正社員
進行管理（求人広告を担当）◆未経験歓迎／年休129日／残業少なめ／ランチ無料／インセンティブ有
週休2日
年休120日
未経験／第二新卒歓迎
情報掲載期間:2024年9月26日～2024年10月23日
情報提供元:
NEW
株式会社デイリー・インフォメーション中部
仕事内容
あなたには、求人広告の発注管理、掲載確認から請求書のチェックまでお任せします。掲載する媒体は、マイナビ、doda、エン転職など様々です。入社後は、先輩がマンツーマンで仕事の流れをレクチャーするので、未経験の方もご安心ください。
……基本的な仕事の流れ……
▼求人広告の発注
営業が受注した広告の契約内容を確認し、正確に媒体社へ発注。確認する内容は扱うメディア・掲載プラン・掲載期間・金額など多岐にわたります。
▼スケジュール管理
期日までに入稿が完了したかのチェック、完了していない場合掲載日時の変更など。
▼掲載の確認
掲載日に契約通りに掲載されているかの確認、媒体社からの請求内容や営業の契約内容の数字のチェックを行ないます。お金に関わる重要な仕事になるので、間違いが起こらないよう慎重に作業を進めることが大切です。
……仕事のポイント……
◎先輩社員がマンツーマンで教えてくれます！
請求内容や契約内容の確認は間違いが発生しないよう、チーム内でのWチェックやExcelの二重管理などを行なっています。お金に関わる仕事ではありますが、Wチェック体制があるので、比較的安心です。
◎様々な人と連携して仕事を進めます！
管理部門内はもちろん、営業担当や媒体社の担当者とも連携して1つの仕事を進めていくので、様々な人と信頼関係を構築することができます。
◎業務効率化などのアイデアを活かせます！
発注管理を紙で行なっていたところをスプレッドシートに変えるなど、業務がより正確かつスピーディーになる工夫はなんでも大歓迎。「こんなツール使いませんか？」などのアイデアがあったらどんどん提案してください。
この求人のポイント
人をサポートする仕事は好きだけど、バックオフィス部門でのキャリアパスが気にかかる…とお考えのあなたへ。当社なら未経験からでもリーダー職へのキャリアアップが叶います。
『DACホールディングス』の一員として、総合広告事業や観光ソリューション事業など様々な事業を展開する当社。近年は市場規模が拡大しているHR（ヒューマンリソース）事業がとりわけ好調で、業績は右肩上がりです。
当社のHR事業は、エン転職、マイナビ、dodaをはじめとする転職サイトの取り扱いが東海圏でTOPクラス。転職メディアだけでなく、ホームページ作成や、採用動画、パンフレット作成など企業の採用課題に対して必要なものはすべて取り扱っています。今回お願いするのは、それらの受発注管理となります。
まずは、部分的に仕事を覚えていただき、将来的には全部を把握できるリーダー職へのキャリアアップが狙えます。ぜひ当社で、リーダー職へのキャリアアップを叶えてみませんか？
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 応募資格 | 大卒以上 大卒以上／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎 ■社会人経験が3年以上の方 ◎専門的な知識・スキルは必要ありません。 ◎もちろん同業界・類似職種経験者は歓迎です！ ＼こんな方にピッタリの環境です！／ □仕事とプライベートを両立したい方 □テキパキと業務を進めることが得意な方 □将来的にキャリアアップを目指したい方 □周囲と円滑にコミュニケーションを取れる方 □エクセルが得意な方 □業務効率化などに関してアイデアを活かして働きたい方 |
| 給与 | 月給26万円～30万円＋賞与年2回 ※経験や能力を考慮した上で決定します。 ※試用期間中は提示額からマイナス1万円の【月給25万円～29万円】となります。 ※試用期間中も含め、上記月給額には固定残業代（月24.3時間分・4万円）が含まれます。 ※上記固定残業代を超える勤務をした場合は、別途支給します。 ＼収入への還元が充実！／ 毎年の定期昇給があり、月給26万円スタートでも3年後には月給30万円以上となります！ 内勤職でも会社業績によるインセンティブ（最大７万円支給）があります！ |
| 勤務地詳細 | 本社／名古屋市中区錦2-9-29 ORE名古屋伏見ビル8F ◎転勤はありません。 ＼新しいキレイなオフィスです／ 2022年10月に移転し、働きやすさアップに向けて各種設備を導入しました。コーヒーやお茶などのフリードリンクがあるカフェスペースや、周りを気にせず商談できる個室ブースなども整っています！ |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ＼プライベートも充実！／ 全社的に定時退社を推奨しているので、残業時間はゼロ。仕事後も、アニメやゲームを楽しむ、家族と過ごす、スポーツで汗を流す、カフェで勉強する、映画館に行く…など充実した時間を過ごすことが可能です！ |
| 休日 | ＼年間休日129日／ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇（9日／2024年度） ■年末年始休暇（9日／2024年度） ■有給休暇 ◎消化率70％以上！ ■慶弔休暇 ■介護休暇（男女ともに取得実績あり） ■産前産後、育児休業制度（男女ともに取得実績あり） ■ヘルスホリデー（年5日 ※通院・看護などの場合に使える特別休暇） ◎5日以上の連続休暇が取得可能です。 ◎「ワークライフバランス推進認定企業／名古屋市」として認証されました！ |
| 福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年2回（7月・12月） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ……各種手当…… ■交通費全額支給 ■残業手当（超過分支給） ■No.1手当（最大6万円／年） └スポーツ、芸術他、様々な分野で社内でNo.1と認定された社員へ支給。 ……各種制度…… ■従業員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■ダイバーシティ制度（東京都女性活躍推進大賞受賞） ……その他…… ■保養所あり ・伊豆高原（伊豆を一望できる露天風呂完備） ・那須（ログハウスで、露天風呂2ヶ所完備） ・軽井沢（10名収容） ■Niki Hills Villege（北海道の自社ワイナリーでの研修） ■国内や海外での研修制度 └渡航実績：シンガポール、ニューヨーク、ハワイ、グアムほか ■レクリエーション制度（ゴルフ、バーベキューなど） ■誕生日プレゼント（自社ワイナリーのワインとAmazonギフト券1万円分） ■食事補助（ランチ無料） ■服装自由 |
| 会社からの メッセージ |
- |
PR・特記事項
| 入社後の流れ | ＼未経験も安心の教育体制です／ ▼基礎知識の習得からスタート！ まずは、4日間の導入研修を通して基礎知識を習得します。最初の2日間は会社の方針や事業について学ぶグループ研修、残りの2日間は扱う媒体について学ぶメーカー研修です。 ▼業務の流れを把握！ 先輩がマンツーマンで業務の流れをレクチャーします。案件の進め方や時間管理のコツを徐々につかんでいきましょう。 ▼主要媒体の担当に挑戦！ 入社後5ヶ月程度で主要媒体の担当をお任せします。はじめは業務の幅広さに戸惑うかもしれませんが、優先順位をつけて業務に取り組んでいきましょう。先輩がしっかりフォローするのでご安心ください。 |
|---|---|
| 一緒に働く仲間 | ……お互いフォローをしあう和やかな職場です…… 現在、管理部門では全8名（男性2：女性6）の先輩が活躍中。そのうち進行管理は3名です。先輩たちは気さくな人ばかり。趣味や旅行の話などプライベートのことも話すほどフランクな関係です。何か分からないことがあれば、なんでも聞いてください。 ……先輩たちの声をご紹介…… ■土手内（中途入社2年目） オンオフのメリハリのある会社で、業務については教えてもらえるので心配はありません。元金融関係の仕事だったので、前職の経験が今に活きています！ ■澤村（新卒入社10年目） 内勤職でありながら、言われたことだけじゃなく、自分のアイデアを活かして業務効率化を図れる点が魅力です！ |
会社について
株式会社デイリー・インフォメーション中部
| 事業内容 | ■全国メディア取扱総合広告代理店（総合広告事業部・観光広告事業部・求人広告事業部） ■雑誌社・新聞社・Web媒体社の専属代理店 ■各種採用ツール（ホームページ、パンフレット、ノベルティ等）の企画・制作・販売 ※広告業協同組合（経済産業省認可）会員 |
|---|---|
| 設立 | 2009年 |
| 代表者 | 代表取締役 新井 克洋 |
| 上場分類 | 非公開 |
| 従業員数 | - |
| PR・特記事項 |
【「企業データ」】 3500万円（DACホールディングス連結純資産合計：8億4800万円）／ |
| 問い合わせ |
株式会社デイリー・インフォメーション中部 https://www.din-c.jp/ |
「進行管理（求人広告を担当）◆未経験歓迎／年休129日／残業少なめ／ランチ無料／インセンティブ有」と似た転職・求人情報から探す
| 職種 | |
|---|---|
| 勤務地 | |
| 業種 | |
| 特徴 |