リモート) <将来的に勤務する可能性のある場所> 本社および全ての支社、営業所 |
勤務時間 | 専門業務型裁量労働制 1日9時間 |
休日 | <年間休日121日> ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■年末年始休暇 ■特別休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■産前・産後休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年次有給休暇 └10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) |
福利厚生 | ■昇給:年1回(12月) ■賞与:年2回(2月・8月) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤手当:あり(実費支給) ■受動喫煙防止対策:あり(敷地内全面禁煙) ■長期休業所得補償制度 ■結婚・出産・入学祝金 ■傷病見舞金・災害見舞金など7種類 ■社員持ち株会(奨励金10%) ■株式報酬制度 ■蔵王、那須、箱根、山中湖、琵琶湖など全国の健康保険組合契約のホテル、スポーツクラブ等 ■フラワーメッセージ制度(家族の誕生日に花束をプレゼント) ■部活補助制度 ■福利厚生倶楽部 ■社員販売 |
会社からの メッセージ |
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PR・特記事項
部署のミッション | 当社の総務課は、主に「ヒト・モノ」といった経営資源が最大の効果を発揮できるように業務支援をおこなう部門としての役割を担っています。 管掌業務は社内でも有数の幅広さをもつとともに、身近な社員から経営陣まで直接の関わりを持ちながら業務遂行するため、調整力が要とされます。 また、今回のポジションには該当しないものの、同課には株主総会や取締役会の運営といったガバナンス領域を扱うチームもあるため、将的には上場企業ならではの株式実務等にチャレンジいただくことも可能です。 |
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キャリアパス | 上場企業特有の総務業務に携わることが可能であり、腰を据えて働ける環境の中で、様々なミッションにチャレンジしながらご自身の業務幅を拡げ、中長期的なキャリア形成が出来ます。 また、ゆくゆくはファシリティチームのリーダーとして課員の育成や教育などのマネジメントも担当いただきたいと思います。 |
会社について
株式会社ブロードリーフ
事業内容 | SaaS型モビリティ産業向けクラウドサービスの開発、提供 |
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設立 | 2009年 |
代表者 | 代表取締役社長 大山 堅司 |
上場分類 | 公開 |
従業員数 | - |
PR・特記事項 |
【「企業データ」】 71億4800万円(2023年12月末現在)/ |
問い合わせ |
株式会社ブロードリーフ http://www.broadleaf.co.jp/ |
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