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情報掲載期間:2022年5月26日~2022年6月19日

情報提供元:エン転職

パーソルテンプスタッフ株式会社

正社員

コツコツ作業から始める経理事務◆大手・優良企業で働く│土日祝休│残業少なめ|電話の取り方から学べる!

週休2日 未経験/第二新卒歓迎

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東京都(経理事務)の新着転職・求人情報

仕事内容

企業のお金を管理する【経理事務】をお任せします。コツコツ取り組む内勤のお仕事です。

<就業先は大手・優良企業!>
大手機械メーカー・食品商社・IT企業などの大手・優良企業のなかから、あなたにピッタリの職場をご紹介します。

<社員登用も目指せる♪>
未経験から、ゆくゆくは就業先の社員登用まで。専任のコーディネーターが長期的にサポートします。

<未経験でも安心の研修あり♪>
お仕事開始前には、2種類の研修で新たなスタートを応援します。

▼入社前研修(3日間)
ビジネスマナー研修、ExcelやWordなどのPC操作をはじめとしたOA研修、自己分析などを通して、社会人として働くうえでの基礎をおさらいします。

▼経理研修(3日間)
「経理の役割って?」「どんな仕事の流れがあるの?」といった基礎から、就業先ですぐに使える会計用語、実際の仕事を進めるために必要な処理方法の練習などを実施。基礎をしっかり学んだうえで経理デビューできます。

【経理のお仕事内容をご紹介♪】
■仕訳(しわけ)
会社の家計簿をつけるイメージ。「商品が売れて入ったお金は“売上”」…と収入・支出の種類を分けて登録します。

■請求書発行
企業ごとのルールに沿って請求書を作成。専用のフォーマットに数字を入力するだけの場合も。

■伝票入力
お金の出入りに関する数字データをPCに入力していく作業です。

■経費精算
交通費など、社員が仕事をするためにかかった費用の申請を受け、個々人に払い戻すための手続きを行います。

※上記は業務の一例。その他、基本的な業務をお任せします。

<未経験からこんなキャリアを築いた先輩も♪>
・受付⇒食品商社で経理事務
・医療事務⇒貿易代行会社で経理アシスタント
・生命保険の営業⇒大手鉄道会社グループで経理事務(入社1年半で雇用先の正社員に!)

この求人のポイント

【質問1】ワークライフバランスを重視したい?
「はい」と答えたあなたには、経理をオススメ!
年間や月間の仕事がある程度決まっているから
プライベートの予定も立てやすいんです♪

【質問2】働き方の選択肢を増やしたい?
「はい」と答えたあなたは、ぜひ経理にチャレンジを。
経理はどんな会社でも必要とされる仕事。
経験を積んでスキルを身につければ、
将来的に「フルリモートワーク」など
といった働き方にグッと近づきます♪

【質問3】コツコツ&正確に進める仕事が好き?
「はい」と答えたあなたは、活躍できる可能性大!
会計専用システムやExcelへの
数字の入力やチェックからスタートできるので、
デスクワークが未経験でも安心です♪

1つでも「はい」があれば、今すぐご応募を!
応募から1ヶ月以内の入社も歓迎します!

募集要項

雇用形態 正社員
応募資格 高卒以上
<高卒以上|職種未経験、第二新卒、歓迎します!>
■経験やスキルはゼロでOK!

★接客・販売などから事務デビューした先輩が多数!★
活躍中の社員の中には、接客経験を活かして働く元販売員もいます。
もちろん、一般事務→経理へキャリアチェンジした先輩も活躍中♪
給与 【東京】
月給20万9700円以上+賞与年2回

【神奈川】
月給20万円以上+賞与年2回

【愛知】
月給19万2600円以上+賞与年2回

【大阪】
月給19万7400円以上+賞与年2回

【京都・兵庫】
月給18万6900円以上+賞与年2回

★別途、残業代全額支給。
勤務地詳細 東京都、神奈川県、愛知県、大阪府、兵庫県、京都府の就業先

※勤務地は、お住まいの地域や希望を考慮して決定します。(転居を伴う転勤なし)
※東京都は23区内、関西エリアでは、大阪市、神戸市、京都市などが勤務地です。
※就業先によっては、在宅勤務(リモートワーク)を行う場合もあります。
勤務時間 9:00~17:30(実働7時間30分)
※上記は一例。就業先によって勤務時間は異なります。
※残業はほとんどありません(1ヶ月あたり20時間以内です)。
休日 ■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
※就業先によって異なります。
福利厚生 ■賞与あり(年2回:昨年度支給実績2回)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月3万円まで)
■定期健康診断
■産前産後休業・育児休業制度、介護休業制度
 ┗産休・育休の取得後復帰者もたくさん!
■メンタルヘルスケアサービス
■労働者災害補償保険
■ライフサポート
(ベビーシッター、新車購入キャッシュバック制度、スポーツクラブ、カーシェアリング)
■クッキング&カルチャー(クッキングやフラワーアート・音楽など各種カルチャー講座受講サービス)
■旅行・宿泊&レジャー(海外旅行、宿泊施設、カラオケなどの各種サービス)
■ファッションレンタルサービス
■スキルアップ支援(OA・語学・ビジネスモデル・資格取得支援)
■キャリアコンサルティング(対面・メール)
■服装自由
※パーソルテンプスタッフ社員には、管理職として活躍している女性社員もいます。
会社からの
メッセージ
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PR・特記事項

充実の教育制度あり!~未経験でも安心♪~ 【1】入社前研修
▼オフィスワークの基礎が身につく♪
1日目:ビジネスマナー・電話の取り方
2日目:自己分析・グループディスカッションなど
3日目:Excel・Word基本操作、書類作成・メールの送り方など

【2】経理研修
▼専門講師が丁寧にレクチャーします!
1日目:経理の概要、会計用語について、簿記の基本、業務の流れ
2日目:売掛金・買掛金の処理について
3日目:会計ソフトの操作

研修後は、担当コーディネーターと相談してあなたに合った就業先を見つけます。
就業中もキャリア相談や研修などのサポートが続きますので、ご安心を◎

★eラーニング受講も可能!
無料・スマホでも視聴できるので、自分のペースで勉強できます。
入社2年目の先輩たちに聞きました! ■パーソルテンプスタッフを選んだ理由は?
○「前回の転職に失敗して、一人で会社を探すのが不安だったから」(27歳)
○「プライベートも大切にできると思ったから」(25歳)
○「説明会や面接で、採用担当の方々が温かくサポートしてくれたから」(24歳)
○「充実の待遇が整った環境で働けるから」(26歳)

■やりがいを感じた瞬間は?
○「質問に答えられたときや、ありがとうと言ってもらえたとき」(28歳)
○「『この仕事もお願い』と新しい仕事を任せてもらえたとき」(30歳)
○「あなたが来てくれて助かったよと言ってもらえたとき」(29歳)
○「この仕事を何時までに終わらせる!という目標を達成できたとき」(23歳)

会社について

パーソルテンプスタッフ株式会社

事業内容 ■労働者派遣事業 / 派13-010026
■有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486
設立 1973年5月
代表者 代表取締役社長 木村 和成
上場分類 非公開
従業員数 -
PR・特記事項

【「企業データ」】

22億7300万円/
50,774名
970,572百万円(2020年3月期実績)※パーソルホールディングス株式会社 連結

問い合わせ

パーソルテンプスタッフ株式会社

https://www.tempstaff.co.jp/personal/

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